Wyniki wyszukiwania - BazEkon

1

Advocacy in Action : Theory and Practice of Social Work

100%

Necel R.

Polish Sociological Review

|

2019

|

nr 4 (208)

511-525

This article aims to present social work as a practice protecting the rights of people suffering from the processes of marginalisation. It takes as its point of departure two models of advocacy structuring multiple types of activity in this field, ranging from work with particular individuals to political engagement at the macro level. The next part offers a discussion of the results of a quantitative study (CAWI and CATI interviews) conducted among social workers from local social welfare centres in the Wielkopolska region. In the light of analysis of the obtained data, the practice of advocacy in social work emerges as one focused on providing direct assistance in the form of financial and non-financial benefits. The declared level of acceptance to facilitating collective action and macro practice of social work was lower. The results also reveal the attitudes of social workers to social rights and social problems. (original abstract)

2

Community Social Work and its Models

100%

Pavelová Ľ.

Studia Społeczne

|

2012

|

nr 2 (7)

131-151

Community social work offers possible solutions to various problems through their models. These models are seen various different authors and do not practice social work all underused. The contribution brings excursion area of theoretical models and their definitions, suggesting the possibility of their practical use(original abstract)

3

O uwarunkowaniach rozwojowych klinicznej pracy socjalnej w Polsce

80%

Kaszyński H.

Problemy Polityki Społecznej

|

2016

|

35

59-73

Artykuł omawia wybrane uwarunkowania profesjonalizacji pracy socjalnej w Polsce, odnosząc się zarazem do specjalizacji w klinicznej pracy socjalnej. Autor mianem klinicznej pracy socjalnej określa gotowość do pracy z Drugim opartej na bezpośrednim kontakcie, dialogu i terapeutycznej relacji, ale i interdyscyplinarnym sposobie myślenia o człowieku i społeczeństwie. Przedstawia jej uwarunkowania, takie jak: wolny rynek, społeczeństwo obywatelskie, samoorganizacja pracowników socjalnych, ich uprawnienia zawodowe oraz zawodowe specjalizacje w pracy socjalnej. Orientacja kliniczna jest ukazana na tle innych orientacji w pracy socjalnej: instrumentalnej, funkcjonalnej i krytycznej. (abstrakt oryginalny)

4

O kontrakcie socjalnym i reformie aktywnej integracji, czyli jak pomoc społeczna (znów) obroniła się przed zmianą : refleksja rocznicowa

80%

Kaźmierczak T.

Problemy Polityki Społecznej

|

2016

|

35

75-92

Opracowanie jest formą rocznicowej refleksji (200-lecie Warszawskiego Towarzystwa Dobroczynności, 25-lecie ustawy o pomocy społecznej) nad współczesną kondycją pomocy społecznej, ale ocenianą z punktu widzenia koncepcji path dependence, tj. pod kątem jej odporności na zmiany. W szczególności są rozważane dwa przedsięwzięcia podjęte w ostatnich dwóch dekadach, w pewien sposób powiązane ze sobą, które - jak zakładano - powinny skutkować daleko idącymi zmianami systemu pomocy społecznej. Pierwszym z nich był projekt reformy służb społecznych zwanej aktywną integracją, który przygotowano w reakcji na fakt przystąpienia Polski do UE; drugim - implementacja kontraktu socjalnego jako nowego instrumentu pomocy społecznej. Żadne z nich do zmian nie doprowadziło: reforma "utknęła" i "umarła" w procesie legislacyjnym, kontrakt socjalny został "oswojony", co pozwoliło włączyć go do praktyki służb społecznych bez zmiany praktykowanego od dawna ich stylu działania. Oba przypadki wskazują jasno: system pomocy społecznej ma się dobrze w tym sensie, że nadal jest odporny na zmiany - złożony układ czynników i mechanizmów, który chroni jego status quo, okazał się silniejszy niż obie inicjatywy podjęte w celu jego zmiany. (abstrakt oryginalny)

5

Jaka profesjonalizacja pracy socjalnej w Polsce i jaki rozwój służb społecznych?

80%

Rymsza M.

Problemy Polityki Społecznej

|

2016

|

35

25-42

Artykuł zawiera socjologiczną analizę procesu profesjonalizacji zawodu pracownika socjalnego i służb społecznych w Polsce w okresie po 1989 r., uwzględniającą towarzyszące temu procesowi pożądane i niepożądane zjawiska. Autor wyróżnia cztery nurty profesjonalizacji pracy socjalnej: instytucjonalny, edukacyjny, praktyczny i ekspansyjny. Omawia także główne kierunki ewolucji pomocy społecznej i służb społecznych. Omawia ponadto warunki, jakie muszą być spełnione w przyszłości, aby profesjonalizacja pracy socjalnej i rozwój służb społecznych postępowały. (abstrakt oryginalny)

6

Od profesjonalnej nadziei do procedur : dyskursywna instytucjonalizacja polskiej pracy socjalnej

80%

Granosik M.

