Warianty tytułu
Selected Problems of Leadership in Modern Organizations. Power, Authority, Confidence
Języki publikacji
Abstrakty
The article presents the key problems of leadership in the organizations. This article aims to highlight key issues of the leadership which are power, authority and confidence. Power is unsatisfactory source of the authority of the modem leader and it should by treated as a supplement. In the modern organization not only manager can be a real leader. Management by confidence is more effective (reduces the costs of control) and can be successfully used to create new knowledge. Knowledge employee is the well educated person. Effectively used rare competence of the employees could be the opportunity to build the competitive advantage but it could be the threat if used improperly to carry out simple tasks. (original abstract)
Słowa kluczowe
Rocznik
Numer
Strony
11--19
Opis fizyczny
Twórcy
autor
- Szkoła Główna Handlowa w Warszawie
Bibliografia
- Covey F., Zasady skutecznego przywództwa, Rebis wyd. II, Poznań 2005.
- Hindess B., Filozofie władzy. Od Hobbesa do Foucaulta, WN PWN, Warszawa - Wrocław 1999.
- Hoppe H.H., Demokracja. Bóg, który zawiódł, Fijorr Publishing, Warszawa 2006.
- Juchnowicz M., Zaufanie organizacyjne, "Kwartalnik Nauk o Przedsiębiorstwie", nr 2 kwiecień - czerwiec, 2007.
- Le Bon G., Psychologia tłumu, wyd. PAVO Warszawa 1997.
- Mises L. V., Mentalność antykapitalistyczna, Arcana, Kraków 2000.
- Raport z badań SGH/PSZK 2008.
- Rostkowski T., Profil kompetencyjny absolwenta, SGH 2003-2006.
- www.slownik-online.pl
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171324793