Znaczenie kapitału ludzkiego dla rozwoju przedsiębiorczości i jego wpływ na gospodarkę lokalną

• Autorzy: Marek Niewęgłowski , Paweł Trojanowski , Tomasz Kacprzak

Warianty tytułu

The Importance of Human Capital for the Development of Entrepreneurship and Its Impact on the Local Economy

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Jednym z efektów aktywności człowieka zwłaszcza ekonomicznej, ale także społecznej jest szeroko rozumiana przedsiębiorczość. Behawioralne czynniki oraz zgromadzony w ludziach kapitał oddziałują na zmiany w dynamice rozwoju przedsiębiorczości w różnym stopniu na całym świecie. Polska jako kraj będący wciąż w fazie rozwoju z aspiracjami osiągnięcia pozycji krajów nastawionych na innowacje cechuje się w kontekście przedsiębiorczości pewnymi specyficznymi wskaźnikami. Artykuł koncentruje się na wybranych, charakterystycznych dla Polaków zjawiskach dających obraz jak kształtują się postawy przedsiębiorcze naszych obywateli. Istotą analizy jest diagnoza roli kapitału ludzkiego w procesie przedsiębiorczo-twórczym. Opracowanie opiera się na wynikach rzetelnych badań przeprowadzonych na terenie całego świata, w tym w krajach UE oraz Polski w ramach tzw. Globalnego Monitora Przedsiębiorczości. Opracowanie niniejsze stanowi wstęp do dalszego zgłębiania relacji pomiędzy zachowaniem człowieka a przedsiębiorczością będącą również istotnym wkładem w gospodarkę globalną i lokalną. Skala przedsiębiorczości, ale także jej wkład w gospodarkę lokalną są intencyjnie zasygnalizowane dla podkreślenia roli otoczenia zewnętrznego i jego wpływu na kształtowanie się postaw przedsiębiorczych w człowieku. (abstrakt oryginalny)

EN

One of the effects of activity of man especially economic, but also public enterprise is widely clear. Behavioral factors also capital collected in people influence on changes in the dynamics of development of enterprise in a different degree in the whole world. Poland as a country that is all time in phase development with aspirations of achievement of position of the countries adjusted on innovations is characterized in the context of enterprise by certain specific indexes. The article is concentrated on enterprise positions of our citizens on the select, characteristic for Poland phenomena. The creature of analysis is an analysis of the role of human capital in an enterprise-creative process. Development leans against the results of the careful researches conducted on territory of the whole world, in that in the countries of UE also Poland within the framework of so-called Global Entrepreneurship Monitor. This development presents the solid prelude of the further deepening of report between maintenance of man and enterprise that is also by a ponderable contribution to the global and local economy. Scale of enterprise and also her contribution to the local economy there are signaling for underlining the role of external surroundings and his influence on forming of enterprise positions in a man. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Kapitał ludzki; Rozwój przedsiębiorczości; Gospodarka lokalna

EN

Human capital; Entrepreneurship development; Local economy

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Społecznej w Ostrołęce
• Rocznik: 2017
• Numer: nr 24
• Strony: 266--281

Twórcy

autor

Marek Niewęgłowski

• Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistyczny w Siedlcach

autor

Paweł Trojanowski

• Wojewódzki Urząd Pracy w Warszawie

autor

Tomasz Kacprzak

• Uniwersytet Przyrodniczo-Humanistyczny w Siedlcach

Bibliografia

• 1. Drucker P.F., Innowacje i przedsiębiorczość. Praktyka i zasady. [Innovations and entrepreneurship. Pratice and rules.] PWE, Warszawa 1992, s. 34-35.
• 2. Kryńska E., Inwestowanie w kapitał ludzki - pożytki, potrzeby i dylematy [Investing in human capital - benefits, needs and dilemmas.] w: Polityka Społeczna. IPISS, Numer tematyczny 1/2013, Warszawa 2013, s. 3.
• 3. Juchnowicz M. (red.), Zarządzanie kapitałem ludzkim. Procesy - narzędzia - aplikacje.[Human capital management. Processes - tools - aplications.] PWE. Warszawa 2014, s. 33.
• 4. Kurczewska A., Przedsiębiorczość jako proces współoddziaływania sposobności i intencji przedsiębiorczych. [Entrepreneurship as a proces of interaction between enterprising opportunities and intentions.]PWE Warszawa 2013.
• 5. Singer S., Amoros J.E., Moska D., Global Entrepreneurship Monitor 2014 Global Report, GERA, London 2015, s. 20.
• 6. Shultz W. T., Ekonomia kapitału ludzkiego [Human capital economy.] Oficyna Wolters Kluwer SA. Warszawa 2014, s. 240.
• 7. Sztando A., Oddziaływanie samorządu lokalnego na rozwój lokalny w świetle ewolucji modeli ustrojowych gmin. [Local government influence on local development in the light of communes structural types.] Samorząd Terytorialny, Nr 11, Warszawa 1998, s. 12-29.
• 8. Tarnawa A., Węcławska D., Nieć M., Zbierowski P., Raport z badania Global Entrepreneurship Monitor Polska[Global Entrepreneurship Monitor study report.] 2014, PARP. Warszawa 2015 (w:) www.pargp.gov.pl (data pobrania 15.04.2016).
• 9. GUS. Działalność przedsiębiorstw niefinansowych w 2014 roku. [Activity of enterprises non-financial in 2014.] Warszawa 2015, s. 23.
• 10. Raport: Eurostat Statistical Books: Entrepreneurship determinants: culture and capabilities. 2012 (w:) www.ec.europa.eu (data pobrania 15.04.2016).
• 11. Kapitał ludzki jako wartość firmy. Narzędzie pomiaru Kapitału Ludzkiego - wdrożenie, analiza i wnioski. [Human capital as business value. Human capital measurement tool - implementation, analysis and conclusions.] PARP. Warszawa 2015.
• 12. Żuchowski I., Wyszomirska K., Podstawy przedsiębiorcze studentów z Ostrołęki i powiatu ostrołęckiego, [Students with entrepreneurial attitudes from Ostroleka and the district of Ostroleka], Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Ekonomiczno-Społecznej w Ostrołęce, 3/2015(18), s. 95, Ostrołęka, 2015.