O organizacjach przyszłości raz jeszcze

• Autorzy: Marek Brzeziński

Warianty tytułu

About the Organizations of the Future Once More

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Kształtowanie organizacji przyszłości wymaga przygotowania się do tworzenia nowych koncepcji organizacji i zarządzania. W artykule zostały zaprezentowanie propozycje kierunków tworzenia modeli organizacji przyszłości, które będą miały formę zintegrowaną poprzez wiedzę i strukturę, oraz holistyczne podejście do zarządzania organizacjami. Perspektywy praktycznych zastosowań metodologicznych założeń i projektowania modeli organizacji przyszłości, uzależnione będą od trendów zachodzących w globalnej i opartej na wiedzy gospodarce, a gotowość do nieustannego uczenia się ułatwi osiąganie ich zdolności adaptacyjnych i elastyczność działania. (abstrakt oryginalny)

EN

Shaping the future of the organization require preparation for the creation of new concepts of organization and management. The article presents proposals of directions of modeling the organizations of the future, which will take an integrated form through knowledge and the structure, and holistic approach to managing organizations. Prospects for practical applications of methodological assumptions, and design models of the organizations of the future, will depend on trends in the global knowledge-based economy, and willingness to permanent learning facilitates them to achieve adaptability and flexibility in work. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Zasoby wiedzy; Przedsiębiorstwo; Zarządzanie; Organizacja przyszłości

EN

Knowledge resources; Enterprises; Management; Organization of the future

• Czasopismo: Kwartalnik Nauk o Przedsiębiorstwie
• Rocznik: 2014
• Numer: nr 1
• Strony: 44--48

Twórcy

autor

Marek Brzeziński

• Wyższa Szkoła Ekonomii i Innowacji w Lublinie

Bibliografia

• Ackoff R.I., Magidson J., Addison H.J., Projektowanie ideału. Kształtowanie przyszłości organizacji, Wydawnictwo Akademickie i Profesjonalne, Warszawa 2007.
• Alvesson M.,Knowledge work and knowledgeintensive firms, Oxford University Press, Oxford 2004.
• Brett R., Creating Intelligent Organization, "The Journal for Quality Participation", 2002, Winter.
• Brzeziński M., Organizacja kreatywna, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2009.
• Czarniawska B., Trochę inna teoria organizacji, Poltext, Warszawa 2010.
• Drucker P.F., Zarządzanie w XXI wieku, Muza, Warszawa 2000.
• Gabriel Y., Organizing Words, Oxford University Press, Oxford 2008.
• Grajewski P., Organizacja procesowa, PWE, Warszawa 2007.
• Grudzewski W.M., Hejduk I.K., Przedsiębiorstwo przyszłości, Difin, Warszawa 2000.
• Grudzewski W.M., Hejduk I.K., Przedsiębiorstwo przyszłości - wizja strategiczna, Difin, Warszawa 2002.
• Hatch M.,Teoria organizacji, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 2002.
• Hesselbein F., Goldsmith M., Beckhard R., Organizacja przyszłości, Business Press, Warszawa 1998.
• Koźmiński A.K., Latusek-Jurczak D., Rozwój teorii organizacji. Od systemu do sieci, Wolters Kluwer, Warszawa 2011.
• Morgan G., Obrazy organizacji, Wydawnictwo Naukowe PWN, Warszawa 1997.
• Nadler D., Tushman M., The organization of the future. Strategic imperatives and core competencies for the 21st Century, Organizational Dynamics, Summer 1999.
• Przedsiębiorstwo sieciowe i inne formy współpracy sieciowej, Łobejko S. (red.), Oficyna Wydawnicza SGH, Warszawa 2012.
• Senge P.M., Piąta dyscyplina. Teoria i praktyka organizacji uczących się, Wydawnictwo ABC, Warszawa 1998.
• Sosnowska A., Łobejko S., Kłopotek A., Zarządzanie firmą innowacyjną, Difin, Warszawa 2000.
• Sudoł S., Nauki o zarządzaniu, PWE, Warszawa 2012.
• Zarządzanie przedsiębiorstwem przyszłości, Perechuda K. (red.), Placet, Warszawa 2000.