Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Artykuł ma na celu zaprezentowanie polityki rekrutacyjnej w firmie Tebodin SAP-Projekt Sp. z o.o. Zwrócono uwagę na to jak skutecznie zaspokajać rosnące potrzeby pracowników oraz jak z sukcesem realizować cele biznesowe. Omówiono zastosowany w tym przedsiębiorstwie model Performance Management.
Twórcy
autor
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000157156388
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.