Analiza chorób zawodowych występujących w województwie lubelskim w roku 2012 z uwzględnieniem specyfiki zatrudnienia w regionie

• Autorzy: Kinga Kulczycka , Anna Kowalczyk

Warianty tytułu

The Analysis of Occupational Diseases Occurring in Lublin Voivodeship in 2012 with Regard to the Specific Character of Employment in the Region

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Polaków charakteryzuje stosunkowo duża liczba dyspozycyjnych godzin pracy w odniesieniu do innych członków Unii Europejskiej [Kłos 2013, s. 57]. Czas pracy zasadniczo wpływa na stan zdrowia pracującej populacji. Choroby zawodowe są odzwierciedleniem tego, w jakich warunkach jest on spędzany, ponadto pozostają w związku z rozwojem gospodarczym i stosowanymi rozwiązaniami, zarówno technologicznymi, jak i organizacyjnymi na poszczególnych stanowiskach pracy. W myśl ustawy z 2009 r. pojęcie choroby zawodowej rozumiane jest jako choroba, która wystąpiła u pracownika lub byłego pracownika, zgodnie z określonym czasem pomiędzy narażeniem a pojawieniem się objawów. Choroba ta ujęta jest w wykazie chorób zawodowych, a jej przyczynę bezspornie lub z wysokim prawdopodobieństwem można skorelować z działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia, występujących w środowisku pracy albo w związku ze sposobem wykonywania pracy [Dz.U. 2009 nr 99, poz. 825](fragment tekstu)

EN

Introduction: Occupational diseases reflect the influence of factors that are harmful for workers and form a crucial indicator of working conditions as well. They may also provide a basis for preventive and informative actions taken on certain workplaces. Conducting the analysis of epidemiological situation in the region allows to precise recommendations necessary to form a local health policy. The aim of the study: The aim of study is to analyze the data allowing to identify a type and number of occupational diseases occurring in Lublin Voivodeship in 2012 as well as to compare epidemiological situation in the country with the situation from previous years. Results: In 2012 in the region of Lublin Voivodeship 95 occupational diseases were noted. The morbidity rate per 100,000 workers was 12.2. Nearly the third part (30%) of general morbidity in the region of Lublin Voivodeship occurs in the group of education and upbringing specialists. Conclusions: Over the last ten years the number of workers employed in dangerous working conditions and the number of cases of morbidity have been decreasing. The structure of morbidity is dominated by infectious or parasitic diseases, chronic speech organ disorders and pneumoconiosis(original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Choroby zawodowe; Zatrudnienie; Personel medyczny

EN

Industrial disease; Employment; Medical staff

• Czasopismo: Przedsiębiorczość i Zarządzanie
• Rocznik: 2014
• Numer: t. 15, z. 12, cz. 2 Organizacja i zarządzanie wyzwaniem dla pielęgniarek i położnych w nowoczesnej Europie - Cz. 2
• Strony: 287--300

Twórcy

autor

Kinga Kulczycka

• Uniwersytet Medyczny w Lublinie

autor

Anna Kowalczyk

• Uniwersytet Medyczny w Lublinie

Bibliografia

• Główny Urząd Statystyczny (2012), Pracujący w gospodarce narodowej w 2012 r., Warszawa 2013 [online], www. stat.gov.pl, dostęp 15 lipca 2014.
• Główny Urząd Statystyczny (2013), Warunki pracy w 2012 r., Warszawa 2013 [online], www. stat.gov.pl, dostęp 15 lipca 2014.
• Hłąd A., Jasińska J., Dyja H. (2014), Aktualne kierunki poprawy stanu bezpieczeństwa pracy w mikroprzedsiębiorstwach [w:] R. Knosali (red.), Innowacje w zarządzaniu i inżynierii produkcji, Oficyna Wydawnicza Polskiego Towarzystwa Zarządzania Produkcją, t. 2, Opole.
• Karczewski J.T., Karczewska K.W. (2012), O zarządzaniu zagrożeniami i ryzykiem, Aspekty ekonomiczne. Zarządzanie bezpieczeństwem pracy, Ośrodek Doradztwa i Doskonalenia Kadr, Gdańsk.
• Kłos B., Grycuk A. (2013), Czas pracy w Polsce na tle innych państw członkowskich Unii Europejskiej, Studia BAS, www orka.sejm.gov.pl, dostęp 14 lipca 2014.
• Narodowy Instytut Zdrowia Publicznego - Państwowy Zakład Higieny (2013), Wypadki przy pracy i choroby zawodowe - jak liczyć koszty medyczne?, Warszawa, www.pzh. gov.pl, dostęp 10 maja 2014.
• Państwowa Inspekcja Sanitarna (2013), Ocena stanubezpieczeństwa sanitarnego województwa lubelskiego za rok 2012, Lublin, www.lubelskie.pl, dostęp 10 lipca 2014.
• Rozporządzenie Rady Ministrów (2009) z dnia 30 czerwca 2009 roku w sprawie chorób zawodowych, Dz.U. 2009 nr 105, poz. 869, www. isap.sejm.gov.pl, dostęp 11 czerwca 2014.
• Rozporządzenie Rady Ministrów (2012) z dnia 8 maja 2012 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie chorób zawodowych, Dz.U. 2012 nr 0, poz. 662, www. isap.sejm.gov. pl, dostęp 11 czerwca 2014.
• Rozporządzenie 1338/2008 Parlamentu Europejskiego i Rady (2008) w sprawie statystyk wspólnoty w zakresie zdrowia publicznego oraz bezpieczeństwa i higieny pracy z dnia 16 grudnia 2008 r., www. isap.sejm.gov.pl, dostęp 11 czerwca 2014.
• Rozporządzenie Ministra Zdrowia (2002) z dnia 1 sierpnia 2002 r. w sprawie sposobu dokumentowania chorób zawodowych i skutków tych chorób, Dz.U. 2002 nr 132, poz. 1121, www. isap.sejm.gov.pl, dostęp 11 czerwca 2014.
• Rozporządzenie Ministra Zdrowia (2012) z dnia 24 maja 2012 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie sposobu dokumentowania chorób zawodowych i skutków tych chorób, Dz.U. 2012 nr 0, poz. 663, www. isap.sejm.gov.pl, dostęp 11 czerwca 2014.
• Rozporządzenie Rady Ministrów (2011) z dnia 11 lipca 2011 r. w sprawie programu badań statystycznych statystyki publicznej na rok 2012, Dz.U. 2011 nr 173 poz. 1030, www. isap.sejm.gov.pl, dostęp 11 czerwca 2014.
• Szeszenia-Dąbrowska N., Wilczyńska U., Sobala W. (2012), Choroby zawodowe w Polsce w 2012 r., Oficyna wydawnicza MA, Łódź.
• Ustawa (2009) z dnia 22 maja 2009 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz o zmianie niektórych innych ustaw, Dz.U. 2009 nr 99, poz.825, www. isap.sejm.gov.pl[11 czerwiec 2014]
• Ustawa (1995) z dnia 29 czerwca 1995 r. o statystyce publicznej. Dz.U. 1995 nr 88, poz. 439 z późn. zm., www. isap.sejm.gov.pl [11 czerwiec 2014].