Neuronauki w zarządzaniu ludźmi

• Autorzy: Beata Jamka
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

U podstaw wykorzystywania przez nauki ekonomiczne dorobku nauk ścisłych leży fundamentalne dążenie do obiektywizmu. W obszarze zarządzania ludźmi, którego podstawą jest podejmowanie decyzji, dynamicznie rośnie znaczenie neurologicznych, a więc przyrodniczych, badań funkcjonowania mózgu: fizycznych bezpośrednich (jak neurochirurgia), fizycznych pośrednich (np. za pomocą nowoczesnych tomografów) oraz chemicznych (np. neuroendokrynologia). Jakie wnioski dla pracodawców i menedżerów wynikają z badań nad ludzkim mózgiem? (fragment tekstu)

Słowa kluczowe

PL

Proces uczenia się; Uczenie się; Człowiek a praca; Psychologia człowieka; Obiektywizm

EN

Learning process; Studying; Human and labour; Human psychology; Objectivism

• Czasopismo: Personel i Zarządzanie
• Rocznik: 2015
• Numer: nr 4
• Strony: 24--27

Twórcy

autor

Beata Jamka

• Uczelnia Łazarskiego w Warszawie