Phenomenology of Management - Didactic Aspects

• Autorzy: Bronisław Bombała

Warianty tytułu

Fenomenologia zarządzania - aspekt dydaktyczny

• Języki publikacji: EN

Abstrakty

EN

Purpose: The purpose of this article is to present the phenomenological method in the science of management and managers' education.

Metodology: The phenomenological method ("phenomenological lens" and "3i" formula) is used.

Findings: The article presents the view that introducing the phenomenological method into managers' education will increase their ethical level and efficiency. Phenomenological analysis shows that the phenomenological method, i.e. "phenomenological lens" and "3i" formula, have high educational usefulness, and, moreover, allow creation of a coherent philosophy for the education of managers.

Originality: Phenomenology is an important perspective of research in the science of management and didactic process. (original abstract)

Cel: Artykuł przedstawia zastosowanie metody fenomenologicznej w naukach o zarządzaniu i edukacji menedżerskiej.

Metodologia: Metoda fenomenologiczna ("soczewka fenomenologiczna" i "formuła 3i").

Wyniki: W artykule prezentuje się pogląd, że wprowadzenie metody fenomenologicznej do edukacji menedżerów podniesie ich poziom etyczny i efektywność. Przeprowadzona analiza unaocznia, że metoda fenomenologiczna ("soczewka fenomenologiczna" i "formuła 3i"), ma wysoką przydatność edukacyjną, a ponadto, umożliwia stworzenie spójnej filozofii kształcenia menedżerów.

Oryginalność: Fenomenologia jest ważną perspektywą badawczą w naukach o zarządzaniu i w procesie dydaktycznym. (abstrakt oryginalny)

Słowa kluczowe

EN

Education; Phenomenology; Teaching process in higher education; Managers training

PL

Edukacja; Fenomenologia; Proces dydaktyczny w szkole wyższej; Kształcenie menedżerów

• Czasopismo: Management and Business Administration. Central Europe
• Rocznik: 2012
• Tom: 20
• Numer: nr 3
• Strony: 50--59

Twórcy

autor

Bronisław Bombała

• University of Warmia and Mazury in Olsztyn, Poland; Bogdan Jański Academy, Poland

Bibliografia

• Bombała B. (2008) In Search of a New Model of Education. In: Tymieniecka A-T. (ed.), Education in Human Creative Existential Planning (Analecta Husserliana XCV), Dordrecht: Springer, pp. 383-393.
• Bombała B. (2006) Karol Adamiecki's Harmony of Spirit as a Basic Ethical Organisational Culture. Annales. Etyka w życiu gospodarczym, Vol. 9, pp. 125-132.
• Bombała B. (2003) Organisation Development within Personalistic Management Concept. Annales. Etyka w życiu gospodarczym, Vol. 6, pp. 176-185.
• Bombała B. (2002). Personalistic Philosophy of Management as a Positive Responsibility. Prakseologia, Vol. 142, pp. 131-148.
• Bombała B. (2010) Phenomenology of Management. Leadership [in Polish] Warszawa: Difin.
• Bombała B. (2002). The Autocreation of a Manager in the Process of Transformational Leadership. In: Tymieniecka A-T. (ed.), Life - Truth in its Various Perspectives... (Analecta Husserliana LXXVI). Dordrecht: Kluwer Academic Publishers, pp. 335-346.
• Heidegger M. (2008) Being and Time (Polish transl.). Warszawa: Wydawnictwo Naukowe PWN.
• MacIntyre A. (1982) Why Are the Problems of Business Ethics Insoluble? In: Baumrin B., Freedman B. (ed.) Moral Respon sibility and the Professions. New York: Haven Publications, pp. 350-359.
• Moustakas C. (2001) Phenomenological research methods. [Polish transl.] Białystok: Trans Humana.
• Ridley D.S., Schutz P.A., Glanz R.S., Weinstein C.E. (1992) Self-regulated learning: the interactive influence of metacognitive awareness and goal-setting. Journal of Experimental Education, Vol. 60, pp. 293-306.
• Rogers C.S. (1969) Freedom to Learn: a View of what Education Might Become. Columbus, OH: Charles E. Merrill.
• Rogers C.S. (1983) Freedom to Learn for the 80s. Columbus, OH: Charles E. Merrill.
• Sanders P. (1982) Phenomenology: A New Way of Viewing Organizational Research. Academy of Management Review, Vol. 7, pp. 353-360.
• Scheler M. (1987). Letters of Philosophical Anthropology and the Theory of Knowledge, (Polish transl.) Warszawa: PWN.
• Scheler M. (1986). The Nature of Sympathy (Polish transl.) Warszawa: PWN.
• Semler R. (1995) Maverick! The Success Story Behind the World's Most Unusual Workplace. New York: Warner Books, Inc.

Identyfikatory

DOI

10.7206/mba.ce.2084-3356.15