PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2007 | z. nr 10 | 196--207
Tytuł artykułu

Ontologiczne podstawy organizacji uczącej się

Warianty tytułu
Ontological Background of Learning Organization
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Celem artykułu jest ukazanie ontologicznych podstaw organizacji uczącej się. W ramach tak sformułowanego zamierzenia dokonano prezentacji cech wyróżniających organizację uczącą się spośród innych typów organizacji. Ukazano organizację uczącą się w świetle dualistycznej koncepcji bytu realnego oraz zaprezentowano systemowe wyróżniki organizacji uczącej się. (abstrakt oryginalny)
EN
The aim of the paper is to present ontological background of learning organization. In the range of such defined topic, article presents the attributes that distinguish learning organization out of the other types of organizations. Describes learning organization in the light of two-categorical ontology and points out systemic interpretation of learning organization. (original abstract)
Rocznik
Numer
Strony
196--207
Opis fizyczny
Twórcy
  • Akademia Ekonomiczna w Krakowie
  • Akademia Ekonomiczna w Krakowie
Bibliografia
  • Metody diagnozowania przedsiębiorstwa, Wyd. Akademii Ekonomicznej w Katowicach, Katowice 1998.
  • Eppen G.D., Gould F.J., Schmidt C.P., Introductory Management Science, Prentice-Hall Inc., Englewood Cliffs, New York 1987.
  • Garratt R., Creating a learning organization, Director Books, London 1990.
  • Garvin D.A., Building a Learning Organization, "Harvard Business Review", 1993, Vol. 71, Nr 4.
  • Przedsiębiorstwo przyszłości, Grudzewski W. M., Hejduk I., Difin, Warszawa 2000.
  • Koźmiński A.K., Ujęcie systemowe, [w:] Współczesne teorie organizacji, Koźmiński A.K. (red.), PWN, Warszawa 1983.
  • Krzyżanowski L., O podstawach kierowania organizacjami. Paradygmaty, modele, metafory, filozofia, metodologia, dylematy, trendy, PWN, Warszawa 1999.
  • Levitt B., March J., OrganizationalLearning, "Annual Review of Sociology", 1988, Nr 14.
  • Luthans F., Hodgetts R.M., Lee S.M., New paradigm organizations: from total quality to learning to world-class, "Organizational Dynamics", 1994, Vol. 22, Nr 3.
  • Luthans F., Rubach M.J., Marsnik P., Going beyond total quality: the characteristics, techniques, and measures of learning organizations, "The International Journal of Organizational Analysis", 1995, Vol. 3, Nr 1.
  • Martyniak Z., Organizatoryka, PWE, Warszawa 1987.
  • Mesjasz C., "Lekkość słowa". Kilka uwag o zarządzaniu złożoną uczącą się organizacją fraktalną w turbulentnym globalnym otoczeniu, "Przegląd Organizacji", 2005, nr 2.
  • Mikołajczyk Z., Zarządzania procesem zmian, Górnośląska Wyższa Szkoła Handlowa, Katowice 2003.
  • Mikuła B., Pietruszka-Ortyl A., Potocki A., Zarządzanie przedsiębiorstwem XXI wieku - wybrane koncepcje i metody, Difin, Warszawa 2002.
  • Monks J.G., Operations management - theory and problems, McGraw-Hill, New York 1982.
  • Nonaka I., Creating Organizational order out of chaos, "California Management Review", 1988, Nr 30, Spring.
  • Pascale R.T., Intentional breakdowns and conflict of design, "Planning Review", 1994, Vol. 22, Nr 3.
  • Senge P.M., Piąta dyscyplina. Teoria i praktyka organizacji uczących się, Wyd. ABC, Warszawa 1998.
  • Stabryła A., Modelowanie struktury organizacyjnej [w:] Stabryła A., Doskonalenie struktury organizacyjnej, PWE, Warszawa 1991.
  • Stata R., Organizational learning: the key to management innovation, "Sloan Management Review", 1989, Vol. 30 Nr 3.
  • Sullivan J.J., Nonaka I., The application of organizational learning theory to Japanese and American management, "Journal of International Business studies", 1986, Nr. 17.
  • Trzciniecki J., Projektowanie systemów zarządzania, PWN, Warszawa 1980.
  • Unold J., Reengineering procesów zarządzania przedsiębiorstwem, "Przegląd Organizacji", 2000, nr 9.
  • Witkowski T., Decyzje w zarządzaniu przedsiębiorstwem, Wyd. Naukowo-Techniczne, Warszawa 2000.
  • Zieleniewski J., Organizacja zespołów ludzkich. Wstęp do teorii organizacji i kierowania, PWN, Warszawa 1976.
  • Zimniewicz K., Współczesne koncepcje i metody zarządzania, PWE, Warszawa 1999.
  • Zimniewicz K., Współczesne koncepcje i metody zarządzania, PWE, Warszawa 2000.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171230551

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.