PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2013 | t. 14, z. 6, cz. 1 Firmy Rodzinne - wyzwania globalne i lokalne | 145--160
Tytuł artykułu

Family Office - zewnętrzna struktura wzmacniająca procesy zarządzania i sukcesji rodzin biznesowych

Autorzy
Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Family Office - an external structure reinforcing management and succession processes of business families
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Celem tej publikacji jest wskazanie, że spodziewane jest rychłe, a nieuchronne pojawienie się takich struktur w Polsce, a także zwrócenie uwagi świata nauki i praktyki na pojawienie się struktur wspomagających zarządzanie majątkiem i interesami rodzin biznesowych (nie tylko firmami rodzinnymi) i uwzględnienie ich w planowaniu i analizowaniu przyszłych losów firm rodzinnych i rodzin biznesowych(fragment tekstu)
EN
There is an increasing number of Polish family businesses which are going to exceed the volumes of SME's. The complexity of issues embedded in the running and expanding enterprises is multiplied by problems of business families. Families' ability to maintain and solve the issues, which mix the family and business issues, is limited by their skills, low experience and available own human resources. One of the strategies enabling more efficient passing any problem in the business life is applying of outsourcing solutions. The same is valid for the solving of problems in the complex multi-generation business families. In the more matured economies in which business transfer between generations have been practiced without any interruptions, the business families are supported in managing their issues by the specialized organizations called Family Offices. This paper presents some basic facts about Family Offices, as well as applicability of the related experience from Western Economies to the raising group of bigger businesses owned and managed by Polish families.(original abstract)
Twórcy
  • Korycka, Budziak & Audytorzy sp. z .o.o.
Bibliografia
  • Budziak T. (2012), Sukcesja w rodzinie biznesowej - spojrzenie praktyczne, Poltext, Warszawa
  • FWA (2010), The Family Wealth Alliance LLC, Building Brigdes - Landscape,Comparisons & Implications, prezentacja z 2010 http://www.slideshare. net/khanyasmin/copyright-2010-family-wealth-alliance-llc-all-rights-reserved, dostęp: 20 grudnia 2012
  • FWA (2012), The Family Wealth Alliance LLC Single-Family Office Study, Konferencja 5th Annuall Fall Forum 2012, Chicago
  • Gersick K.E., Davis J.A. , Hampton M.M., Lansberg I. (1997), Generation to Generation: life cycles of the family business Harvard Business School Press, Boston MA
  • Greiner L. E. (1972), Evolution and Revolution as Organizations Grow, "Harvard Business Review", May-June 1998, Vol. 50(4)
  • Greiner L. E. (1998), Evolution and Revolution as Organizations Grow, Harvard Business Review May-June 1998 (oryginalnie). Reprint on demand
  • Hughes J. Jr. (2004), Family wealth: keeping it in the family (...),Bloomberg Press, New York
  • Lansberg I. (1999), Succeeding generation: realizing the dream of families in business, Harvard Business School Press, Boston MA
  • Ody E. (2011), Family Offices Seek to Shield Rich Clients From SEC Disclosure, Bloomberg [online] http://www.bloomberg.com/news/2011-12-13/family-offices-seek-shield-from-sec-disclosure.html dostęp: 31 stycznia 2013
  • Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości (2009). Raport Firmy rodzinne w polskiej gospodarce - szanse i wyzwania, Warszawa
  • Safin K. (2010). Pojęcie "przedsiębiorstwo rodzinne" - teoretyczne dylematy i praktyczne konsekwencje, "Problemy zarządzania", vol. 8, nr 4 (30), Warszawa.
  • SEC Securities and Exchange commission (2011), 17 CFR Part 275 [Release No. IA-3220; File No. S7-25-10], http://www.sec.gov/rules/final/2011/ia-3220.pdf, dostęp: 20 grudnia 2012
  • Sułkowski Ł. Marjański A. (2009), Firmy rodzinne - jak osiągnąć sukces w sztafecie pokoleń, Poltext, Warszawa
  • Sułkowski Ł. (red.) (2012), Materiały z konferencji Firmy rodzinne - współczesne wyzwania przedsiębiorczości rodzinnej. Kierunku i strategie rozwoju, "Przedsiębiorczość i Zarządzanie" t. XIII, zeszyt 7, Łódź
  • Wilson R.C. (2012), The Family Office Book. Investing Capital for the Ultra-Affluent, John Wiley & Sons, New York
  • Wprost (2012), tzw. Lista 100 najbogatszych, http://100najbogatszych.wprost.pl/ obiekt/id,1932/ide,27/idk,0/edycja-2012-Wojciech-Wajda-z-rodzina.html, dostęp: 21 grudnia 2012
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171411403

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.