Praca nieodpłatna i rynek pracy

• Autorzy: Karolina Drela

Warianty tytułu

Unpaid Work and the Labour Market

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W artykule przedstawiono analizę nieodpłatnej pracy w Polsce. Podjęto również próbę określenia najważniejszych rozwiązań, które mogą zmienić jej postrzeganie, by stała się pracą odpłatną. Wiadomo, że ma ona istotny wpływ na rynek pracy, więc znaczenie ekonomiczne nieopłaconej pracy musi być bardzo duże. Ta sama działalność może być przecież płatna, jak i nieodpłatna, w zależności od kontekstu społecznego, dlatego szczególną uwagę zwrócono na główne rodzaje pracy nieodpłatnej, co pozwoliło autorowi zaprezentować kilka rozwiązań tych problemów. Realizacja wskazanego wyżej celu badawczego jest oparta na źródłach danych zastanych. W analizie ilościowej tych danych zastosowano metodę opisową i porównawczą z uwzględnieniem danych GUS z różnych lat.(abstrakt oryginalny)

EN

The article presents the analysis of unpaid work in Poland. Also an attempt was made to present the most important solutions that can change its perception to become paid work. It is known that it has a significant impact on the labour market, so the economic significance of unpaid work must be large. The same activity can be paid as well as unpaid, depending on the social context, therefore special attention was paid to the main types of unpaid work, which allowed the author to distinguish several solutions to these problems. The implementation of the above-mentioned research goal is based on the sources of existing data. In the quantitative analysis of these data, a descriptive method was applied, taking into account CSO data from various years.(original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Rynek pracy; Praca

EN

Labour market; Labour

• Czasopismo: Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
• Rocznik: 2018
• Numer: nr 529 Ekonomia
• Strony: 71--83

Twórcy

autor

Karolina Drela

• Uniwersytet Szczeciński Wydział Zarządzania i Ekonomiki Usług

Bibliografia

• Becker G.S., 1965, A theory of allocation of time, Economic Journal, no. 75, s. 493-517.
• Bruyn-Hundt M., 1996, The Economics of Unpaid Work, Thesis Publ., Amsterdam.
• Dunaj B. (red.), 1996, Słownik współczesnego języka polskiego, Wilga, Warszawa.
• Ferber M.A., Nelson J.A. (eds.), 1993, Beyond Economic Man; Feminist Theory and Economics, University of Chicago Press, Chicago.
• Folbre N., 2006, Measuring care: gender, empowerment, and the care economy, Journal of Human Development, no. 2, s. 183-199.
• Fundacja MaMa, 2010, Rekomendacje organizacji pozarządowej Fundacji MaMa dotyczące pracy domowej kobiet, Warszawa.
• Galbraith J.K., 1974, Consumption and the concept of the household`, [w:] Economics and the Public Purpose, Penguin Books, Harmondsworth.
• Giddens A., 2004, Socjologia, PWN, Warszawa.
• Goś-Wójсiсka K., 2011, Kobiety pracujące w domu o sobie. Analiza wywiadów pogłębionych na temat nieodpłatnej pracy domowej, Łódź.
• GUS, 2005, Budżet czasu ludności 1 VI 2003-21 V 2004, Warszawa, s. 76.
• GUS, 2017, Wolontariat w 2016 r., Warszawa, http://stat.gov.pl/obszary-tematyczne/gospodarka-spoleczna- wolontariat (12.05.2018).
• Hirway I., 2015, Unpaid work and the economy: linkages and their implications, Indian Journal of Labour Economics, no. 1, s. 1-21.
• Illich I., 1981, Shadow Work, Marion Boyars Publishers, Boston-Londyn.
• ISO, 2006, Nieopłacona praca domowa - jak ją traktować, aby skutecznie tworzyć podstawy opiekuńczego społeczeństwa, Instytut Spraw Obywatelskich, Łódź, s. 8.
• Jadczak R., 1990, O podstawach marksistowskiej i katolickiej koncepcji pracy, Acta Universitatis Nicolai Copernici, nr 11, s. 137.
• Luxton M., 1997, The UN, women, and household labour: Measuring and valuing unpaid work, Women's Studies International Forum, no. 3, s. 431-439.
• MacDonald M., Phipps S., Lethbridge L., 2005, Taking its toll: The influence of paid and unpaid work on women's well-being, Feminist Economics, no. 1, s. 63-94.
• Nałęcz S., Goś-Wójcicka K. (red.), 2012, Wolontariat w organizacjach i inne formy pracy niezarobkowej poza gospodarstwem domowym - 2011, GUS, Studia i Analizy Statystyczne, Warszawa 2012, s. 14.
• Pahl R.E. (ed.), 1988, On Work. Historical, Comparative and Theoretical Approaches, Blackwell, London.
• UNDP, 1995, Human Development Report 1995, Oxford University Press, New York.
• United Nations, 1995, Report of the World Conference of the International Women's Year, Mexico City, 19 June - 2 July 1975, [w:] The United Nations and the Advancement of Women 1945 - 1995, The United Nations Blue Book Series, vol. VI, United Nations, New York.
• Ustawa z dnia 17 lipca 2009 r. o praktykach absolwenckich, Dz.U. nr 127, poz. 1052, art. 3 ust. 1.
• Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy, Dz.U. nr 24, poz. 141 ze zm., art. 84.
• Zachorowska-Mazurkiewicz A., 2016, Gender, unpaid labour and economics, Acta Universitatis Lodziensis, Folia Oeconomica, nr 6, s. 121-132.

Identyfikatory

DOI

10.15611/pn.2018.529.06