Wyniki wyszukiwania - BazEkon

1

On-demand economy vs. szanse i zagrożenia bezpieczeństwa ekonomicznego

100%

Stępnicka N.

Przedsiębiorczość i Zarządzanie

|

2017

|

t. 18, z. 9, cz. 1 Globalna i lokalna ekonomia rozwoju - szanse i zagrożenia

29-40

Celem pracy jest określenie roli i znaczenia on-demand economy w gospodarce globalnej XXI w. oraz wskazanie szans i zagrożeń bezpieczeństwa ekonomicznego wynikających z popularyzacji tego nurtu. (fragment tekstu)

2

Ekonomia "na żądanie" i jej wpływ na logistykę miasta

100%

Szymczak M.

Studia Miejskie

|

2018

|

nr 30

25-38

Rozważania przedstawione w artykule mają uzmysłowić rolę, jaką zyskuje model ekonomii "na żądanie" (on-demand economy), który przebija się do codzienności w coraz większej liczbie aspektów życia. Celem artykułu jest odniesienie walorów tego modelu do logistyki miejskiej, w której występuje szczególna konieczność współdzielenia zasobów i unikania własności. Jej nasilenie w środowisku miasta czy aglomeracji miejskiej spowodowane jest przede wszystkim nadmiernym nagromadzeniem pewnych zasobów wobec dostępnej przestrzeni, które to zjawisko przyczynia się w odczuwalny sposób do pogorszenia jakości życia i gospodarowania w mieście poprzez znaczące ograniczenie mobilności. Autor zabiera głos w przedmiotowej dyskusji, zastanawiając się nad wpływem ekonomii "na żądanie" na logistykę miasta i nad jej znaczeniem dla budowy systemu przepływów zasobów w miastach. (abstrakt oryginalny)

3

The Need for a Platform-specific Employment Contract in the Uber Economy

75%

Todolí-Signes A., Tyc A.

Gdańsko-Łódzkie Roczniki Prawa Pracy i Prawa Socjalnego

|

2016

|

nr 6

197-210

Companies based on technological platforms and running their businesses in an ondemand economy claim that they recruit self-employed persons. By distinguishing an employee from an independent contractor the authors of the article justify otherwise. New type of workers should be protected under labour law. The authors propose a special labour relationship which should be applied to those employees who deliver work offline though a specific online platform. (original abstract)

4

Ku koncepcji abonamentu mobilności?

63%

Szymczak M.

Studia Miejskie

|

2016

|

nr 23

29-40

Rozważania zamieszczone w artykule wpisują się w koncepcję on-demand economy, której podstawą jest unikanie własności i współdzielenie zasobów na zasadzie dóbr puli wspólnej, a dotyczą mobilności realizowanej na terenie miasta i jego aglomeracji. W tym przypadku unikanie własności dotyczy pojazdu i miejsca postojowego. Artykuł zawiera przykładową kalkulację kosztów posiadania samochodu wobec kosztów mobilności realizowanej za pomocą zbiorowego transportu publicznego oraz sporadycznie wypożyczanego pojazdu na zasadach komercyjnych. Wyniki tej kalkulacji skłoniły do poszukania możliwych alternatywnych scenariuszy mobilności z uwzględnieniem usługi krótkoterminowego wynajmu pojazdu. Zostały one omówione, jak również określone zostały szanse ich realizacji w najbliższych latach na podstawie obserwacji działań różnych podmiotów w tym zakresie. To skłoniło autora do zaproponowania koncepcji abonamentu mobilności, który dawałby możliwość swobodnego poruszania się po mieście w myśl unikania własności i zrównoważonego rozwoju miasta.(abstrakt oryginalny)

5

How the On-demand Economy Can Change Logistics and Supply Chain Management?

63%

Witkowski K., Nikiel S., Kotylak S.

Przedsiębiorczość i Zarządzanie

|

2016

|

t. 17, z. 12, cz. 1 Nowe kierunki w zarządzaniu logistycznym

433-443

On-demand economy is a very important trend in the development of postindustrial society. Given the pace of mobile technology development, the everythingonline- on-the-smartphone phenomenon can imprint its mark on modern business logistics sooner than we can expect. The main aim of the paper is to present some 'smart' solutions which could be recognized as innovative solutions in both areas: technology and organization. The above mentioned solutions could be implemented in logistics. Success in modern logistics is highly determined by the state-of-the-art technologies. The secondary objectives of the paper are: to discuss a variety of opportunities distributed and social services and products created within the execution of logistics processes and to examine the potential impact this will have on logistics systems. (original abstract)

6

Licensure, Ethics, Welfare of the Public and Uberization of Services

63%

Gapiński A. J.

