PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2014 | t. 15, z. 7, cz. 1 Firmy Rodzinne - współczesne nurty badań i praktyki zarządzania | 253--268
Tytuł artykułu

Firmy rodzinne w perspektywie instytucjonalnych mechanizmów rozwoju państw nisko rozwiniętych: zarys problematyki

Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Family Firms and Institutional Environment of Market Economies in Developing Countries
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Trwający od 2009 roku globalny kryzys finansowy zachęca do krytycznej analizy systemów gospodarczych współczesnego świata. Z jednej strony nie została sformułowana żadna alternatywa dla otwartej gospodarki rynkowej (szeroko akceptowana jest podstawowa zaleta gospodarki rynkowej, jaką stanowi jej wsparty technologiczną innowacyjnością dynamizm), z drugiej jednak usłyszeć można głosy, że obecny system wymaga korekty, gdyż rodzi niestabilność, a jego innowacyjność bywa pozorna1. Wśród problemów, które wymagają analizy i rozwiązania, centralnym jest problem nierównowagi pomiędzy sektorem finansowym a sektorami tworzącymi inne dobra i usługi oraz problem nierównowagi pomiędzy kapitałem "anonimowym" inwestowanym, zarządzanym i "przemieszczanym" przez wynajętych zawodowych menedżerów, a "kapitałem z tożsamością", kapitałem zarządzanym przez właścicieli. W tym drugim wymiarze, na którym skupimy się w niniejszym opracowaniu, pojawia się problem miejsca firm rodzinnych we współczesnym kapitalizmie, gdyż firmy rodzinne mogą być zarówno stabilizującym czynnikiem dynamicznego kapitalizmu, jak i petryfikującym czynnikiem zorientowanego na szukanie renty kapitalizmu oligarchicznych firm rodzinnych . W opracowaniu tym podejmę próbę identyfikacji i wstępnej analizy instytucjonalnych czynników, które wpływają na rozwój firm rodzinnych i ich pozycję w różnych typach współczesnych gospodarek kapitalistycznych. (fragment tekstu)
EN
In this articles the author analyzes the relationship between the economic development of less developed economies and the dynamics of the private entrepreneurship. In this context a special attention is paid to the place of large family owned companies as they are both a result of a successful business development and a possible hindrance to the creation of efficient economic structures. Referring to the historical path of USA, Great Britain, South Korea and Tunisia the author reconstructs various ways in which large private firms and family business group are configured in broader economic systems. This analysis points to the possibility of a tension between certain types of large family firms' presence and the dynamism of market economies. (original abstract)
Twórcy
  • Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie
Bibliografia
  • Aldrich H.E., Cliff J.E. (2003), The Pervasive Effects on Entrepreneurship: Embeddedness Perspective, "Journal of Business Venturing", 18/5.
  • Basu A., Altinay E. (2003), Family and Work in Minority Ethnic Businesses, Bristol: The Policy Press.
  • Baumol W., Litan R., Schramm C. (2012), The Four Types of Capitalism, Innovation, and Economic Growth [w:] D.C. Mueller (red.), The Oxford Handbook of Capitalism, Oxford UP, Oxford.
  • Bebchuk L.A., Kraakman R., Triantis G. (2000), Stock Pyramids, Cross-Ownership and Dual Class Equity: The Mechanisms and Agency Costs of Separating Control From Cash-Flow Rights [w:] R. Morck (red.), Concentrated Corporate Ownership, NBER Report.
  • Chandler A.D. Jr. (1977), The Visible Hand: The Managerial Revolution in American Business, Cambridge, Mass.: Harvard University Press.
  • Channon D.F. (1973), The Strategy and Structure of British Entreprise, MacMillan, Londyn.
  • Colli A.M. Rose (2008), Family Business [w:] The Oxford Handbook of Business History, Oxford UP, Oxford.
  • Franks J., Mayer C., Rossi S. (2009), Ownership: Evolution and Regulation, 22 (10), "Review of Financial Studies", 22 (10).
  • Frye T., Schleifer A. (1997), The Invisible Hand and the Grabbing Hand, "The American Economic Review", Vol. 87, No. 2.
  • Howorth C., Rose M., Hamilton E. (2008), Definitions, Diversity and Development: Key Debates in Family Business Research, The Oxford Handbook of Entrepreneurship, Oxford Up, Oxford.
  • Khanna T., Palepu K.G. (1997), Why Focused Strategies May Be Wrong for Emerging Markets, "Harvard Business Review", 75(4).
  • La Porta R., Lopez-de-Silanes F., Shleifer A. (1999), Corporate Ownership around the World, "Journal of Finance", vol. 54, April.
  • Leech D., Leahy J. (1991), Ownership Structure, Control Type Classifications and the Performance of Large British Companies, "The Economic Journal", November.
  • Odagiri H.(2012), The East Asian (mostly Japanese) model of Capitalism [w:] D.C. Mueller (red.), The Oxford Handbook of Capitalism, Oxford UP, Oxford.
  • Olson M. (1964), The Logic of Collective Action, Harvard UP, Harvard (wyd. polskie Logika działania zbiorowego, Scholar Warszawa, 2012).
  • Marjański A., Sułkowski Ł. (2009), Firmy rodzinne: jak osiągnąć sukces w sztafecie pokoleń, Poltext, Warszawa.
  • Morck R., Yeung B. (2004), Family Control and the Rent-Seeking Society, "Entrepreneurship Theory and Practice", 28(4), ss. 391-409.
  • Morck R., Wolfenzon D., Yeung B. (2005), Corporate Governance, Economic Entrenchment and Growth, "Journal of Economics Literature" (September) 43: 657-722.
  • Redding G. (2009), The Smaller Economies of Pacific Asia and Their Business Systems, The Oxford Handbook of International Business, 2 wyd., Oxford UP.
  • Rijkers B., Freund C., Nucifora A. (2014), All in the Family. State Capture in Tunisia, "Policy Research Working Paper", nr 6810, World Bank, Washington.
  • Rose M.B. (2000), Firms, Networks and Business Values: The British and American Cotton Industries since 1750, Cambridge: Cambridge University Press.
  • Safin K. (2007), Przedsiębiorstwa rodzinne. Istota i zachowania strategiczne, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu.
  • Shane S. (2008), The Illusions of Entrepreneurship: The Costly Myths That Entrepreneurs, Investors, and Policy Makers Live By, Yale University Press, New Haven, Conn.
  • Surdej A. (2011), Nowoczesne państwo a gospodarka rynkowa, Instytut Obywatelski, Warszawa.
  • Surdej A., Wach K. (2010), Przedsiębiorstwa rodzinne wobec wyzwań sukcesji, Difin, Warszawa.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171348625

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.