Każdemu według odpowiedzialności (1)

• Autorzy: Aneta Sierakowska , Andrzej Woźniakowski
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Artykuł rozpoczyna cykl, którego tematem jest wartościowanie stanowisk i tworzenie systemu wynagrodzeń na przykładzie Grupy Budimex S.A. Określono wymagania nowego systemu wynagrodzeń oraz sporządzono opis stanowisk. Do wartościowania stanowisk zastosowano metodę klasyfikacyjno-analityczną.

Słowa kluczowe

PL

Zarządzanie zmianami; Zarządzanie przedsiębiorstwem; Płace; Polityka płacowa; System płac

EN

Change management; Enterprise management; Wages; Wage policy; Wage system

• Czasopismo: Personel i Zarządzanie
• Rocznik: 2005
• Numer: nr 8
• Strony: 26--31

Twórcy

autor

Aneta Sierakowska

autor

Andrzej Woźniakowski