Problemy Polityki Społecznej

|

2016

|

35

43-58

Dyskursy instytucjonalne, jako ogniwo pośrednie, z jednej strony wyznaczają ramy konkretnych działań podejmowanych przez pracowników socjalnych, z drugiej ukazują związek tej działalności z szerszymi dyskursami publicznymi (politycznymi). Rozdwojenia, przemiany dyskursów konstruowanych w ośrodkach pomocy społecznej ukazują kondycję i społeczne usytuowanie pracy socjalnej. Obserwowane w ciągu ostatnich dwudziestu lat tendencje strukturalnego przekształcania dyskursów instytucjonalizujących pracę socjalną pozwalają sformułować tezę interpretatywnej deprofesjonalizacji i dehumanizacji tego zawodu. Coraz wyraźniej zewnętrznie strukturyzowana praca socjalna staje się częścią wysublimowanych mechanizmów pośredniego rządzenia społeczeństwem (populacją), będąc też jednocześnie ich ofiarą. (abstrakt oryginalny)

7

Voluntary work as an innovative approach to social work

80%

Marzec D., Zych W.

Społeczeństwo i Edukacja. Międzynarodowe Studia Humanistyczne

|

2012

|

nr 1

351-365

Political and social transitions in Poland and economic and financial crisis today were accompanied by unfavourable phenomena which affected a considerable part of the society. Increasing unemployment, the lack of professional stability, reduction in material status in a number of families and even poverty have caused that a number of people threatened with social exclusion. This causes inability to participate in a variety of forms of activity, helplessness, susceptibility to violence and attempts against human dignity (according to the definition by the UN) [Młyński, 2008: 5]. Social deprivation as a life status connected with unsatisfied need, with particular focus on the needs on an economic level, have caused growing demand on social support services. Social poverty, which is particularly noticeable in democratic societies, is inseparably connected with social work, which is a part of the system of social support. (fragment of text)

8

The Key Tools in Social Work with People with Disabilities

80%

Cintulová L. L., Tománek P.

Przegląd Nauk Stosowanych

|

2018

|

nr 20

43-54

Badania w zakresie niepełnosprawności są prowadzone z różnych perspektyw, od interpersonalnych do politycznych. W wielu przypadkach to nie niepełnosprawność rozwojowa stwarza wyzwania dla osoby niepełnosprawnej i rodziny, ale raczej reakcja społeczeństwa na stan jednostki. Artykuł podkreśla koncepcyjne ramy promujące praktykę, która: (1) maksymalizuje zaangażowanie klientów w podejmowanie decyzji i wyborów w ich codziennym życiu; (2) przygotowuje niepełnosprawnych do większej skuteczności w radzeniu sobie z problematyczną sytuacją i integracją społeczną; oraz (3) mobilizuje i pomaga wzmocnić grupy osób niepełnosprawnych w celu rozważenia programów politycznych i społecznych, które mogą poprawić ich jakość życia.(abstrakt oryginalny)

9

Praca socjalna - kwestie definicyjne

80%

Buda S.

Konińskie Studia Społeczno-Ekonomiczne

|

2016

|

2

|

nr 1

67-75

W literaturze przedmiotu spotykamy rozmaite definicje pracy socjalnej. Z grubsza biorąc, są one dość podobne. Eksponuje się w nich zwykle trzy najistotniejsze momenty pracy socjalnej. Po pierwsze, jej podwójne - prospołeczne, a zarazem zindywidualizowane cele, po drugie, jej pomocową formę, po trzecie, jej instytucjonalny charakter. Zróżnicowanie spotykanych definicji wynika zapewne z dwóch okoliczności. Najpierw z tego, że każda z nich usiłuje nieco skonkretyzować wspomniane, bardzo ogólne, wręcz formalne, założenia. Ale i z tego, że same te założenia mogą być w różny sposób uprawomocniane. Poniżej spróbujemy przyjrzeć się w sposób możliwie najogólniejszy jednym i drugim okolicznościom. (abstrakt oryginalny)

10

From the "Elite" Rebellion to the "Knowledge" Rebellion : What Does Introducing of Family Assistantship Say about Routine in Social Work? The Polish Case

80%

Głębocka D.

