Efektywność podstawowych form aktywizacji zawodowej w Polsce w latach 2005-2011

• Autorzy: Magdalena Rękas

Warianty tytułu

The Effectiveness of the Basic Forms of Professional Activation in Poland in 2005-2011

• Języki publikacji: PL

Abstrakty

Sytuacja na rynku pracy w Polsce świadczy o tym, że niedopasowanie między podażą i popytem ma przede wszystkim charakter strukturalny. Wskazuje to na konieczność poprawy skuteczności stosowanych dotychczas w praktyce programów aktywnej polityki rynku pracy. Celem artykułu jest przeprowadzenie analizy i ocena efektywności podstawowych form aktywizacji zawodowej stosowanych w Polsce w latach 2005-2011. Ocena efektywności będzie przeprowadzona zgodnie z metodologią stosowaną w Polsce, tj. na dwóch płaszczyznach - efektywności zatrudnieniowej i efektywności kosztowej. Dla osiągnięcia celu zaprezentowano także teoretyczny aspekt interwencji państwa na rynku pracy. W dalszej części opracowania zostaną poddane analizie dane prezentowane w raportach MPiPS za lata 2005-2011. (abstrakt oryginalny)

EN

The labor market situation in Poland shows that the present mismatch between labour supply and demand are primarily structural in nature. This points to the need to improve the effectiveness of programs already in practice, active labor market policy. The article focuses on the efficiency of the basic forms of professional activation in Poland during the 2005-2011. The impact of ALMP is evaluated in accordance with the methodology normally used in Poland, that is in two dimensions - change in employment levels and cost efficiency. To achieve the goal will be presented as a theoretical aspect of state intervention in the labor market. In the following part of the paper will be analyzed the data presented in the Ministry of Labour reports for the years 2005-2011. (original abstract)

Słowa kluczowe

PL

Aktywizacja rynku pracy; Rynek pracy; Efektywność kosztowa; Ocena efektywności

EN

Labour market activation; Labour market; Cost effectiveness; Effectiveness evaluation

• Czasopismo: Zarządzanie i Finanse
• Rocznik: 2013
• Numer: R. 11, nr 2, cz. 3
• Strony: 349--360

Twórcy

autor

Magdalena Rękas

• Uniwersytet Ekonomiczny we Wrocławiu

Bibliografia

• Arrow K.J. (1976), Alternative Approaches to the Theory of Choice in Risk-Taking Situations, New York.
• Doeringer P.B., Piore M. J. (1971), Internal Labor Market and Manpower Analysis, New York.
• Franz W. (1995), Theoretische Ansatze zur Erklärung der Arbietsloskeit, Universität Konstanz.
• http://www.mpips.gov.pl/praca/fundusz-pracy/zestawienie-przychodow-i-wydatkowfp-za-lata-2005-2011-i-plan-2012/, dostęp dnia 25.02.2013.
• Kabaj M. (2007), Metody badania i poprawy efektywności programów przeciwdziałania bezrobociu, [w:] Problemy współczesnego doradztwa zawodowego, Jeruszka U., Lichniak I. (red.), IPiSS, Warszawa.
• Kryńska E. (red.) (2009), Flexicurity w Polsce. Diagnoza i rekomendacje, MPiPS, Warszawa.
• Kubiak P. (2005), Efekty uczestnictwa bezrobotnych w aktywnych programach rynku pracy w Polsce, Wyd. Uniwersytetu Łódzkiego, Łódź.
• Lassnigg L. (1995), Evaluation ofLabour Market Policy - Methodological Issues, Institute for Advanced Studies, Vienna.
• Lichniak I. (2008), Efektywność polityki rynku pracy, SGH, Warszawa.
• Padoa-Schiopa F. (red.) (1991), Mis-match and Labour Mobility, University Press, Cambrige.
• Raport pt. Efektywność form aktywizacji zawodowej realizowanych w ramach programów na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej w 2011 (2012), MPiPS, Warszawa.
• Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, Dz. U. z 2008 r. Nr 69, z póź. zm.
• Wiśniewski Z. (1994), Polityka zatrudnienia i rynek pracy w RFN, UMK, Toruń.
• Wiśniewski Z., Zawadzki K. (2011), Efektywność polityki rynku pracy w Polsce, WUP i Uniwersytet Mikołaja Kopernika, Toruń.
• Wojdyło-Preisner M. (2009), Profilowanie bezrobotnych jako metoda przeciwdziałania długookresowemu bezrobociu, Wyd. Naukowe UMK, Toruń.