Charakterystyka instytucjonalnego programu wspierania innowacji techniczno-ergonomicznych w małych i średnich przedsiębiorstwach

• Autorzy: Aleksandra Dewicka

Warianty tytułu

Characteristics of an Institutional Support Program for Technical and Ergonomic Innovation in Small and Medium-Sized Enterprises

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W artykule podjęto próbę scharakteryzowania jednego z wielu programów instytucjonalnego wsparcia innowacji techniczno-ergonomicznych w małych i średnich przedsiębiorstwach. W części pierwszej dokonano literaturowego przeglądu pojęcia innowacji oraz innowacji techniczno-ergonomicznych. Następnie, opierając się na danych Głównego Urzędu Statystycznego, określono nakłady na działalność innowacyjną przedsiębiorstw w latach 2012-2014. W punkcie czwartym opracowania wymieniono publiczne wsparcie działalności innowacyjnej, jakie działa na polskim rynku, spośród którego wybrano Program Operacyjny Inteligentny Rozwój, którego charakterystyka znalazła się w następnym punkcie. W ostatniej części opracowania zamieszczono krótkie podsumowanie poruszanej problematyki. (abstrakt oryginalny)

EN

This article attempts to characterize one of the many institutional programs supporting technical and ergonomic innovation in small and medium-sized enterprises. The first part of the paper includes a literature review of the concept of innovation and technical and ergonomic innovations. Next, based on data from the Central Statistical Office, the enterprises' expenditures on innovative activities in the years 2012-2014 are determined. The fourth section lists the public support available on the Polish market for the development of innovative activities, such as the Smart Growth Operational Programme, which is characterized in the next section of the present article. The last part of the report contains a brief summary of the discussed issues. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Innowacje; Małe i średnie przedsiębiorstwa; Instytucje wspierające innowacje

EN

Innovations; Small business; Innovation support institutions

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie
• Rocznik: 2016
• Numer: nr 69
• Strony: 31--38

Twórcy

autor

Aleksandra Dewicka

• Politechnika Poznańska

Bibliografia

• 1. Brdulak, J.J. (2005). Zarządzanie wiedzą a proces innowacji produktu, Warszawa: SGH.
• 2. Brzeziński, M. (red.) (2001). Zarządzanie innowacjami technicznymi i organizacyjnymi, Warszawa: Difin.
• 3. Duraj J., Papiernik-Wojdera M. (2010). Przedsiębiorczość i innowacyjność, Warszawa: Difin.
• 4. Główny Urząd Statystyczny, oddział Szczecin (2015). Działalność innowacyjna przedsiębiorstw w latach 2012-2014, Informacje i Opracowania Statystyczne, Warszawa.
• 5. Kłos, Z. (2012), Innowacyjność i przedsiębiorczość innowacyjna, Poznań: Wydawnictwo Politechniki Poznańskiej.
• 6. Wziątek-Kubiak, A., Balcerowicz, E. (2009), Determinanty rozwoju innowacyjności firmy w kontekście poziomu wykształcenia pracowników, Warszawa: CASE.
• 7. ec.europa.eu [dostęp 21-23.11.2015].
• 8. www.oecd.org/innovation/inno/50586251.pdf [dostęp 21-23.11.2015].
• 9. www.ncbr.gov.pl [dostęp 21-23.11.2015].
• 10. www.poir.gov.pl [dostęp 21-23.11.2015].

Identyfikatory

DOI

10.21008/j.0239-9415.2016.069.03