Kreatywność w miejscu pracy

• Autorzy: Małgorzata Król

Warianty tytułu

Creativity in the Work Place

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Celem opracowania jest diagnoza charakteru (tj. kreatywnego bądź rutynowego) prac wykonywanych przez pracowników zatrudnianych w ramach szerokiego wachlarza stosowanych w Polsce form zatrudnienia. (fragment tekstu)

EN

The paper shows creativity as a attribute which employers require from the employees. The definition of creativity was presented in the first part of paper. In the second part the research sample has been described. The results of the own research has been presented in the main part of the paper. The object of the research was to diagnose the nature of work perform by employees who has a different type of contracts. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Formy zatrudnienia; Kreatywność; Praca

EN

Employment forms; Creativity; Labour

• Czasopismo: World Journal of Theoretical and Applied Sciences
• Rocznik: 2015
• Numer: nr 2 (3) Homo creator w wymiarze społecznym, kulturowym i ekonomicznym w XXI wieku. Cz. 2
• Strony: 32--42

Twórcy

autor

Małgorzata Król

• Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach

Bibliografia

• 1. Brzeziński M.: Organizacja kreatywna. Warszawa: WN PWN 2009.
• 2. Brzeziński M., Leszczyńska A.: Kreatywność a dynamika organizacji. "Organizacja i Zarządzanie" 2009, nr 1 (5).
• 3. Griffin R.W.: Podstawy zarządzania organizacjami. Warszawa: PWN 2004.
• 4. Król M.: Płynność zatrudnienia a kształtowanie kreatywności kapitału ludzkiego. W: Kształtowanie kreatywnego kapitału ludzkiego (wybrane zagadnienia). Red. . Lipka. "Studia Ekonomiczne. Zeszyty Naukowe Wydziałowe". Katowice: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego 2012.
• 5. Kwiatkowski E.: Teoria trzech sektorów gospodarki. Prezentacja i próba oceny. Warszawa: PWN 1980.
• 6. Nowy słownik języka polskiego. Warszawa: WN PWN 2003.
• 7. Strużycki M.: Przedsiębiorczość i zarządzanie przedsiębiorczością. W: Podstawy zarządzania. Red. M. Strużycki. Warszawa: Oficyna Wydawnicza Szkoły Wyższej Handlowej 2014.
• 8. Terelak J.F.: Psychologia organizacji i zarządzania. Warszawa: Difin 2005.
• 9. Trompenaars F.: Kultura innowacji. Kreatywność pracowników a sukces firmy. Warszawa: Oficyna a Wolters Kluwer business 2010.
• 10. Waszczak S.: Kultura organizacyjna a innowacyjność i kreatywność pracowników. W: Innowacje zarządcze w biznesie i sektorze publicznym. Red. H. Bieniok, T. Kraśnicka. Katowice: Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej 2008.
• 11. www.pracuj.pl