Czasopismo
2009
|
nr 49 Zmiana warunkiem sukcesu : rozwój i zmiany w małych i średnich przedsiębiorstwach
|
269--276
Tytuł artykułu
Autorzy
Warianty tytułu
Directions of Changes in the Motivation System in the Medium and Small Enterprises Sector
Języki publikacji
Abstrakty
Artykuł ma charakter empiryczny, a jego głównym celem była charakterystyka zmian w systemach motywowania (płacowym i pozapłacowym) w małych i średnich przedsiębiorstw. W opracowaniu oparto się na wynikach badań ankietowych przeprowadzonych od kwietnia do września 2008 roku w 143 przedsiębiorstwach sektora MŚP z południowo-wschodniej Polski. (fragment tekstu)
The article focuses on characteristics of changes in firms motivation systems within the small and medium enterprises sector. The basis of the article is the results presentation obtained by own questionnaire research. The author characterizes the specific features of motivation within this sector and presents the areas of changes in motivation as well as identifies changes in remuneration motivation and in motivation based on immaterial factors.(original abstract)
Rocznik
Strony
269--276
Opis fizyczny
Twórcy
autor
- Politechnika Rzeszowska im. Ignacego Łukasiewicza
Bibliografia
- Kopertyńska M.W., Motywowanie pracowników sfery produkcyjnej - doświadczenia badawcze, "Zarządzanie Zasobami Ludzkimi" 2007, nr 3, 4.
- Krajowa Strategia Zatrudnienia na lata 2007-2013, dokument towarzyszący realizacji Narodowego Planu Rozwoju na lata 2007-2013, Ministerstwo Gospodarki i Pracy.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000166827924