Warianty tytułu
Psychological Method of Improving Management Competences
Języki publikacji
Abstrakty
Autorki przedstawiły problematykę dotyczącą doskonalenia kadry kierowniczej w warunkach zmieniających się realiów otoczenia. Przy założeniu, że rozwój kierowniczy jest ukierunkowany na spowodowanie indywidualnych zmian w ludziach, w ich wiedzy, procesach grupowych, uczuciach, postawach i zachowaniach, omówiły stosowane metody doskonalenia kadry kierowniczej.
The article presents training method of improving management competence and talking over their influence for organization developing. It is presenting psychological ways to progress of society skills and competences. Article is analysing a lot of conditions to successfully using this methods for real increase of primary management functions and tasks in company. (original abstract)
Rocznik
Numer
Strony
87--105
Opis fizyczny
Twórcy
autor
autor
Bibliografia
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000000005786