Warianty tytułu
Języki publikacji
Abstrakty
Organizacje stanęły przed koniecznością dostosowania swojej działalności do dynamicznych zmian na światowych rynkach. Poszukiwanie skutecznych formuł reagowania na nowe wyzwania skłania do pytania o sens dalszego opierania architektury i funkcjonowania organizacji na formułach, które zostały wypracowane u zarania ery industrialnej. Pojawia się coraz silniejsze przekonanie, że wobec skali zmian konieczne jest stworzenie nowych jakościowo koncepcji organizacyjnych. Problemy, jakich doświadczają współczesne organizacje coraz częściej są związane z procesami. To zbiór zadań tworzący proces, a nie indywidualne zadanie w izolacji przyczynia się do zaspokojenia potrzeb coraz bardziej wymagającego klienta. Powszechnie uważa się, że technologie informacyjno-komunikacyjne mają coraz większy wpływ na kształtowanie organizacji i jej procesów. (fragment tekstu)
Słowa kluczowe
Rocznik
Strony
55--63
Opis fizyczny
Twórcy
autor
- Akademia Ekonomiczna we Wrocławiu
Bibliografia
- Frączkowski K.: Modele zarządzania zasobami projektu informatycznego i organizacja zespołów - telepraca, http://www.e-informatyka.pl/article/show-bw/1072
- Hammer M., Champy J.: Reengineering the Corporation. A Manifest for Business Revolution, Harper Business 1993.
- Krzyżanowski L.J.: O podstawach kierowania organizacjami inaczej. PWN, Warszawa 1999.
- Małachowski A.: Materiały niepublikowane. AE, Wrocław 2003.
- Nogalski B., Hałaczkiewicz M., Witt J.: Restrukturyzacja procesowa w zarządzaniu małymi i średnimi przedsiębiorstwami. OWOPO, Bydgoszcz 1999.
- Olszak C.M., Sroka H.: Zintegrowane systemy informatyczne w zarządzaniu. AE, Katowice 2001.
- Perechuda K.: Organizacja wirtualna. Ossolineum, Wrocław 1997.
- Unold J.: Reengineering procesów zarządzania przedsiębiorstwem. "Przegląd Organizacji" 2000, nr 9.
- Zaliwski A.: Korporacyjne bazy wiedzy. PWE, Warszawa 2000.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171299171