PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2012 | z. 116 | 38--47
Tytuł artykułu

Metodologiczne problemy habilitacji w naukach o zarządzaniu

Warianty tytułu
Habilitation Methodological Problems in Management Sciences
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Po oglądzie habilitacji należy postawić pytanie: co robić? Co mają robić habilitanci jest jasne: na początek podjąć poważną refleksję nad kwestiami metodologicznymi. Potrzebna literatura w języku polskim jest. Wystarczy poszukać, wywołując przykładowo takie hasła, jak: eklektyczne podejście do metodologii, wiele paradygmatów, triangulacja, koherencja. Warto tu podać następującą, pozornie żartobliwą, obserwację: wiele rozpraw i wystąpień habilitantów zyskałoby ogromnie na wartości, gdyby ci ostatni przeczytali choćby trzy książki o metodologii i poświęcili choćby trzy wieczory na rozważenie relacji między swoimi badaniami a zaleceniami metodologicznymi. Druga kwestia: co mają robić oceniający? W przypadku "typowych" habilitacji chyba nie potrzeba tu żadnych specjalnych działań. Konieczne jest tylko, by w odpowiednim czasie i odpowiednich miejscach stawiać odpowiednie pytania, tak by proces tworzenia "kryptometodologicznego" modelu rozpraw i kolokwiów się odwrócił. Wystarczy, że kolejny habilitant zauważy, że w ocenie ostatnich habilitacji brano pod uwagę podejście metodologiczne i świadomość metodologiczną, a pojawią się habilitacje o odpowiednich podstawach. Trudniej odnieść się do ewentualnej zmiany formy rozprawy habilitacyjnej. Tu potrzebna byłaby debata w ramach najważniej szych gremiów naukowych. (fragment tekstu)
EN
Habilitation dissertations and colloquia are an opportunity to become familiar with the methodological and epistemological attitudes of researchers working within the management scienc e. This study formulates the observations referring to the issues connected with the level of universality and the way to formulate hypotheses and to substantiate theses within this scientific discipline. It is concerned with the mutual integration of sub-disciplines and with the mainstream of management sciences. The last issue requires the reflection over the paradigms of disciplines and sub-disciplines.(short original abstract)
Słowa kluczowe
Twórcy
  • Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu
Bibliografia
  • Andreski S., Czarnoksięstwo w naukach społecznych, Oficyna Naukowa, Warszawa 2002.
  • Babbie E., Podstawy badań społecznych, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2009.
  • Ciesielski M., Model rozprawy habilitacyjnej w naukach o zarządzaniu, "Przegląd Organizacji", Nr 10, 2011.
  • Ciesielski M., Kolokwia habilitacyjne w naukach o zarządzaniu, "Przegląd Organizacji", Nr 12, 2011.
  • Eco Umberto, Zapiski na pudełku od zapałek, Historia i sztuka, Poznań 1993.
  • Koźmiński A., Obłój K., Zarys teorii równowagi organizacyjnej, PWE, Warszawa 2004, za: A. Peszko, Podstawy zarządzania organizacjami, AGH, Kraków 2002.
  • Kuciński K., Problemy badawcze w naukach ekonomicznych, w: Metodologia nauk ekonomicznych, red. K. Kuciński, Difin, Warszawa 2010.
  • Kuhn T. S., Struktura rewolucji naukowych, Wydawnictwo ALETHEIA, Warszawa 2009.
  • Leksykon zarządzania, Difin, Warszawa 2004.
  • Noga A., Teorie przedsiębiorstw, PWE, Warszawa 2009.
  • Tavris C., Wade C., Psychologia. Podejścia oraz koncepcja, Zysk i S-ka Wydawnictwo, Poznań 1999.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171303313

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.