Problemy Polityki Społecznej

|

2020

|

49

51-81

The topic of the article is family assistantship - a new form of family support, implemented in Poland as part of grassroots initiatives of non-governmental organizations and social assistance organizational units, in the period preceding the adoption of the Act on family support and foster care system (act)2. The appointment of a new professional role, the family assistant, in the social assistance system, or more broadly - in the context of care and assistance - was a real challenge to the current practices supporting the family in Poland: tasks, well-established forms of support, as well as the expectations and interests of helpers' professional environments, administration, local authority and other groups. The purpose of the sociological analysis of the processes of conceptualizing and implementing family assistantship in the social assistance system is to justify the thesis that family assistantship in the years 1990-2011 can be seen as a normative innovation (adaptive strategy) in social assistance and social work, which was a consequence of the revolt against the appearance of goals of social assistance and social work, and a response to the expectation of effective action, directed from various sides to social assistance, including from the professional environment of social workers, more and more active in the educational sphere. Also social policy, since the 1990s interested in the issue of the effectiveness of social assistance and social activity, has become an "external" source of inspiration for the institutional change introduced, which was the work of the (social) family assistant and its organizational model. In the presented text I am looking for answers to two questions: 1) what are the characteristic features of family assistantship as normative innovation? 2) what was the social order destabilisation in the years 1990-2011, incurred by including family assistantship in routine practices in social assistance centres? In preparing this study, I used my own research, observation and professional experience, as well as research carried out by other authors. In addition to the main goal, this article also pursues a minor goal. It is an attempt to synthesize dispersed empirical material on the subject of family assistantship, as well as the results of research relating to the processes of implementing institutional change, in an important context of care and assistance that is underrated in sociological reflection. (original abstract)

11

Krzysztof Frysztacki, Wokół pracy socjalnej. Od kontekstów konceptualno-teoretycznych do empiryczno-praktycznych, Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego, Kraków 2019

80%

Wódz K.

Problemy Polityki Społecznej

|

2020

|

49

103-105

Najnowsza publikacja Krzysztofa Frysztackiego pozostaje w ścisłym związku z jego wcześniejszymi pracami, poświęconymi problematyce krystalizowania się teoretycznych podstaw pracy socjalnej w USA analizowanych z uwzględnieniem aktualnego stanu wiedzy o przemianach amerykańskiego społeczeństwa oraz wniosków formułowanych w toku toczonych w kręgach specjalistów i praktyków działających w obszarze pracy socjalnej czy szeroko rozumianej polityki społecznej (polityk publicznych) debat o przydatności teorii rozwijanych w ramach nauk społecznych (nie tylko socjologii) w rozwiązywaniu palących problemów społecznych epoki późnej nowoczesności. (fragment tekstu)

12

Krzysztof Frysztacki (red.), Praca socjalna. Trzydzieści wykładów, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2019

80%

Warzywoda-Kruszyńska W.

Problemy Polityki Społecznej

|

2020

|

49

107-109

"PRACA SOCJALNA. Trzydzieści wykładów" jest studium wyjątkowym w polskiej literaturze przedmiotu, o szczególnej treści oraz wymowie, odnoszącym się do dyscypliny, która z pewnością warta jest takiego opracowania. Na szczególne podkreślenie zasługuje bogactwo zawartych w nim wątków oraz kierunków analizy. Jest to praca zbiorowa o bezprecedensowej obecności znanych autorek i autorów reprezentujących różne środowiska naukowe, co ukazuje rosnącą personalną złożoność i współpracę. Praca socjalna w Polsce rozwijana jest w różnych ośrodkach i w ramach różnych kierunków, co znajduje wyraźne odzwierciedlenie w tym studium. (fragment tekstu)

13

Toward Postmodern Social Work

80%

Niesporek A.

Problemy Polityki Społecznej

|

2019

|

44

31-45

W artykule są omawiane społeczno-ekonomiczne uwarunkowania kształtowania się pracy socjalnej jako składowej nowoczesności oraz jej ukryte funkcje kontrolne. Analizie są poddawane zmiany, jakim podlega praca socjalna w epoce zdezorganizowanego kapitalizmu. Stawiane jest pytanie o przyszłość pracy socjalnej i jej związki z ponowoczesnością. (abstrakt oryginalny)

14

The Theory of Social Work

80%

Czarnecki P.

Społeczeństwo i Edukacja. Międzynarodowe Studia Humanistyczne

|

2014

|

nr 3

111-126

In this article the theory of social work will be discussed more specifically. By «theory of social work» I mean the field of science, the subject of which is the practice of social work. The primary aim of this article is to present it as the science and not only describe various theories developed in the context of this doctrine. (original abstract)

15

Przekonania pracowników zawodów pomocowych na temat osób starszych

61%

Kanios A.

