PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2016 | R. 20, nr 3, t. 2 Globalizacja i regionalizacja we współczesnym świecie | 187--192
Tytuł artykułu

Strategie relacyjne - sieć i antysieć - doświadczenia niemieckie

Autorzy
Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Relational Strategies - Network and Anti-Network : the German Experience
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Coraz to większa turbulencja otoczenia sprawia, że klasyczne metody funkcjonowania i zmian przedsiębiorstw stają się nieprzydatne. Dotyczy to nawet podstawowych założeń zarządzania strategicznego, tak w ujęciu epistemologicznym, jak i metodologicznym. Ważnym odkryciem, ułatwiającym interpretację złożonych zjawisk sieciowych jest efekt Ringelmanna. Nieuwzględnianie tego efektu może prowadzić do niewykorzystania posiadanych zdolności i częściową utratę możliwości koordynacyjnych i motywacyjnych. W artykule opisano właściwości działania koopetycji, ale i dekooperacji. Podano przykłady antysieci w postaci systemu zaprojektuj i wykonaj (wybuduj) oraz niemieckiego rozwiązania organizacyjnego Arbeitsgemeinschaft. Struktury te zalecane są do wykorzystania w Polsce. (abstrakt oryginalny)
EN
Increasingly greater turbulence of the environment makes that the classic methods of functioning and changes of enterprises become useless. This concerns even the most basic principles of strategic management, both in epistemological and methodological terms. An important discovery, facilitating interpretation of complex network phenomena is Ringelmann effect. Disregard of this effect can lead to underspending of owned capacities and partial loss of the coordination and motivation abilities. The author gives characteristics of both coopetition and discooperation activities. He provides examples of anti-network in the form of design and perform (build) system, and the German organization solution Arbeitsgemeinschaft. These structures are recommended to be used in Poland. (original abstract)
Słowa kluczowe
Twórcy
  • Uniwersytet Jana Kochanowskiego w Kielcach
Bibliografia
  • Czakon, W., 2007. Koopetycja jako niestabilność więzi międzynaorganizacyjnych przedsiębiorstw. [w:] A. Potocki (red), Mechanizmy i obszary przeobrażeń w organizacjach (s. 37-44). Warszawa: Difin.
  • Górnik-Durose, M. i Zaleski, Z., 2004. Własność i posiadanie. [w:] T. Tyszka (red.), Psychologia ekonomiczna (s. 123-160). Gdańsk: GWP.
  • Krupski, R., 2015. Relacje niesformalizowane w badaniach empirycznych. Prace Naukowe Wałbrzyskiej Szkoły Zarządzania i Przedsiębiorczości, 32(2), 17-29.
  • Weitze, D., 2002. Die Arbeitsgemeinschaft in der Bauwirtschaft. Frankfurt: Verlag P. Lang.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171551183

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.