Transformacje ustrojowe a regulacja stosunków pracy w krajach Międzymorza

• Autorzy: Bogusław Grużewski
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

W niniejszym artykule będą przybliżone zmiany zachodzące w kształtowaniu się stosunków pracy, a w szczególności dotyczące wolności zawierania umów o pracę w krajach Międzymorza1. Głównie będzie przedstawiona sytuacja w krajach członkowskich UE, ale w końcu artykułu zostaną omówione również zmiany zachodzące na Ukrainie oraz Białorusi. Na wstępie należy zaznaczyć, że zarówno stosunki pracy, jak i prawo pracy ulegają ciągłym zmianom, a decydujący wpływ na ich ewolucję ma ustrój polityczny, sytuacja ekonomiczna i społeczna oraz układ stosunków między pracownikami, których przeważnie reprezentują związki zawodowe, pracodawcami i ich organizacjami oraz państwem. W tym kontekście, na początku artykułu krótko przedstawiono powiązania systemów stosunków pracy krajów Międzymorza z europejskimi modelami socjalnymi. W następnym podrozdziale przedstawiono analizę transformacji ustrojowych i ich wpływ na regulację stosunków pracy. W ostatnim podrozdziale omówiono współczesne tendencje wzrostu elastyczności zatrudnienia i ich wpływ na regulację zawierania umów o pracę w krajach Międzymorza. (fragment tekstu)

EN

Labor relations as well as labor law are constantly changing, and these are the political system, economic and social situation in the country, the relationship between employees, which are usually represented by trade unions, employers and their organizations and the state that have a decisive influence on their evolution. In this respect, the situation in the Międzymorze countries is diverse, which is why they belong to various European social models. In the current period, after the 2008-2009 crisis, it is common for the Międzymorze countries to strive to increase the flexibility of labor relations and to limit the infl uence of the state in providing employment and living standards. The exception, however, is Belarus, in which the state's influence on the regulation of labor relations was increased in 2012-2014. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Praca; Zatrudnienie; Rynek pracy; Regulacje prawne; Bezpieczeństwo socjalne; Prawo pracy

EN

Labour; Employment; Labour market; Legal regulations; Social security; Labour law

• Czasopismo: Społeczeństwo i Polityka
• Rocznik: 2018
• Numer: nr 2(55)
• Strony: 21--32

Twórcy

autor

Bogusław Grużewski

• Uniwersytet Wileński, Litwa

Bibliografia

• Esping-Andersen G., The Three Worlds of Welfare Capitalism, Cambridge 1990.
• Gruzevskis B., Grazulis V., Tucinska I., Lithuanian Labour Market - Policy Priorities in the Context of the European Union, "Zeszyty Naukowe Politechniki Poznańskiej. Organizacja i Zarządzanie" 2017, nr 14, s. 111-131.
• Gruzevskis B., R. Braziene R., Nesaugus uzimtumas ir jo pokyciu tendencijos, w: Lietuvos socialine raida. Darbo rinkos pokyciai: problemos ir galimybes, red. B. Gruzevskis, Vilnius 2017, s. 170-193.
• Jacukowicz Z., Praca i płace w warunkach przemian gospodarczych i globalizacji, w: Praca i politika społeczna wobec wyzwań integracji, red. B. Balcerzak-Paradowska, Warszawa 2003, s. 172-189.
• Kohl H., Wolność związkowa, prawa pracowników i dialog społeczny w Europie Środkowo-Wschodniej i na Bałkanach Zachodnich, Berlin-Warszawa 2009, http://library.fes.de/pdf-fi les/id/06608.pdf [dostęp: 20.02.2018].
• Kozak M., Nowy Kodeks pracy na Ukrainie pod dyktando pracodawców, https://www.obserwatorfinansowy.pl/forma/rotator/nowy-kodeks-pracy-na-ukrainie-pod-dyktando-pracodawcow [dostęp: 20.02.2018].
• Kryńska E., Kwiatkowski E., Podstawy wiedzy o rynku pracy, Łódź 2013, s. 169-196.
• Majdzińska K., Europejski model społeczny a rynek pracy, w: Praca, społeczeństwo, gospodarka. Między polityką a rynkiem, red. J. Osiński, Warszawa 2011, s. 239-246.
• Rosati D.K., Europejski model społeczny. Osiągnięcia, problemy i kierunki zmian, w: Europejski model społeczny. Osiągnięcia i przyszłość, red. tenże, Warszawa 2009.
• Sapir A., Globalisation and the Reform of European Social Models. Background document for the presentation at ECOFIN Informal Meeting in Manchester, 9 September 2005, http://www. bruegel. org [dostęp: 17.02.2018].
• Szczepański T., Międzymorze - zapomniana idea niezależności narodowej i stabilizacji regionalnej, "Magazyn Obywatel" 2006, nr 3 (29).
• Szymańska A., Zróżnicowanie dochodów a efektywność rynku pracy na przykładzie wybranych krajów OECD, "Optima. Studia Ekonomiczne" 2013, nr 6 (66), s. 31-43.
• Wratny J., Prawo do wynagrodzenia za pracę w świetle zasad sprawiedliwości i równości, "Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska", sectio G (Ius), 2015, Vol. 62, No. 2, s. 297-315.
• Zwiech P., Determinanty nierówności społeczno-ekonomicznych w świetle teorii doskonałego rynku pracy, "Optima. Studia Ekonomiczne" 2013, nr 2 (62), s. 106-115.