Kwartalnik Nauk o Przedsiębiorstwie

|

2016

|

nr 1

49-56

The purpose of the article is to analyse the professional licensure in light of the requirement to protect the public on one hand and recent liberalization calls due to a new format of service delivery on the other hand. The states institute licensure policies which at minimum should ensure professionalism and ethical standards in rendering services while serving the public good. On other side of the coin, possible overregulation and requiring of unnecessary licensing for some services impact competition and the job market to the detriment of society's welfare. Will the "uberization" of the economy benefit the welfare of the public or will it put the public in danger by relaxing the licensing policies instituted by states too much as a response to the on-demand economy? How to strike a balance between necessary licensing and overburdening, administrative red tape? The article addresses these issues. (original abstract)

7

Wyrok brytyjskiego Sądu Najwyższego w sprawie Uber BV przeciwko Aslam i inni

51%

Gospodarek G.

Praca i Zabezpieczenie Społeczne

|

2021

|

nr 7

12-18

Autorka omawia wyrok brytyjskiego Sądu Najwyższego z 19 lutego 2021 r. w najbardziej dyskutowanej na przestrzeni ostatnich lat misklasyfikacyjnej sprawie platformowej. Szczegółowe omówienie wyroku wydaje się ważne przede wszystkim z dwóch powodów. Po pierwsze jest to swego rodzaju zwieńczenie pewnej sagi platformowej. Po drugie orzeczenie dostarcza wskazówek technicznych przydatnych dla każdego sądu pracy (niezależnie od jurysdykcji), który stanie przed zadaniem rozstrzygnięcia sprawy o ustalenie istnienia stosunku pracy między platformą a wykonawcą pracy (usługi) platformowej. (abstrakt oryginalny)

8

Wpływ zmiany technologicznej na przyszłość pracy : czy działanie platform internetowych zmieni rozumienie pojęcia zatrudnienia?

51%

Surdykowska B.

Praca i Zabezpieczenie Społeczne

|

2016

|

nr 6

8-14

Autorka przedstawia niektóre aspekty wpływu szeroko rozumianej zmiany technologicznej na sferę zatrudnienia. Jednym z wątków jest kwestia zaniku oraz kreacji miejsc pracy. Coraz powszechniejszy dostęp do szerokopasmowego Internetu, popularność urządzeń mobilnych takich jak smartfony czy tablety oraz możliwość wykorzystywania urządzeń przetwarzających zbiory danych (big data) powodują nieodwracalne zmiany w klasycznym rozumieniu pojęcia zatrudnienia. Przedmiotem uwagi jest w szczególności działanie platform operujących w ramach tzw. ekonomii na żądanie (on demand economy) takich jak Uber, Airbnb, TaskRabit czy Upwork. (abstrakt oryginalny)

9

Status "niezależnego" usługodawcy a trójpodmiotowy model świadczenia usług w gig economy - cz. 1

45%

Gospodarek G.

Praca i Zabezpieczenie Społeczne

|

2019

|

nr 2

9-17

Praca za pośrednictwem aplikacji i platform internetowych przeformułowała paradygmat funkcjonowania rynku pracy oraz zmieniła typowy cykl modelu życia zawodowego. Od lat zauważa się stały zwrot ku tzw. niestandardowym formom zatrudnienia, które z jednej strony stanowią wyraz rozwoju, a z drugiej prowadzą do promowania niestabilnych relacji pracowniczych, które nie korespondują z typowym stosunkiem pracy. Wraz ze wzrostem liczby osób, które pracują, ale nie są typowymi pracownikami, pojawia się potrzeba znalezienia nowych źródeł niezbędnych środków ochrony zatrudnienia. Stawiane są pytania o metodę przełożenia klasycznych instytucji prawa pracy na dynamicznie rozwijający się sektor gig economy - a w konsekwencji pytania o przyszłość prawa pracy. Pierwsza część artykułu poświęcona jest szczegółowemu omówieniu problematyki związanej z zatrudnieniem w sektorze gospodarki "na żądanie". W części drugiej zostanie przedstawiona kompleksowa analiza najważniejszych sporów sądowych dotyczących zatrudnienia w gig economy. (abstrakt oryginalny)

10

Status "niezależnego" usługodawcy a trójpodmiotowy model świadczenia usług w gig economy - cz. 2

45%

Gospodarek G.

Praca i Zabezpieczenie Społeczne

|

2019

|

nr 4

21-30

W pierwszej części artykułu, opublikowanej w numerze 2/2019 PiZS, scharakteryzowano oraz przedstawiono najważniejsze trendy opisujące zatrudnienie w sektorze gospodarki "na żądanie". Część druga ma na celu ukazanie tendencji polegającej na stałym wzroście postępowań sądowych z zakresu gig economy, tak istotnych z perspektywy prawa pracy oraz sposobu podejścia sądów do przedstawionych tam zagadnień prawnych. Autorka szczegółowo analizuje dwa najważniejsze i najbardziej komentowane postępowania sądowe przeciwko pionierowi w sektorze gig economy, przedsiębiorstwu Uber, które dotyczyły błędnej klasyfikacji osób zaangażowanych w ten rodzaj zatrudnienia. Wymienia również szereg innych postępowań sądowych dotyczących tego zagadnienia, ukazując specyfikę prawidłowego rozgraniczenia statusu prawnego osoby samozatrudnionej (niezależnego usługodawcy) od standardowego pracownika. (abstrakt oryginalny)