PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
Czasopismo
2008 | nr 24 | 138--142
Tytuł artykułu

Human Resources Management in Case of Labour Resources Deficit on the Local and Global Markets

Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Języki publikacji
EN
Abstrakty
EN
Intensive changes on the labour market in Poland create a serious challenge for employers. A high unemployment rate observed until recently (in January and February 2004 - 20.6%) has been replaced by a deficit of labour force, also due to economic migration. The study presents these areas, in which enterprises especially suffer from this deficit. Actions undertaken by employers in order to alleviate the labour deficit are discussed. Threats and opportunities faced by the Polish economy and connected with this phenomenon are indicated(original abstract)
Czasopismo
Rocznik
Numer
Strony
138--142
Opis fizyczny
Twórcy
autor
  • Poznan University of Life Sciences, Poland
autor
  • Poznan University of Life Sciences, Poland
Bibliografia
  • Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości (2008): www.akademiaparp.gov.pl
  • Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami i Centrum Medyczne Enel-Med. (2008): www.dlazdrowia.pl
  • Problemy rekrutacyjne polskich przedsiębiorstw (2008): www.internationalstudentsclub.org.pl
  • Statystyki rynku (2008): http://psz.praca.gov.pl
  • Tabert M., Lis W. (2006): Employment problems in Polish wood industry enterprises. International scientific conference. Management Human Resources in a Company. Zvolen 17th - 18th May 2006. Technical University in Zvolen. Wyd.: Manažment Preemyslenych Podnikov. Management of Industrial Companies. Vedesky časopis Univerzitnej vedeckotechnickej Spoločnosti, Zvolen. Račnik 3, čislo 2, maj 2006, pp. 35-40.
  • Tabert M., Lis W. (2007): Qualification Models for Managerial Positios. International Conference World of Information Systems 207. Tomas Bata University in Zlin, pp. 143-151.
  • Tabert M., Lis W. (2008): New challenges - a virtual enterprise. International Conference Word of Information Systems 2008. Center investigation Systems (CVIS), Tomas Bata University in Zlin - Czech Republik.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171507621

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.