Instytucjonalizacja etyki zawodowej

• Autorzy: Barbara Pogonowska

Warianty tytułu

Establishing Professional Ethics

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Zamierzeniem niniejszego artykułu jest próba uzasadnienia następującej tezy: rejestrowane współcześnie formy instytucjonalizacji etyki zawodowej są działaniem, które sprzyja występującym obecnie oczekiwaniom społecznym odnośnie do charakteru procesu humanizowania (humanizacji) pracy. (fragment tekstu)

EN

The paper analyses the current process of establishing professional ethics. The author claims that this process is favourable to humanization of labour ( making labour humane). Making labour humane should be connected with such values as: human dignity, professional pride, intellectual courage, reliability, virtues of civil society etc. In the author's opinion, the concepts "code of conduct", "code of practice" etc. promote these values and incorporate them into the organization or institution. As a result, "codes of practice" are conducive to humanization of labour. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Etyka zawodowa; Humanizacja pracy; Moralność; Etyka pracy; Kodeks dobrych praktyk

EN

Professional ethics; Labour humanization; Morality; Work ethics; Code of Good Practice

• Czasopismo: Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu
• Rocznik: 2009
• Numer: nr 120
• Strony: 149--161

Twórcy

autor

Barbara Pogonowska

• Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu

Bibliografia

• Andersen S., Wprowadzenie do etyki, Wydawnictwo Akademickie DIALOG, Warszawa 2003.
• Babbie E., Badania społeczne w praktyce, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2007.
• Bauman Z., Szanse etyki w zglobalizowanym świecie, Wydawnictwo Znak, Kraków 2007.
• Berger P.L., Relatywizm i fundamentalizm, „Europa", Tygodnik Idee 2006, nr 38.
• Gasparski W., Przyczynek do Zasad Dobrej Praktyki Bankowej, „Prawo Bankowe" 2002, nr l.
• Lewicka-Strzałecka A., Instytucjonalizacja moralności w działalności gospodarczej, Internetowe Czasopismo Filozoficzne UJ DIAMETROS, wrzesień 2005.
• Michalik M., Społeczne przestanki, swoistość i funkcje etyki zawodowej, w: Etyka zawodowa, red. A. Sarapata, Książka i Wiedza, Warszawa 1971.
• Olechnicki K., Załęcki R, Słownik socjologiczny, Wydawnictwo Graffiti BC, Toruń 2002.
• Pogonowska B., Legitymizacja wyzysku, w: Wyzysk ekonomiczny współcześnie, red. K. Sosenka, Wydawnictwo Akademii Ekonomicznej w Krakowie, Kraków 2007.
• Porębski Cz., Czy etyka się opłaca? Zagadnienia etyki biznesu, Wydawnictwo Znak, Kraków 1997.
• Rorty R., Kant by się zdziwił, „Gazeta Wyborcza", 30.06.-1.07.72007.
• Saul J.R., Globalizacja dobiegła końca, „Europa", Tygodnik Idee 2006, nr 28.
• Soto de H., (glos w debacie), Jak zbudować kapitalizm od nowa, „Europa", Tygodnik Idee 2007, nr 21.
• Szacka B., Wprowadzenie do socjologii, Oficyna Naukowa, Warszawa 2003.
• Sztompka P, Socjologia. Analiza społeczeństwa, Wydawnictwo Znak, Kraków 2002.
• Środa M., Etyka zawodowa, „Wiedza i Życie" 1995, nr 12.
• Tokarczyk R., Etyka prawnicza, Wydawnictwo Prawnicze LexisNexis, Warszawa 2006.
• Wawrzyniak ].,Aksjologiczność i styczność nauk społecznych, w: Etyczne aspekty badań społecznych, red. K. Zamiara, „Człowiek i Społeczeństwo" t. XXIV, Wydawnictwo Naukowe UAM, Poznań 2005.
• Wiśniewski R., O trudnościach -wpływania etyki na moralność, w: Etyczne aspekty badań społecznych, red. K. Zamiara, „Człowiek i Społeczeństwo" t. XXIV, Wydawnictwo Naukowe UAM, Poznań 2005.
• Wiśniewski R., Za i przeciw kodyfikacjom etycznym firm, Internetowe Czasopismo Filozoficzne UJ DIAMETROS, wrzesień 2005.