Tożsamość kulturowa i problemy jej operacjonalizacji

• Autorzy: Katarzyna Sołkowicz

Warianty tytułu

Cultural Identity and Problems with Its Operationalization

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Celem niniejszego opracowania jest analiza trudności związanych z operacjonalizacją koncepcji tożsamości kulturowej i wykorzystania do badania jej związków z zachowaniami społecznymi, zwłaszcza zachowaniami gospodarczymi. Składa się ono z dwóch części. Pierwsza z nich dotyczy tożsamości kulturowej w kontekście dziedziczonych norm i wzorów zachowań. Z kolei druga obejmuje problematykę trudności związanych z definiowaniem i wskaźnikami służącymi do pomiaru tożsamości kulturowej. Nie jest to przegląd istniejących badań empirycznych, ze względu na ich wielość, lecz zasygnalizowanie problematyki omawianej koncepcji. (fragment tekstu)

EN

This article analyses the difficulties with operationalizing the concept of cultural identity. This operationalization is necessary if one wants to research the impact of cultural identity on social behaviour, with a particular reference to economic behaviour. The article comprises two parts. The former focuses on the concept of cultural identity in the context of inheritance of cultural norms and behaviour patterns. The latter discusses problems in defining cultural identity and in defining empirical variables that can help research cultural identity. The paper does not provide a survey of the existing stock of empirical research of the topic. The abundance of such studies forces the author to confine herself to only signalling major problems relating to researching cultural identity. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Tożsamość; Operacjonalizacja; Kultura

EN

Identity; Operationalization; Culture

• Czasopismo: Roczniki Ekonomii i Zarządzania / Towarzystwo Naukowe Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego Jana Pawła II
• Rocznik: 2014
• Tom: 6
• Numer: nr 1
• Strony: 147--156

Twórcy

autor

Katarzyna Sołkowicz

• Katolicki Uniwersytet Lubelski Jana Pawła II w Lublinie

Bibliografia

• Bańka A.: Kapitał kariery - uwarunkowania, rozwój i adaptacja do zmian organizacyjnych oraz strukturalnych rynku pracy, w: Z. Ratajczak, A. Bańka, E. Turska, Współczesna psychologia pracy i organizacji, Katowice: Wydawnictwo Uniwersytetu Śląskiego, s. 59-117.
• Barro R.: Determinants of Economic Growth: A Cross Country Empirical Study, http://nber.org/ , "NBER Working Paper" 1996, nr 5698.
• Barro R., Salla - i -Martin X.: Economic Growth, London: The MIT Press, Cambridge Mass 2004.
• Bogalska -Martin E.: Wprowadzenie do teorii kulturowych uwarunkowań rozwoju gospodarczego, w: Ekonomia rozwoju, red. R. Piasecki, Warszawa: PWE 2007, s.248-266.
• Douglas M.: Profile kultury, w: Badanie kultury. Elementy teorii antropologicznej, red. M. Kempa, E. Nowicka, Warszawa: PWN 2005, s. 149.
• Fukuyama F.: Kapitał społeczny a droga do dobrobytu, Warszawa-Wrocław: PWN 1997.
• Fukuyama F.: Kapitał społeczny, w: Kultura ma znaczenie, red. L.E. Harrisson, S.P. Huntington, Pozna_: Wydawnictwo Zysk i S-ka 2003, s. 169.
• Hampden - Turner Ch., Trompernaars A.: Siedem kultur kapitalizmu. USA, Japonia, Niemcy, Wielka Brytania, Szwecja, Holandia, Warszawa: Dom Wydawniczy ABC 1998.
• Hofstede G., Hofstede G.J.: Kultury i organizacje, Warszawa: PWE 2007.
• Huntington S.: Kim jesteśmy? Wyzwania dla amerykańskiej tożsamości narodowej, Kraków: Wyd. Znak 2007.
• Ingelhardt R.: Modernization and Postmodernization. Cultural, Economic and Political Change In 43 Societies, New Jersey: Princeton University Press 1997.
• Landem D.S.: Bogactwo i nędza narodów. Dlaczego jedni są tak bogaci, a inni tak ubodzy, Warszawa: Muza 2000.
• Sułkowski .: Kulturowa zmienno_ organizacji, Warszawa: PWE 2002.
• Sztaudynger J.: Próby ekonometrycznego określenia wpływu kapitału społecznego na wzrost gospodarczy, "Gospodarka Narodowa" 2003, nr 11, s. 11-12.
• Weber M.: Gospodarka i społeczeństwo: zarys socjologii rozumiejącej, Warszawa: PWN 2002.