Problemy pomiaru zdolności absorpcyjnej organizacji

• Autorzy: Regina Lenart

Warianty tytułu

Problems with Measuring the Absorption Capacity of the Organization

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Celem artykułu jest zaprezentowanie poglądów i teorii związanych z pomiarem zdolności absorpcyjnej organizacji. Artykuł zawiera spostrzeżenie, że nie wypracowano precyzyjnej metodologii badawczej, która pozwoliłaby na pomiar absorpcji wiedzy przez organizację. Złożoność i wieloaspektowość rozpoznawania wartości, asymilowania, wykorzystywania nowej wiedzy powoduje konieczność pomiaru w różnych kierunkach, w sposób dynamiczny, uwzględniający dynamikę procesów uczenia się, z wykorzystaniem niestandardowych metod. (abstrakt oryginalny)

EN

The main aim of the article is to introduce the views and theories associated with the measurement of the absorption capacity of an organization. The article contains an observation that no precise research methodology has been developed that would allow for the measurement of the absorption of knowledge by an organization. The complexity and multifacetedness of value recognition, assimilation, application of new knowledge necessitates measurements in different directions, in a dynamic way, taking into account the dynamics of learning processes, using non-standard methods. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Wiedza w organizacji; Organizacje oparte na wiedzy; Organizacje uczące się; Innowacje w organizacji; Innowacyjność przedsiębiorstw

EN

Knowledge in organization; Knowledge-based organisations; Learning organisations; Innovations in organization; Enterprise innovation

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu
• Rocznik: 2011
• Numer: nr 170
• Strony: 96--105

Twórcy

autor

Regina Lenart

• Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach

Bibliografia

• Cohen W.H., Levinthal D.A., 1990, Absorptive capacity: A new perspective on learning and innovation, Administrative Science Quarterly, Vol. 35, No. 1.
• Czakon W., 2007, Dynamika więzi międzyorganizacyjnych przedsiębiorstwa, Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej w Katowicach, Katowice.
• Dobija D., 2004, Pomiar i sprawozdawczość kapitału intelektualnego w organizacjach działających w "nowej gospodarce", Organizacja i Kierowania, nr 1 (105).
• Drucker P.F., 1992, Praktyka zarządzania, Nowoczesność, Warszawa.
• Kaplan R.S., Norton D.P., 2001, Strategiczna karta wyników. Jak przełożyć strategię nad działanie, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa.
• Kowalczyk A., Nogalski B., 2007, Zarządzanie wiedzą. Koncepcje i narzędzia, Difin, Warszawa.
• Mikuła B., 2001, W kierunku organizacji inteligentnych, Antykwa, Kraków.
• Mikuła B., 2004, Strategie pozyskiwania i rozwoju wiedzy w organizacji, Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstw, nr 1 (648).
• Nogalski B., Kowalczyk A., 2006, Wiedza jako zasób organizacji - aspekt pomiarowy, w: Krupski R. (red.), Zarządzanie strategiczne. Ujęcie zasobowe, Prace Naukowe Wałbrzyskiej Wyższej Szkoły Zarządzania i Przedsiębiorczości, Wałbrzych.
• Pedler M., Aspinwall K., 1999, Przedsiębiorstwo uczące się, Petit, Warszawa.
• Probst G., Raub S., Romhardt K., 2004, Zarządzanie wiedzą w organizacji, Oficyna Wydawnicza, Kraków.
• Rokita J., 2009, Dynamika zarządzania organizacjami, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej w Katowicach, Katowice.
• Rutka R., Czerska M., 2002, Uwarunkowania integracji emocjonalnej w organizacjach opartych na wiedzy, Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, Nowe kierunki w zarządzaniu przedsiębiorstwem. Integracja i dezintegracja, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu, Wrocław.
• Sankowski P., 2000, Wiedzieć nie znaczy robić, Materiały Canadian International Management Institute, Kanada.
• Stańczyk-Hugiet E., 2007, Strategiczny kontekst zarządzania wiedzą, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej im. Oskara Langego we Wrocławiu, Wrocław.
• Stańczyk-Hugiet E., 2008, Elastyczność organizacji - perspektywy zdolności dynamicznych, Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, nr 20, Wrocław.
• Wawrzyniak B., 2001, Zarządzanie wiedzą w przedsiębiorstwach - potrzeba diagnozy, w: Kukliński A. (red.), Gospodarka oparta na wiedzy. Wyzwanie dla Polski XXI wieku, KBN, Warszawa.
• Zgrzywa-Ziemiak A., Kamiński R., 2009, Rozwój zdolności uczenia się przedsiębiorstwa, Difin, Warszawa.