Systemowe uwarunkowania rozwoju metod zarządzania : przykład modelu Triady

• Autorzy: Jan Skalik , Adela Barabasz , Grzegorz Bełz

Warianty tytułu

System Conditions of Development of Management Methods : Example Triad Model

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Celem artykułu jest zwrócenie uwagi na fakt, iż w zalewie pojawiających się kolejnych metod organizacji i zarządzania, nie możemy zapominać o dobrze ugruntowanych wnioskach, wypływających z liczącego ponad pół wieku systemowego nurtu w zarządzaniu. (fragment tekstu)

EN

Taking into consideration growing number of management methods and routines, which are implemented in contemporary enterprises, managers more frequently face problems with their efficiency. Authors argue that this emerging issue is caused by missing real meaning of system perspective in understanding and managing organization. In the article key aspects of such system perspective are discussed and example a change management method is presented. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Zarządzanie; Teorie zarządzania; Metody zarządzania; Proces zarządzania

EN

Management; Management theories; Methods of management; Management process

• Czasopismo: Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
• Rocznik: 2010
• Tom: 234 Nurt metodologiczny w naukach o zarządzaniu : 50 lat pracy naukowej prof. zw. dr hab. Zofii Mikołajczyk
• Strony: 71--83

Twórcy

autor

Jan Skalik

• Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

autor

Adela Barabasz

• Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

autor

Grzegorz Bełz

• Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

Bibliografia

• Barabasz A., Osobowość organizacji. Zastosowanie w praktyce zarządzania; Akademia Ekonomiczna we Wrocławiu, PN AE 1198
• Barabasz A., Bełz G., Zarządzanie procesem zmian organizacyjnych. Model Triady, materiał warsztatowy dla kadry kierowniczej
• Bełz G., System zarządzania w procesach odnowy i rozwoju przedsiębiorstw; monografia, w przygotowaniu
• Krzyżanowski L., Podstawy nauk o organizacji i zarządzaniu; PWN, Warszawa, 1992
• Morgan G., Images of organization; Sage Publications, London, 1986
• Peters T., Management systems: The language of organizational character and competence; Organizational Dynamics, Volume 9, Issue l, Summer 1980
• Segal H., Wprowadzenie do teorii Melanie Klein; GWP, Gdańsk, 2005
• Skalik J., Bełz G., Istota systemu zarządzania w procesie kształtowania i rozwoju organizacji; Zmiana warunkiem sukcesu. Przeobrażenia systemów zarządzania przedsiębiorstw; Prane Naukowe AE Wrocław nr 1184, 2007
• Stabryła A., Analiza systemowa procesu zarządzania; PAN, ZN im Ossolińskich, 1984
• Trzcieniecki J., Projektowanie systemów zarządzania; PWN, Warszawa, 1980
• Winnicott D.W., Playing and Reality; Penguin, Harmondsworth, 1971

Identyfikatory

DOI

11089/248