Polityka Społeczna

|

2018

|

nr 9

19-24

Celem badań była diagnoza przekonań pracowników pomocowych na temat osób starszych. W badaniach uwzględniono przekonania pracowników zawodów pomocowych na temat funkcjonowania osób starszych w pięciu obszarach: rynku pracy, służby zdrowia, pomocy społecznej, w obszarze życia rodzinnego i szerszego środowiska społecznego. W wyniku badań okazało się, że opinie pracowników pomocowych na temat osób starszych są podzielone, a nawet sprzeczne. Z jednej strony uważają oni np., iż seniorzy są kompetentnymi pracownikami, z drugiej zaś, że powinni odejść na emeryturę po przekroczeniu wieku emerytalnego. W wielu analizowanych aspektach badanym trudno było wyrazić jednoznaczną opinię. (abstrakt oryginalny)

16

Opredelenie urovnâ ličnostnoj zrelosti u specialistov socionomičeskih professij

61%

Čujko E.

Humanities and Social Sciences

|

2015

|

20 (XX)

|

nr 22 (4)

63-72

Określenie gotowości podmiotu do wykonania profesjonalnych funkcji jest przedmiotem licznych badań w psychologii. Jednak, gdy chodzi o zawodach socjonometrycznych, lub tych, których głównym obiektem pracy jest człowiek, problem gotowości staje się nie tak jednoznaczny. Trudność polega na tym, że identyfikacja motywacyjnych cech jednostki, jej cech indywidualno-osobowościowych, a nawet "zestawu" ukształtowanych umiejętności i nawyków nie może ujawnić całą pełnię gotowości człowieka do pracy ze światem cienkiej materii człowieka - jego psychiką. W tym przypadku podmiot powinien posiadać szczególne "funkcjonalne" organy, które pomagają mu słyszeć i słuchać, czuć i współczuć, wyraziście milczeć i niewidocznie uczestniczyć. Podobny metaforyczny opis specyfiki zawodu psychologa, psychoterapeuty, pracownika socjalnego i innych przedstawicieli tego typu zawodów, tym nie mniej, wskazuje na konieczność ukształtowania dojrzałości osobowości podmiotu działalności zawodowej, jak warunku profesjonalnego wykonywania odpowiednich zadań. W artykule przedstawiono treść autorskiej metodologii, skierowanej na określenie poziomu dojrzałości osobowości podmiotu działalności zawodowej w zawodach społecznych. Podstawą jest pojęcie o osobowościowej dojrzałości jako specyficznej osobowej sposobności człowieka w rozwiązywaniu problemów zawodowych, mających na celu zmianę rzeczywistości psychicznej obiektu pomocy. Słowa kluczowe: dojrzałość osobowościowa, podmiot działalności zawodowej, zawody socjonomiczne, profesjonalny interes, pozycja zawodowa, poziom dojrzałości osobowościowej. (abstrakt oryginalny)

17

Praca socjalna w społeczeństwie w czasie wojny.

61%

Kravchenko O.

Zeszyty Naukowe Collegium Witelona

|

2022

|

nr 42

63-70

W czasie wojny zawodowa praca socjalna poszerza kierunki, metody i formy pracy, które z jednej strony oparte są na wieloletnim doświadczeniu, w tym międzynarodowym, z drugiej strony fenomen ukraińskiej pracy socjalnej kształtuje się na gruncie moralnego obowiązku, wzajemnego wsparcia, poświęcenia każdego obywatela w połączeniu z aktywnością zawodową specjalistów pracy socjalnej. Ustalono, że główną metodą pracy socjalnej jest praca w społeczeństwie. Ważnym przejawem pracy socjalnej w społeczeństwie jest spontaniczne łączenie dobroczynności przez zwykłych obywateli jako moralnego obowiązku i chęci pracy z działalnością zawodową pracowników socjalnych. To doświadczenie z punktu widzenia fenomenologicznego ukształtowane jest na bazie tradycji ukraińskich, wypracowanych w kryzysie poprzez krytyczne myślenie, pilnych decyzji, oparte na humancentryzmie, entuzjazmie, dobroczynności, nieobojętności i patriotyzmie. Określono, że praca socjalna w społeczeństwie w czasie wojny realizowana jest na czterech poziomach: praca socjalna na poziomie samorządów; praca socjalna na poziomie społeczeństwa terytorialnego; praca socjalna na poziomie instytucji sfery społecznej; praca socjalna na poziomie społeczności. Publiczne organizacje wolontariuszy działają jako partnerzy społeczności terytorialnych. Zgodnie z Ustawą Ukrainy "O usługach socjalnych" sektor niepaństwowy należy do dostawców usług socjalnych. A w tak trudnym dla kraju czasie wolontariusze stanowią osobną grupę dobroczynności: zbierają i dostarczają ubrania, lekarstwa, produkty dla słabszych grup ludności; organizują i osiedlają uchodźców; udzielają pomocy personelowi wojskowemu i ich rodzinom; ułatwiają przemieszczanie się ofiar; zapewniają wszystko, co niezbędne na froncie: dostarczają moskitiery, żywność, odzież wojskową, lekarstwa, inwentarz itp. Z ukraińskich doświadczeń pracy socjalnej wynika, że odrębnym podmiotem pomocy w czasie wojny są obywatele, którzy organizują się w społeczności i zachowują swoje morale w wierze i sprawiedliwości. (abstrakt oryginalny)

