Czasopismo
Tytuł artykułu
Autorzy
Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Niniejszy komunikat jest sprawozdaniem z badań prowadzonych na przełomie lat 1998/1999. Podjęty w nich był problem analizy kultury organizacyjnej w polskich przedsiębiorstwach przy pomocy metod: ilościowej i jakościowej. (fragment tekstu)
Rocznik
Strony
307--323
Opis fizyczny
Twórcy
autor
- Uniwersytet Warszawski
Bibliografia
- Dobrzyński M., Grzywacz W.: Europejski kwestionariusz do badania kultury i klimatu organizacji. [w:] Sukces w zarządzaniu. Problemy organizacyjno-zarządcze i psychospołeczne. Red. T. Listwan, S. Witkowski. Wrocław: Wydawnictwo AE 2001.
- Gilchrist V.J.: Key Informant Interviews. [w:] Crabtree Benjamin F., Miller William L.: Doing Qualitative Research. Newbury Park: Sage Publications 1992.
- Grzywacz W.: Indywidualny i zbiorowy wymiar organizacji. Badanie kultury organizacyjnej. Niepublikowana rozprawa doktorska. Wydział Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, Warszawa 2002.
- Hofstede G.: Kultury i organizacje. Zaprogramowanie umysłu. Warszawa: PWE 2000.
- Ochinowski T.: Nie tylko psychoanaliza. "Historyka" (w druku).
- Schein E.H.: Organizational Culture and Leadership. San Francisco: Jossey-Bass Publishers (1985/1997).
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171429288