Indywidualne wypowiedzenie umowy o pracę w świetle art. 10 ustawy o zwolnieniach grupowych

• Autorzy: Iwona Sierocka
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Indywidualne wypowiedzenie umowy o pracę określone w ustawie o tzw. zwolnieniach grupowych w istotny sposób różni się od zasad rozwiązywania stosunku pracy przewidzianych w kodeksie pracy. Przedmiotem artykułu są kwestie dotyczące stosowania tej ustawy. Autorka omawia także problematykę pracowników podlegających szczególnej ochronie przed wypowiedzeniem lub rozwiązaniem stosunku pracy.

Słowa kluczowe

PL

Umowa o pracę; Zwolnienia grupowe; Prawo pracy; Ustawodawstwo pracy; Kodeks pracy; Stosunek pracy

EN

Employment contract; Collective dismissal; Labour law; Labour legislation; Labour Code; Legal employment relation

• Czasopismo: Praca i Zabezpieczenie Społeczne
• Rocznik: 2002
• Numer: nr 2
• Strony: 24--31

Twórcy

autor

Iwona Sierocka