PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2010 | nr 55 Marketing przyszłości. Trendy. Strategie. Instrumenty. Zachowania podmiotów na konkurencyjnym rynku. Konkurencyjność podmiotów na ewoluujących rynkach | 397--408
Tytuł artykułu

Modele komunikacji międzykulturowej

Autorzy
Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Cross-Cultural Communication Frameworks (Models)
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Autor artykułu podjął rozważania dotyczące komunikacji międzykulturowej (Cross-cultural communication) na rynkach międzynarodowych. W artykule wyjaśniono pojęcie kultury, komunikacji międzynarodowej oraz komunikacji międzykulturowej. Następnie zaprezentowano teorie i modele kultury umożliwiające zidentyfikowanie podobieństw/zróżnicowań kulturowych miedzy krajami/regionami. Szczegółowo zaprezentowano teorie i modele: G. Hofstedego, E. Halla, F. Trompenaarsa oraz koncepcję modelu The Global Leadership and Organizational Behavior Effectiveness (GLOBE). W przedstawionych koncepcjach skupiono się przede wszystkim na metodologii, teorii, wymiarach kulturowych oraz cluster regionach prezentowanych w modelach kultury. W konkluzji uwzględniono praktyczne wykorzystanie modeli w badaniach naukowych.(abstrakt oryginalny)
EN
The author of the paper took into consideration cross-cultural communication on the international markets. In the paper concepts of culture, cross-cultural and international communication are clarified. Subsequently there are presented models and theories of culture, which facilitate identification of cultural similarities/ diversities between regions/ countries. Theories and models of G. Hofstede, E. Hall and Trompenaar's as well as ideas of The Global Leadership and Organizational Behaviour Effectiveness (GLOBE) are presented in details. In the presented ideas author mainly focuses on methodology, theory, cultural dimensions and Cluster regions presented in the models of culture. In conclusion the practical applications of the models in scientific research are taken into consideration.(original abstract)
Twórcy
autor
  • Akademia Ekonomiczna im. Karola Adamieckiego w Katowicach
Bibliografia
  • C. Kluckhohn, The Study of Culture, w: The Policy Sciences, red. V.D. Lerner, H.D. Larswell, Stanford, California 1951, s. 86.
  • G. Halff, Internationale Kommunikation, w: Handwoerterbuch Internationale Politik, Hrsg. W. Woyke, UTB Verlag Budrich, Leverkusen Opladen 2007, s. 198.
  • G. Maletzke, Interkulturelle Kommunikation. Zur Interaktion zwischen Menschen verschiedenen kulturen, Westdeutsche Verlag, Opladan 1996.
  • G. Hofstede, Kultury i organizacje. Zaprogramowanie umysłu, PWE, Warszawa 2007.
  • G. Hofstede, Culture's Consequences - International Differences in Work Related Values, Newbury Park, London 1980.
  • G. Hofstede, National cultures in Four Dimension. "Studies of Management&Organisation" 1983, Vol. 13, no. 1-2, s. 46-74.
  • G. Hofstede, Dimensions of national cultures in fifty countries and three regions, w Explications in Cross-cultural Psychology, ed. J.B. Deregowski, S. Dziurawiec, R.C. Annis, Swets&Zeitlinger, Lisse 1983, s. 335-355.
  • F. Trompenaars, Riding the Waves of Culture: Understanding Cultural Diversity in Business. Nicholas Brealy Publishing, London 1993.
  • C. Hampden-Turner, F. Trompenaars, The Seven Cultures of Capitalism, Piatkus, London 1993.
  • C. Hampden-Turner, F. Trompenaars, Managing People Across Cultures, Capstone, Oxford 2004.
  • F. Trompenaars, Ch. Hampden-Turner, Siedem wymiarów kultury. Znaczenie różnic kulturowych w działalności gospodarczej, Oficyna Wolters Kluwer, Kraków 2002.
  • M. Schugh, Interkulturelle Kommunikation: Kulturbedingte Unterschiede in Verkauf und Werbung, Vahlen, Muenchen 2004, s. 173-174.
  • E.T. Hall, Ukryty wymiar, Państwowy Instytut Wydawniczy, Warszawa 1978.
  • E.T. Hall, Poza kulturą, PWN, Warszawa 1984.
  • E.T. Hall, Taniec życia. Inny wymiar czasu, Wyd. Muza, Warszawa 1999.
  • E.T. Hall, M.R. Hall, Czwarty wymiar w architekturze: studium o wpływie budynku na zachowanie człowieka, Wyd. Muza, Warszawa 2001.
  • E.T. Hall, M.R. Hall, Hidden Differences: Doing Business with the Japanese, Anchor Press - Doubleday, Garden City NY 1990.
  • E.T. Hall, M.R. Hall, Understanding Cultural Differences, Germans, French and Americans,: Intercultural Press, Yarmouth 1990.
  • E.M. Rogers, W.B. Hart, Y. Miike, Edward T. Hall and The History of Intercultural Communication: The United States and Japan, "Keio Communication Review" 2002, nr 24, s. 5-7.
  • P. Hanges, Research methodology, w: Culture, Leadership, and Organizations: The GLOBE Study of 62 Societies, w: Sage, ed. R.J. House, P.J. Hanges, M. Javidan, P. Dorfman, V. Grupta, Thousand Oaks Ca 2004, s. 91.
  • J.S. Chhokar, F.C. Brodbeck, R.J. House, Methodology, w: Culture and Leadership Across the World: The GLOBE Book of In-Depth Studies of 25 Societies, ed. F.C. Brodbeck, J.S. Chhokar, R.J. House, Lawrence Erlbaum Associates, New York 2007 s. 23.
  • F.C. Brodbeck, Navigationshilfe für internationales Change Management. Erkenntnisse aus dem GLOBE Projekt, "OrganisationsEntwicklung" 2006, nr 3, s. 21.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171362125

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.