PL EN


Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników
2018 | nr 509 Problemy ekonomii, polityki ekonomicznej i finansów publicznych | 499--507
Tytuł artykułu

Zmiany struktury kosztów pracy w Polsce w ujęciu sektorów własności

Treść / Zawartość
Warianty tytułu
Changes in The Structure of Labour Costs in Poland in Terms Of Ownership Sectors
Języki publikacji
PL
Abstrakty
Celem artykułu jest określenie, jak zmienia się poziom wynagrodzeń brutto i kosztów pracy oraz proporcje między nimi w sektorach publicznym i prywatnym w Polsce. Postawiono pytanie badawcze, czy wzrost konkurencji międzynarodowej spowodował, że wynagrodzenia i koszty pracy rosną szybciej w sektorze prywatnym (wystawionym na konkurencję) niż w publicznym. Poza ujęciem sektorów własności ogółem analizie poddano 10 sekcji działalności gospodarczej o najwyższym zatrudnieniu. W artykule wykorzystano dane publikowane przez Główny Urząd Statystyczny w Rocznikach Statystycznych Pracy dla lat 2008 i 2016. Analiza oparta jest głównie na porównaniach zmian procentowych wynagrodzeń i kosztów pracy. Wyniki przemawiają za pozytywną odpowiedzią na postawione pytanie, przy czym wciąż wyższy jest poziom wynagrodzeń i kosztów pracy w sektorze publicznym niż prywatnym(abstrakt oryginalny)
EN
The aim of the article is to determine how the level of gross wages and labour costs and the proportions between them change in the public and private sectors in Poland. The article poses a research question whether the increase in international competition has caused wages and labor costs to grow faster in the private sector (exposed to competition) than in the public sector. Apart from the recognition of ownership sectors, a total of 10 sections of economic activity with the highest employment were analyzed. The article uses data published by the Central Statistical Office in the Yearbooks of Labour Statistics for 2008 and 2016. The analysis is based mainly on a comparison of percentage changes in wages and labour costs. The results of the analysis support a positive answer to the research question raised, although the level of wages and labour costs is still higher in the public sector(original abstract)
Twórcy
  • Politechnika Opolska
Bibliografia
  • Azémar C., Desbordes R., 2009, Who Ultimately Bears the Burden of Greater Non-Wage Lobour Costs?, https://www.gla.ac.uk/media/media_140027_en.pdf (10.04.2018).
  • Furmańska-Maruszak A., 2008, Koszty pracy a zatrudnienie. Współczesne koncepcje a rzeczywistość, Dom Organizatora, Toruń.
  • Golinowska S., 2002, Polityka społeczna państwa w gospodarce rynkowej. Studium ekonomiczne, PWN, Warszawa.
  • Grzesiok F., 2014, Wynagrodzenia za pracę a koszty pracy - klin podatkowy, [w:] M. Król, A. Warzecha, M. Zieliński (red.), Funkcja personalna w przedsiębiorstwie. Zakres, pomiar realizacji, uwarunkowania, CeDeWu, Warszawa, s. 45-59.
  • Hopwood P., 2005, The new experimental Index of Labour Costs per Hour, Office for National Statistics, Labour Market Trends, s. 345-352.
  • Lipská E., Vlnková M., Macková I., 2005, Unit Labour Costs, BIATEC, vol. 13, no 1, s. 8-12.
  • Maier M., 2016, System zabezpieczenia emerytalnego a starzenie się społeczeństwa w Polsce, [w:] J. Sokołowski, A. Żabiński (red.), Finanse publiczne, Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu, nr 451, s. 230-239.
  • Pawlak Z., 2003, Personalna funkcja firmy. Procesy i procedury kadrowe, Poltext, Warszawa.
  • Pierluigi B., Roma M., 2008, Labour costs and employment across Euro area Countries and sectors, European Central Bank, Working Paper Series, no 912, s. 1-39.
  • Ramos R., Lopéz-Bazo E., Vacas C., Royuela V., Moreno R., Dreger C., Hurley J. Suriñach J., 2017, Employment effects of reduce nan-wage labour costs, Eurofound, Research Report, s. 1-62.
  • Rocznik Statystyczny, 2014, GUS, Warszawa.
  • Rocznik Statystyczny, 2017, GUS, Warszawa.
  • Rocznik Statystyczny Pracy, 2010, GUS, Warszawa.
  • Rocznik Statystyczny Pracy, 2017, GUS, Warszawa.
  • Urbaniak B., 2002, Koszty pracy w procesie integracji europejskiej, [w:] S. Borkowska (red.), Rynek pracy wobec integracji z Unią Europejską, IPiSS, Warszawa.
  • Zieliński M., 2007, Wpływ zabezpieczenia społecznego na wykorzystanie zasobów pracy, [w:] K. Heffner, K. Malik (red.), Szanse rozwoju regionów. Uwarunkowania społeczne, ekonomiczne i środowiskowe, Komitet Nauk o Pracy i Polityce Społecznej, Regional Studies Association, Politechnika Opolska, Opole.
  • Zieliński M., 2012, Rynek pracy w teoriach ekonomicznych, CeDeWu, Warszawa.
Typ dokumentu
Bibliografia
Identyfikatory
Identyfikator YADDA
bwmeta1.element.ekon-element-000171531942

Zgłoszenie zostało wysłane

Zgłoszenie zostało wysłane

Musisz być zalogowany aby pisać komentarze.
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.