Motywy podejmowania szkoleń przez bezrobotnych w województwie zachodniopomorskim

• Autorzy: Grzegorz Przekota , Maria Klonowska-Matynia

Warianty tytułu

Motives to Take the Training by the Unemployed in West Pomerania

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Badania przeprowadzone w pracy dotyczyły określenia hierarchii motywów, jakimi kierowali się bezrobotni podejmując szkolenie. Okazuje się, iż najważniejszym motywem było zwiększenie szans na zatrudnienie oraz poszerzenie kwalifikacji. Jednak szczegółowa analiza wyników wskazała na pewne różnice w podejściu bezrobotnych do szkoleń w zależności od regionu, płci, wieku, wykształcenia, miejsca zamieszkania i czasu pozostawania bezrobotnym. Część zaobserwowanych różnic jest statystycznie istotna. Wymiernym efektem szkoleń powinno być znalezienie pracy przez bezrobotnego. Wśród badanych bezrobotnych odbywających szkolenia pracę znalazło poniżej 40%. Warto jednak zauważyć, iż z tych którzy ją znaleźli zdecydowana większość podjęła zatrudnienie w zawodzie związanym z tematyką szkolenia. Pozwala to na uznanie, iż szkolenia efektywnie przyczyniają się do zwalczania bezrobocia. (abstrakt oryginalny)

EN

The aim of study was determined the hierarchy of motives which guided the unemployed to take training. It turns out that the main motive was to enhance the employability skills and widening. However, detailed analysis of the results pointed to some differences in approach to training the unemployed, depending on region, gender, age, education, place of residence and time spent unemployed. Part of the observed differences are statistically significant. Measurable effect of training should be to find work for unemployed. Among the unemployed respondents were undergoing training to work less than 40%. It should be noted, however, that those who have found the vast majority of jobs in the profession has connected with the subject of training. This allows to recognize that the training effectively contribute to the fight against unemployment. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Szkolenie bezrobotnych; Zwalczanie bezrobocia; Urzędy pracy; Badania empiryczne

EN

Unemployed training; Unemployment reduction; Labour offices; Empirical researches

• Czasopismo: Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica
• Rocznik: 2011
• Tom: 253 Ekonometria przestrzenna i regionalne analizy ekonomiczne
• Strony: 71--84

Twórcy

autor

Grzegorz Przekota

• Politechnika Koszalińska

autor

Maria Klonowska-Matynia

• Politechnika Koszalińska

Bibliografia

• Becker G.S., Becker G.N., [2006], Ekonomia życia, Helion, Gliwice.
• Boni M. (red.), [2009], Polska 2030. Wyzwania rozwojowe, Kancelaria Prezesa Rady Ministrów, Warszawa.
• Bracha C., [1996], Teoretyczne podstawy metody reprezentacyjnej, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa.
• Dobosz M., [2004], Wspomagana komputerowo statystyczna analiza wyników badań, Akademicka Oficyna Wydawnicza EXIT, Warszawa.
• Edvinsson L., Malone M.S., [2001], Kapitał intelektualny, PWN, Warszawa.
• Główny Urząd Statystyczny, [2010], Aktywność ekonomiczna ludności Polski IV kwartał 2009 r., Informacje i opracowania statystyczne, Warszawa.
• Główny Urząd Statystyczny, Departament Badań Demograficznych, [2009], Prognoza ludności na lata 2008-2035, Warszawa.
• Klonowska-Matynia M., Lisowska A., [2008], Rola kształcenia kapitału ludzkiego wobec potrzeb rynku pracy w obszarze MSP w Polsce, [w:] Noga M., Stawicka M. (red.), Co decyduje o konkurencyjności polskiej gospodarki?, CeDeWu, Warszawa.
• Kok W, [2004], Facing the challenge. The Lisbon strategy for growth and employment, Report from the High Level Group, European Communities, Belgia
• Ministerstwo Gospodarki i Pracy, Departament Analiz i Prognoz Ekonomicznych, [2005], Zatrudnienie w Polsce w 2005 r., Warszawa.
• OECD Centre of Educational Research and Innovation, [2000], Knowledge Management in the Learning Society. Educations and Skills. Paryż
• Raport Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami, [2008], Stan kapitału ludzkiego
• Strategia Lizbońska Droga do sukcesu zjednoczonej Europy, Departament Analiz Ekonomicznych i Społecznych Urząd Komitetu Integracji Europejskiej, [za:] www.strategializbonska.pl
• United Nations Development Programme, [2007], Edukacja dla pracy. Raport o rozwoju społecznym Polska 2007, Warszawa.
• www.epp.eurostat.ec.europa.eu
• www.mpips.pl

Identyfikatory

DOI

11089/647