Porównaj się z najlepszymi : efektywność procesów HR biznes partneringu w polskich firmach

• Autorzy: Paweł Kopijer , Grzegorz Filipowicz
• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Większość osób zajmujących się zagadnieniem HR biznes partneringu koncentruje się na roli i zadaniach samego HR biznes partnera. Warto jednak pamiętać, że praktycznie każde partnerstwo to relacja obustronna. Sam HR biznes partner powinien być możliwie jak najlepiej przygotowany do tego układu. "Po drugiej stronie" także musi istnieć pewien stopień gotowości. Inaczej bowiem rola partnera biznesowego może być fasadowa i niewiele znacząca. Jak zatem wygląda przygotowanie firm do wdrożenia i efektywnego wykorzystania tego typu podejścia w polskich organizacjach? (fragment tekstu)

Słowa kluczowe

PL

Dział personalny; Partnerstwo biznesowe; HR biznes partnera (HRBP)

EN

Human resources department; Business partnership; HR Business Partner

• Czasopismo: Personel i Zarządzanie
• Rocznik: 2016
• Numer: nr 12
• Strony: 24--27

Twórcy

autor

Paweł Kopijer

autor

Grzegorz Filipowicz

• Polskie Stowarzyszenie HR Business Partner