Wyniki wyszukiwania - BazEkon

1

Otoczenie nowoczesnych organizacji

100%

Bąkowska-Morawska U.

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu

|

2005

|

nr 1086 Modele i metody zarządzania informacją i wiedzą

29-38

Autorka omówiła temat w trzech punktach. W pierwszym przedstawiła organizację, jako szczególny typ systemu, którego otoczenie tworzą elementy nie wchodzące w jego skład, ale oddziaływujące na stan systemu (podejście systemowe). W drugim punkcie omówiła podejścia w definiowaniu otoczenia (otoczenia dalsze i bliższe, koncepcja stakeholders, model rynków, marketing relacji). W ostatnim punkcie autorka przedstawiła dwa nowe podejścia charakteryzujące rolę otocznie w organizacji: ekologię populacji oraz teorię instytucjonalną.

2

Monitorinig i predykcja zmian w otoczeniu jako źródło przewagi konkurencyjnej

100%

Cabała P.

Prace Naukowe Instytutu Organizacji i Zarządzania Politechniki Wrocławskiej. Studia i Materiały

|

2005

|

18

|

nr 76, t. 1

139-147

W artykule przedstawiono podział otoczenia ze względu na kryterium zmienności i złożoności. Podane typy otoczenia scharakteryzowano następnie ze względu na właściwości dostępnych i pożądanych informacji, co w dalszej kolejności pozwoliło na ukazanie specyfiki zadań w zakresie obserwacji i przewidywania zmian warunków działania przedsiębiorstwa. Omówiono również powiązania między informacjami retrospektywnymi a informacjami prospektywnymi. Przy tej okazji zwrócono uwagę na problem wpływu stopnia niepewności otoczenia na orientację w zakresie pozyskiwania informacji. (abstrakt oryginalny)

3

Grono przemysłowe a współczesne otoczenie przedsiębiorstwa

100%

Nowak G., Josek W.

Zeszyty Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Poznaniu

|

2007

|

nr 86

308-315

W artykule zdefiniowano otoczenie organizacji oraz przedstawiono charakterystykę otoczenia dalszego i bliższego. Przedstawiono zjawisko gron przemysłowych i zaprezentowano spotykane w literaturze definicje grona przemysłowego. Opisano również dwa sposoby organizacji rynku w gronie: relacje oparte na projektach oraz relacje elastyczne.

4

Funkcjonowanie małych i średnich przedsiębiorstw w otoczeniu międzynarodowym

100%

Reśko D.

Prace Komisji Geografii Przemysłu Polskiego Towarzystwa Geograficznego

|

2006

|

nr 8 Międzynarodowe uwarunkowania rozwoju przemysłu

115-126

Przedsiębiorstwo, tworząc swoje założenia rozwojowe, musi uwzględniać czynniki zewnętrzne i wewnętrzne wpływające na wybór kierunku działania i rozwoju. W literaturze przedmiotu otoczenie firmy dzieli się na bliższe (klienci, dostawcy, konkurenci), a więc firmy i instytucje oddziałujące na przedsiębiorstwa za pośrednictwem stawianych zadań, i dalsze, od którego te zadania zależą. Griffin dzieli otoczenie organizacji na wewnętrzne (warunki i siły wewnątrz organizacji, tj. zarząd, pracownicy, kultura) i zewnętrzne (wszystko na zewnątrz organizacji i co może na nią wpływać). Otoczenie zewnętrzne organizacji składa się z warstwy otoczenia ogólnego (tworzonego przez wymiar ekonomiczny, techniczny, socjo-kulturowy, prawnopolityczny, międzynarodowy) i celowego (organizacje lub grupy wpływające na organizację: konkurenci, klienci, dostawcy, pracownicy np. zorganizowani w związkach zawodowych, właściciele itp.).[...]W niniejszych rozważaniach podjęto próbę określenia miejsca przedsiębiorstwa w różnych kategoriach otoczenia międzynarodowego.(fragment tekstu)

5

Adaptacja przedsiębiorstw do otoczenia rynkowego

100%

Sudolska A., Zastempowski M.

