PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2003 | nr 975 Pozyskiwanie wiedzy i zarządzanie wiedzą | 248--260
Tytuł artykułu

Funkcja personalna jako obiekt zarządzania wiedzą

Warianty tytułu
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Podstawowy cel, jaki postawili sobie autorzy, dotyczy specyfikacji problemów charakterystycznych dla procesu zarządzania wiedzą nakierowanego na funkcje personalne w firmie. Problemy te zostały przedstawione w kontekście podstawowych etapów zarządzania wiedzą obejmujących: gromadzenie i tworzenie wiedzy oraz dzielenie się wiedzą jej i wykorzystanie. (fragment tekstu)
Twórcy
  • Akademia Ekonomiczna we Wrocławiu
  • Akademia Ekonomiczna we Wrocławiu
Bibliografia
  • Drucker P.: Praktyka zarządzania. Kraków, Nowoczesność 1994.
  • Jakubczyc J.A., Mercier-Laurent E., Owoc M.L.: What is Knowledge Management? [w:] Baborski A. [red.]. Materiały konferencyjne Rzeczka 1999. "Prace Naukowe AE we Wrocławiu", nr 815 Wrocław, 1999.
  • Jakubczyc J.A., Owoc M.L.: Knowledge Management and Artificial Intelligence. Argumenta Oeconomica No.1(6), Wrocław 1998.
  • Heisig P.: Business Process Oriented Knowledge Management. [w:] Knowledge Management. Best Practices in Europe, Mertins K., Heisig P., Vorbeck J. [red.], Springer-Verlag, Berlin 2001.
  • Hoffmann I.: Knowledge Management Tools. [w:] Knowledge Management. Best Practices in Europe, Mertins K., Heisig P., Vorbeck J. [red.], Springer-Verlag, Berlin 2001.
  • Horta 2002.
  • Listwan T. (red.): Zarządzanie kadrami. Warszawa: Wyd. C.H. Beck 2002.
  • Morawski M.: Kompetencje menedżera w organizacjach pracowników wiedzy. [w:] Kapitał intelektualny. Pocztowski A. [red.], Nowy Sącz 2001.
  • Nehring A.: Kapitał ludzki - element wartości przedsiębiorstwa. [w:] Zarządzanie wiedzą a procesy restrukturyzacji i rozwoju przedsiębiorstw. Borowiecki R. [red.], Kraków 2000.
  • Nonaka I., Takeuchi H.: The Knowledge-Creating Company. Oxford University Press, Oxford 1995.
  • Owoc M.L.: On Dynamical Aspects of Knowledge Validation. International Seminar Krzyżowa'99. Malardalens University 2001.
  • Owoc M.L., Ochmańska M., Gładysz T.: On Principles of Knowledge Validation. [w:] Validation and Verification of Knowledge Based Systems: Theory, Tools and Practice. Vermesan A., Coenen F. [red ], Kluwer Academic Publishers, Boston, 1999.
  • Rutka R., Czerska M.: Uwarunkowania integracji emocjonalnej w organizacjach opartych na wiedzy. [w:] Nowe kierunki zarządzania przedsiębiorstwem. Integracja i dezintegracja. Jagoda H., Lichtarski J. [red.]. Wrocław Wyd. AE 2002.
  • Strojny M.: Zarządzanie wiedzą. Ogólny zarys koncepcji. "Przegląd Organizacji" Nr 2/2000.
  • Wawrzyniak B.: Kapitał ludzki a zarządzanie wiedzą - w poszukiwaniu nowej podstawy zarządzania przedsiębiorstwem. [w:] Szkolenie i rozwój pracowników a sukces firmy. Ludwiczyński A. [red.], Warszawa 1999.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171428777

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.