Whistleblower Rights and Protection in The Workplace: the Role of Trade Unions in Poland Selected Issues

• Autorzy: Łucja Kobroń-Gąsiorowska

Warianty tytułu

Uprawnienia i ochrona sygnalistów w miejscu pracy: rola związków zawodowych w Polsce wybrane zagadnienia

• Języki publikacji: EN

Abstrakty

EN

The article discusses selected problems related to trade unions' functions and their future role in the protection of whistleblowers. The author analyzes the current provisions of the Act on Trade Unions concerning the functioning of trade unions in protecting whistleblowers in the workplace, reporting irregularities (illegal, unethical or otherwise inappropriate activities) and the use of collective bargaining power of trade unions. Workers' representatives have an express right to assist whistleblowers as defined by national law. The author states that the functions of trade unions under trade union law in Poland in reporting irregularities are often perceived as signaling and, consequently, limited.(original abstract)

W artykule omówiono wybrane problemy związane z funkcjami związków zawodowych i ich przyszłą rolą w ochronie sygnalistów. Autorka analizuje aktualne przepisy ustawy o związkach zawodowych dotyczące funkcjonowania związków zawodowych w aspekcie ochrony sygnalistów w miejscu pracy, zgłaszania nieprawidłowości (działań niezgodnych z prawem, nieetycznych lub w inny sposób niewłaściwych) oraz korzystania z sił rokowań zbiorowych związków zawodowych. Przedstawiciele pracowników mają wyraźne prawo do wspierania sygnalistów w sposób określony przez prawo krajowe. Autorka stwierdza, że funkcje związków zawodowych na gruncie prawa związkowego w Polsce w zakresie zgłaszania nieprawidłowości są często odbierane jako sygnalizacyjne a w konsekwencji są ograniczone.(abstrakt oryginalny)

Słowa kluczowe

EN

Trade unions; Employers; Employee behaviours; Employment; Whistleblowers

PL

Związki zawodowe; Pracodawcy; Zachowania pracownika; Zatrudnienie; Sygnaliści

• Czasopismo: Acta Universitatis Lodziensis. Folia Iuridica
• Rocznik: 2021
• Numer: nr 95 Collective Labour Law or Collective Employment Law? Protection of the rights and collective interests of persons engaged in gainful employment outside the employment relationship
• Strony: 115--122

Twórcy

autor

Łucja Kobroń-Gąsiorowska

• Pedagogical University in Krakow

Bibliografia

• Bednarski, Marek. Jerzy Wratny. 2000. Eds. Porozumienia socjalne związane z prywatyzacją przedsiębiorstw państwowych: fenomen społeczny i prawny. Warszawa: IPiSS.
• Florek, Ludwik. Tadeusz Zieliński. 2000. Prawo pracy. Warszawa: C.H. Beck.
• Goździewicz, Grzegorz. Zbigniew Myszka. Jan Piątkowski. 2005. Uprawnienia związków zawodowych w stosunkach pracy. Toruń: Komisja Krajowa NSZZ "Solidarność".
• Kałuziński, Andrzej. 1984. Ed. Związki zawodowe w zakładzie pracy: podstawy teoretyczno-prawne i praktyka działania. Warszawa: Instytut Wydawniczy Związków Zawodowych.
• Kobroń, Łucja. 2013. "Whistleblower - strażnik wartości czy donosiciel?". Palestra 11-12: 297- 301.
• Kobroń, Łucja. 2015. "Czy Polskę czeka era 'etycznych donosów'?". Zeszyty Naukowe Towarzystwa Doktorantów UJ. Nauki Społeczne 10: 81-92.
• Kobroń-Gąsiorowska, Łucja. 2018. "Whistleblower w prawie europejskim. Ochrona whistleblowera czy informacji". Roczniki Administracji i Prawa 2: 129-142.
• Kobroń-Gąsiorowska, Łucja. 2019a. "Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady w sprawie ochrony osób zgłaszających przypadki naruszenia prawa Unii (whistleblowing) - jej wpływ na polskie prawo pracy - wybrane uwagi". In Różnorodność w jedności. Studia z zakresu prawa pracy, zabezpieczenia społecznego i polityki społecznej. Księga pamiątkowa dedykowana Profesorowi Wojciechowi Muszalskiemu. Edited by Barbara Godlewska-Bujok, Krzysztof Walczak. 75-87. Warszawa: C.H. Beck.
• Kobroń-Gąsiorowska, Łucja. 2019b. "Interes Publiczny jako element podstawowy funkcji ochronnej prawa pracy - w kontekście ochrony sygnalistów". Roczniki Administracji i Prawa 2: 333-343.
• Kobroń-Gąsiorowska, Łucja. 2019c. Status partnerów społecznych w prawie pracy. Kraków: Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu Pedagogicznego.
• Rączka, Krzysztof. 1996. "Współdziałanie pracodawcy ze związkami zawodowymi w indywidualnych sprawach pracowniczych po nowelizacji Kodeksu Pracy". Praca i Zabezpieczenie Społeczne 8-9: 30-38.
• Salwa, Zbigniew. 1998. Uprawnienia związków zawodowych. Bydgoszcz: Branta.
• Skoczyński, Jacek. 1993. "Kompetencje zakładowej organizacji związkowej w zakresie stosowania prawa pracy w indywidualnych stosunkach pracy". Praca i Zabezpieczenie Społeczne 2: 43-59.
• Sowiński, Roman. 1990. Samorząd załogi w zarządzaniu przedsiębiorstwem państwowym: studium organizacyjno-prawne. Poznań: Wydawnictwo Naukowe Uniwersytetu im. Adama Mickiewicza.
• Stelina, Jakub. 1994. "Związkowa ochrona indywidualnych praw pracowników niezrzeszonych w związkach zawodowych". Praca i Zabezpieczenie Społeczne 6: 59-66.
• Wratny, Jerzy. 1994. Związki zawodowe w prawodawstwie polskim w latach 1980-1991. Lublin: Redakcja Wydawnictw Katolickiego Uniwersytetu Lubelskiego.

Identyfikatory

DOI

https://doi.org/10.18778/0208-6069.95.10