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu

|

2002

|

nr 940 Stan i perspektywy rozwoju teorii i praktyki zarządzania na progu XXI wieku

111-124

Omówiono umiejętności adaptacyjne przedsiębiorstw oraz przedstawiono wyniki badań dotyczące doświadczeń w zakresie praktyk adaptacyjnych małych i średnich przedsiębiorstw.

6

Wpływ rodzaju własności na zarządzanie przedsiębiorstwem

84%

Bołkunow W.

Polityka Gospodarcza

|

2010

|

nr 19-20

77-89

W ekonomii wyróżnia się dwa podstawowe rodzaje własności: pierwsza to własność państwowa druga to własność prywatna. O ile w zakresie formułowania i charakteryzowania własności państwowej nie ma sporów, o tyle gdy mówimy o własności prywatnej używamy pewnego uproszczenia. Dzieje się tak, ponieważ przyjęło się, że za własność prywatną uważamy wszystko co nie jest własnością państwową. Stosowanie tego podziału wynika z przyjęcia status quo jeszcze z XIX wieku, gdzie występowała niewielka liczba zarządzających i gdzie zarządzający byli najczęściej właścicielami. Z tego wynikała stara teoria praw własności głosząca, że tylko własność prywatna może zagwarantować w pełni efektywne wykorzystanie zasobów pracy i kapitału. Wraz z dwudziestym wiekiem nastąpiły zmiany w tradycyjnym modelu własności prywatnej, w większości krajów zachodnich doszło do rozdziału funkcji właścicielskich od funkcji zarządzających. Tym samym doszło do zaburzenia czy też zmiany formy własności. W sytuacji, gdy dochodzi do podziału na osoby o funkcjach właścicielskich oraz osoby o funkcjach zarządczych, własność przestaje funkcjonować w pełni tego słowa znaczeniu. (fragment tekstu)

7

Wpływ otoczenia na zachowanie przedsiębiorstw w procesie transformacji systemowej

84%

Marek S.

Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego. Prace Instytutu Ekonomiki i Organizacji Przedsiębiorstw

|

1994

|

nr 32

25-38

Każde przedsiębiorstwo, nawet w ustabilizowanych warunkach polityczno-prawnych, ekonomicznych i społecznych musi w swojej działalności uwzględniać zmiany dokonujące się w jego otoczeniu, aby utrzymać się na rynku. Ponieważ zmiany te są znacznie szybsze w warunkach przekształceń systemowych, analiza ich jest niezbędnym warunkiem przetrwania i rozwoju przedsiębiorstwa.

8

Modelowanie procesu obserwacji otoczenia dla potrzeb systemu monitorowania otoczenia przedsiębiorstwem

84%

Jelonek D.

Prace Naukowe / Akademia Ekonomiczna w Katowicach

|

1999

|

Systemy wspomagania organizacji

189-196

9

Alternatywne wizje przedsiębiorstwa w teorii mikroekonomii i nauce o zarządzaniu

67%

Czarny E., Miroński J.

Zeszyty Naukowe / Szkoła Główna Handlowa. Kolegium Gospodarki Światowej

|

2005

|

nr 17

145-166

Poniżej przedstawiamy zarys neoklasycznej wizji przedsiębiorstwa oraz jego doskonale i niedoskonale konkurencyjnego otoczenia rynkowego. Następnie uzupełniamy go analizą głównych aspektów tzw. nowoczesnych teorii postępowania przedsiębiorstwa. W ten sposób przedstawiamy niektóre wątki pomijane przez standardową teorię mikroekonomii. Badamy, czy przedstawione w nich idee czynią neoklasyczną teorię przedsiębiorstwa przestarzałą i wymagającą przeformułowania. (fragment tekstu)