18

Praca socjalna jako immanentny składnik działalności pomocowej

61%

Klamka J.

Studia Społeczne

|

2017

|

nr 3 (18)

79-84

Celem artykułu jest zwrócenie uwagi na potrzebę i znaczenie pracy socjalnej w działalności pomocowej. Podstawową działalnością pomocy społecznej jest praca z osobami bądź grupami znajdującymi się w trudnej sytuacji życiowej. Liczne badania dowodzą, że pomoc materialna świadczona przez instytucje pomocowe jest tylko doraźną formą wsparcia, która nie rozwiązuje problemów. Wobec czego prowadzi się działania rozwijające aktywność zawodową, jaką jest praca socjalna, która polega na współpracy z osobami i rodzinami w celu poprawienia ich funkcjonowania w społeczeństwie. Realizatorem tej aktywności jest pracownik socjalny. Niedocenienie tej profesji prowadzi do niewykorzystania jej potencjału. Dowartościowanie i zainwestowanie w rozwój pracy socjalnej zaowocuje niewątpliwie pozytywnymi efektami, które byłyby odczuwalne nie tylko przez osoby zmagające się z trudnymi sytuacjami w życiu ale również przez całe społeczeństwo. (abstrakt oryginalny)

19

Dôsledky pohanstva v kresťanstve na autoritu v sociálnej práci

61%

Ďurkovský P.

Humanum. Międzynarodowe Studia Społeczno-Humanistyczne

|

2011

|

nr 7 (2)

289-295

Upbringing is transfer of experience by generations. These experience are experience about God. These experience and people change image of God. This god is not a Christian God. Social workers must to eliminate mythes of paganity. (original abstract)

20

Dysfunkcja społeczna i pojęcia pokrewne w pracy socjalnej

61%

Czarnecki P.

Humanum. Międzynarodowe Studia Społeczno-Humanistyczne

|

2011

|

nr 7 (2)

199-219

Pracę socjalną można określić jako świadczenie pomocy jednostkom i grupom w przezwyciężaniu dysfunkcji społecznych. Kwestia, jakie zachowania i postawy są zgodne z normami społecznymi, jakie zaś nie, w wielu przypadkach nie nastręcza wątpliwości, niekiedy jednak bywa tak, że sam pracownik podjąć musi decyzję, czy w danym przypadku normy społeczne zostały naruszone czy też nie. Dzieje się tak po pierwsze w przypadkach "granicznych", kiedy trudno jest ustalić, czy dane zachowanie wyczerpuje znamiona patologii lub innej dysfunkcji i w związku z tym pomoc pracownika socjalnego jest potrzebna i może okazać się skuteczna, po drugie zaś o sytuacje, do których nie odnoszą się żadne jasno określone normy. W krajach postkomunistycznych przyczyną braku jednoznacznych norm społecznych regulujących pewne dziedziny życia (np. życia ekonomicznego) była transformacja ustrojowa. Należy jednak podkreślić, iż walka z różnego rodzaju dysfunkcjami społecznymi (w tym także przeciwdziałanie powstawaniu dysfunkcji, a więc profilaktyka społeczna36) nie wyczerpują zakresu pracy socjalnej. Innymi słowy, celem pracy socjalnej nie może być wyłącznie usuwanie zjawisk negatywnych. Praca socjalna powinna przyczyniać się do rozwoju społeczeństwa, do podnoszenia ogólnego poziomu życia jednostek i grup społecznych, a więc spełniać również funkcję pozytywną. Jedną z takich funkcji jest właśnie zmienianie funkcjonujących w społeczeństwie norm społecznych, z powodu których pewne grupy zostają bezzasadnie napiętnowane i odseparowane od reszty społeczeństwa (fragment tekstu)