PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2012 | nr 25 | 38--52
Tytuł artykułu

Zarządzanie procesem transferu technologii w małopolskich przedsiębiorstwach : studium przypadku

Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Istotnym elementem kształtującym metody, za pomocą których można zarządzać innowacyjnością, jest wielkość przedsiębiorstwa. Pomimo iż mikro i małe firmy mają wiele przewag, takich jak elastyczność czy szybkość podejmowania decyzji, to dotykają je znaczne ograniczenia, np. niedostatek zasobów, co oznacza, iż wypracowanie efektywnego modelu zarządzania innowacyjnością będzie zależeć od stworzenia takiej struktury i kultury organizacyjnej, które uwzględniałyby w pierwszej kolejności czerpanie ze wspólnych wizji i dyskontowanie korzyści z szybkiego procesu decyzyjnego. Jednym z kluczowych problemów w zarządzaniu innowacjami jest potrzeba dotarcia do istoty wielu skomplikowanych, ryzykownych zjawisk o zmiennej naturze. Większość przedsięwzięć innowacyjnych cechuje improwizacja, przechodzenie i wracanie do poprzednich faz. Sukces innowacji zależy od dwóch najważniejszych czynników: środków technicznych i umiejętności zarządzania nimi. (abstrakt oryginalny)
EN
An important element in shaping of the methods by which you can manage innovation, is the size of the company. Although micro and small businesses have many advantages such as flexibility and speed of decision making, they are affected by significant limitations such as lack of resources, which means that the development of effective innovation management model will be dependent on the creation of such a structure and culture which take into account firstly a common vision and secondly a discount of the benefits of rapid decisionmaking process. One of the key issues in the managing of innovation is the need to reach the essence of many complex, and risky in nature variable phenomena. Most of innovative features include improvisation, moving and returning to the previous phases. The success of innovation depends on two major factors: the technical and the management skills. (original abstract)
Rocznik
Numer
Strony
38--52
Opis fizyczny
Twórcy
Bibliografia
  • Białoń L., Aktywność innowacyjna organizacji, Oficyna Wydawnicza WSM, Warszawa 2008.
  • Głodek R, Gołębiowski M., Transfer technologii w małych i średnich przedsiębiorstwach - Vademecum innowacyjnego przedsiębiorcy, SO-IPP, Warszawa 2006.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171350771

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.