Warianty tytułu
Interest Groups in The Labour Market in Poland
Języki publikacji
Abstrakty
Deregulacja rynku pracy oznacza zwiększenie swobody podmiotów gospodarczych przy jednoczesnym zmniejszeniu ingerencji państwa. W procesie deregulacji dochodzi do powstania i ujawnienia się konfliktów między interesami pracobiorców i pracodawców. Aktywnymi uczestnikami procesu deregulacji są grupy interesu reprezentujące podmioty strony popytowej (organizacje pracodawców) i strony podażowej (związki zawodowe i samorządy zawodowe). Artykuł stanowi próbę identyfikacji i oceny działań podejmowanych przez grupy interesu działające na rynku pracy w Polsce w zakresie wprowadzania strategii elastycznego rynku pracy flexicurity. (abstrakt oryginalny)
Labour market deregulation means greater freedom of economic actors while reducing government interference. In the process of deregulation comes to the creation and disclosure of conflicts between the interests of employees and employers. Active participants in the process of deregulation are the interest groups representing the demand side (employers organization) and supply-side (trade unions and local unions.) This paper is an attempt to identify and evaluate the action taken by interest groups operating in the labour market in Poland in the introduction of flexible labour market policies "flexicurity". (original abstract)
Rocznik
Numer
Strony
143--156
Opis fizyczny
Twórcy
- Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu
Bibliografia
- Becker G.A., Theory of Competition among Pressure Groups for political Influence, "Quarterly Yournal of Economics" 1983 vol. XCVIII nr 48.
- Demsetz H., Why regulate utilites?, "Journal of Law and Economics" 1968, Vol. 11.
- Dijkstra A.D., Plantega J., Ekonomia i płeć, Gdańskie Wyd. Psychologiczne, Gdańsk 2003.
- Doing Business Report, 2009.
- Frey D., Notariusz po siedemdziesiątce musi odejść, "Rzeczpospolita" z 26.07.2010.
- Godłów-Legiędź J., Instytucje i transformacja, Wyd. A. Marszałek, Toruń 2009.
- Jarzyński W., Polacy nie ufają już związkom zawodowym, http://www.mojeopinie.pl/polacy_nie_ufaja_juz_zwiazkom_zawodowym,3,1251408554.
- Kokot M., KGHMchcą protestować przeciw prywatyzacji, "Gazeta Wyborcza", 19.08.2009.
- North D.C., Institutions, Institutional Change and Economic Performance, Cambridge University Press, Cambridge 1990.
- Olson M., The Logic of Collective Action: Public Goods and the Theory of Groups, Harvard University Press, Cambridge 1965, wyd. 2-1971.
- Olson M., The Rise and Decline of Nations, Yale University Press, New Haven 1982.
- Peltzman S., Toward a more general theory of regulation, "Journal of Law and Economie", August 1976, Vol. 19.
- Polszakiewicz B., Boehlke J., Ład instytucjonalny w gospodarce, 1.1, Wyd. Uniwersytetu M. Kopernika, Toruń 2005.
- Prognoza ludności na lata 2003-2030, GUS, www.stat.gov.pl.
- Samuelson P.A., Nordhaus W.D., Ekonomia, PWN, Warszawa 2004.
- Stigler G., Free riders and collectiva action: An appendix to theories of economic regulation, "Bell. Journal of Economics and Management Science" 1974, nr 5.
- Tkocz Z., Grupy interesu. Dwie perspektywy, Ekonomia nr 1131, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej, Wrocław 2006.
- Truman D., The Governmental Process, New York 1958.
- Turner J.H., Struktura teorii socjologicznej, PWN, Warszawa 2005.
- http://www.for.org.pl/upload/File/raporty/Doing_Business_2009_PL_FINAL.pdf.
- http://wielkopolska.naszemiasto.pl/artykul/323748,enea-demotywujace-uklady-w-spolce-zwolnieni-otrzymuja-nawet,id,t.html.
- http://prawo.e-katedra.pl/sedno-sprawy/792-europejska-strategia-zatrudnienia-co-powinienes-wiedziec-o-problemach-na-rynku-pracy-ue.
- http://firma.egospodarka.pl/54790,Rynek-pracy-w-Polsce-model-flexicurity,1,11,1.html.
- http://www.for.org.pl/upload/File/raporty/Doing_Business_2009_PL_FINAL.pdf.
- http://eurlex.europa.eu/LexUriServ/LexUriServ.do?uri=CELEX:52007DC0359:EN:NOT.
- www.money.pl.gospodarka.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171345993