PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2013 | 12 | 51--60
Tytuł artykułu

The Conditions of Working in a Successful Virtual Team

Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Języki publikacji
EN
Abstrakty
EN
Virtual teams are becoming ubiquitous in contemporary organizations. Many managers stress their positive influence on organizational flexibility, cost saving, better allocation of resources, and increase of innovations. There are also many challenges coming from the geographic dispersion of team members and electronic, indirect communication between them. Managing this kind of team is much more complicated than the traditional one and requires specific knowledge. This article examines differences between traditional and virtual teams and what these differences mean for management. (original abstract)
Twórcy
  • Nowy Sącz Business School - National-Louis University, Poland
Bibliografia
  • Berry, G. R. (2011). Enhancing Effectiveness on Virtual Teams. Understanding Why Traditional Team Skills Are Insufficient. Journal of Business Communication, 48 ( 2), 186-206.
  • Błaszczyk, W. (2005). Metody organizacji i zarządzania. Kształtowanie relacji organizacyjnych. Warszawa: PWN.
  • Cummings, J. N. (2011). Economic and Business Dimensions. Geography Is Alive and Well in Virtual Teams. Communication of The ACM, 54 (8), 24-26.
  • Ebrahim N., Ahmed S., Taha Z. (2009). Virtual Teams: a Literature Review. Australian Journal of Basic and Applied Sciences, 3(3), 2653-2669.
  • Fayard A., Weeks J. (2011). Who Moved My Cube? Harvard Business Review, 89 (7/8)
  • Franz T. M. (2012). Group Dynamics and Team Interventions: Understanding and Improving Team Performance. Blackwell Publishing Ltd.
  • Katzenbach J. R. ,Smith D. K. (2001). Siła zespołów. Wpływ pracy zespołowej na efektywność organizacji. Kraków: Oficyna Ekonomiczna.
  • Krumm S., Terwiel K., Hertel G. (2013). Challenges in Norm Formation and Adherence. The Knowledge, Skills, and Ability Requirements of Virtual and Traditional Cross-Cultural Teams. Journal of Presonnel Psychology, 12 (1), 33-44.
  • Sikorski C. (2001). Zachowania ludzi w organizacji. Warszawa: PWN.
  • Stoner J. A., Freeman, R. E., Gilbert, D. R. (1998). Kierowanie. Warszawa: PWE. Wyd. II zmienione.
  • The Challenges of Working in Virtual Teams. Virtual Teams Survey Report - 2010, RW3 CultureWizard/rw-3.com/2012WirtualTeamSurveyReport.pdf
  • Zakaria N., Amelinckx A., Wilemon D. (2004). Working Together Apart? Building a Knowledge-Sharing Culture for Global Virtual Teams. Creativity and Innovation Management, 13(1), 15 - 29.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171464003

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.