Warianty tytułu
Human Capital Management in the Process of Intellectual Capital Management
Języki publikacji
Abstrakty
Kapitał ludzki jest jednym z najważniejszych zasobów przedsiębiorstwa, będąc również podstawowym elementem kapitału intelektualnego. Sukces współczesnych podmiotów gospodarczych uzależniony jest od właściwego i efektywnego zarządzania kapitałem intelektualnym, którego elementem jest zarządzanie kapitałem ludzkim. Artykuł ma charakter teoretyczny, a jego głównym celem jest zaprezentowanie podejścia do zarządzania kapitałem ludzkim pełniącego istotna rolę w procesie kształtowania kapitału intelektualnego.(abstrakt oryginalny)
Human capital is one of the most important resources in enterprise, is also the core element of intellectual capital. The success of contemporary business entities depends on a proper and effective management of intellectual capital and in particular human capital. The article is theoretical in nature, and its main purpose is to present an approach to human capital management constituting an important role in shaping the intellectual capital in enterprises.(original abstract)
Czasopismo
Rocznik
Numer
Strony
89--97
Opis fizyczny
Twórcy
autor
- Uniwersytet Szczeciński
Bibliografia
- Bontis, N., Girardi, J. (2000). Teaching knowledge management and intellectual capital lessons: an empirical examination of the Tango simulation. International Journal of Technology Management, 20 (5/6/7/8), 545-555.
- Edvinsson, L., Malone, M. (2001). Kapitał intelektualny. Warszawa: PWN.
- Juchnowicz, M. (red.). (2014). Zarządzanie kapitałem ludzkim. Warszawa: PWE.
- Leo, Ch.P., Adelman, S. (2012). Intellectual Capital: A Human Resources Perspective. Pobrano z: http://www.jgbm.org/page/23 Dr. Charles P. Leo .pdf (8.09.2012).
- Pocztowski, A. (2003). Kapitał intelektualny a zarządzanie zasobami ludzkimi. Zeszyty Naukowe Akademii Ekonomicznej w Krakowie, 629.
- Roos, G., Roos, J. (1997). Measuring your Company's Intellectual Performance. Long Range Planning, 3.
- Sajkiewicz, A. (2002). Kultura organizacji i kapitał intelektualny. W: A. Sajkiewicz (red.), Jakość zasobów pracy. Kultura, kompetencje, konkurencyjność. Warszawa: POLTEXT.
- Sajkiewicz, A., Sajkiewicz, Ł. (2002). Nowe metody pracy z ludźmi. Organizacja procesów personalnych. Warszawa: Poltext.
- Stewart, T.A. (1999). Intellectual Capital. The New Wealth of organizations. New York: Doubleday.
- Sullivan, P.H. (2000). Value-Driven Intellectual Capital, How to Convert Intangible Corporate Assets into Market Value. New York: John Wiley & Sons, Inc.
- Szczygielska, A. (2009). Kapitał intelektualny w gospodarce opartej na wiedzy. Wrocław: Wyd. UE we Wrocławiu.
- Żemigała, M. (2008). Kapitał intelektualny (zarządzanie niewidzialnym). Problemy Jakości, 3, 14-17.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171451807