Wyniki wyszukiwania - BazEkon

1

Dysfunkcje organizacyjne a sprawność skomercjalizowanych przedsiębiorstw komunalnych funkcjonujących w fazie dekoniunktury

100%

Bursiak L.

Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Szczecińskiego. Ekonomiczne Problemy Usług

|

2011

|

nr 76 Wyzwania dla samorządów w nowej perspektywie europejskiej : VII Forum Samorządowe

44-58

Żadne z badanych przedsiębiorstw komunalnych nie pogorszyło (w całym badanym okresie) swojej sytuacji organizacyjnej w czasie występowania zjawisk kryzysowych w otoczeniu gospodarczym, a nawet sytuacja jednego z nich znacznie się poprawiła. Badane przedsiębiorstwa komunalne, świadczące w zastępstwie gmin usługi użyteczności publicznej o charakterze zbiorowym, charakteryzowała pełna stabilność organizacyjna niepodlegająca żadnemu zachwianiu w obliczu dekoniunktury gospodarczej. W połowie (50%) badanych przedsiębiorstw komunalnych gminy uruchomiły mechanizm dofinansowywania spółek poprzez system stałych do-płat do taryf lub dopłat do kapitału. Tym samym gminy przyjęły na siebie rolę stabilizatora sytuacji organizacyjnej skomercjalizowanych przedsiębiorstw komunalnych. Przedsiębiorstwa pozbawione takiego stabilizatora muszą samo-dzielnie stawić czoła negatywnym zjawiskom ujawniającym się w fazie dekoniunktury i samodzielnie ponosić konsekwencje organizacyjne funkcjonowania w warunkach rynkowych.(fragment tekstu)

2

Application of Budgeting in Selected Municipal Companies in the Warmińsko-Mazurskie Voivodeship

80%

Kowalewski M., Zamielska M.

Olsztyn Economic Journal

|

2020

|

nr 15 (4)

339-350

Celem badań było określenie zakresu wykorzystania budżetowej metody zarządzania w wybranych przedsiębiorstwach branży komunalnej w województwie warmińsko-mazurskim. Cel badań zrealizowano przez wykonanie następujących zadań: identyfikacja przesłanek i metod budżetowania występujących w przedsiębiorstwach branży komunalnej w woj. warmińsko-mazurskim oraz określenie sposobów prowadzenia kontroli realizacji budżetu w badanych podmiotach.Wykorzystanie budżetowania w praktyce polskich przedsiębiorstw komunalnych, jak również wiedza dotycząca sposobów korzystania z tego instrumentu zarządzania wydają się być stosunkowo powszechne. Mimo to istnieją wciąż podmioty przekonane o niedostatecznej skali korzyści płynących z budżetowania oraz o tym, że korzyści te mogą być niższe niż wkład pracy i koszty poniesione na budżetowanie.Na podstawie przeprowadzonych badań stwierdzono, że budżetowanie jest stosowane przede wszystkim w spółkach średnich i dużych, o rocznych przychodach kształtujących się na poziomie ponad 50 000 000 zł i zatrudniających powyżej 200 pracowników. Istotną cechą, która łączy wszystkie podmioty wykorzystujące budżetowanie jest chęć redukcji kosztów i poprawy wyników finansowych. Dążenie do zwiększenia kontroli wewnętrznej i podejmowania skuteczniejszych decyzji było główną przyczyną wdrożenia budżetowania w tych przedsiębiorstwach. Dominującymi metodami budżetowania są metoda odgórna i przyrostowa. Kontrola budżetu jest sprawowana przez różne osoby i komórki. Ujawniane odchylenia najczęściej dotyczą przekroczenia planowanego poziomu kosztów oraz niedotrzymania terminów realizacji zadań remontowych i inwestycyjnych. (abstrakt oryginalny)

3

Metodologia zarządzania procesem przekształceń w sektorze komunalnym

80%

Tyszkiewicz E.

Prace Naukowe Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu

|

1996

|

nr 734 Gospodarka lokalna w teorii i w praktyce

242-251

Istotne znaczenie w procesie przekształceń własnościowych ma opracowanie analizy funkcjonowania przedsiębiorstwa w płaszczyźnie organizacyjnej i ekonomicznej oraz ustalenie jego aktualnego stanu prawnego Przygotowanie analizy w określonych powyżej płaszczyznach winno dotyczyć przedsiębiorstwa jako całości oraz poszczególnych jego części. Analiza powinna być tak przeprowadzona, by przekształcenia dotyczące kolejnych części przedsiębiorstwa można było realizować z punktu widzenia całości przedsiębiorstwa. (fragment tekstu)

4

Metoda wyznaczania tras jazdy pojazdów w przedsiębiorstwach komunalnych

80%

Izdebski M., Jacyna M.

Logistyka

|

2014

|

nr 6, CD 3

4595-4605

W artykule przedstawiono metodę rozwiązującą problem wyznaczania tras jazdy pojazdów w przedsiębiorstwach komunalnych. Przedstawiona metoda składa się z trzech etapów: przygotowawczy, optymalizacyjny i generowania tras.Każdy etap została scharakteryzowana. W pracy przedstawiono model matematyczny wyznaczania tras pojazdów, określono funkcję kryterium oraz warunek wyznaczania tras załadunkowych. Minimalna trasa załadunkowa opisana w etapie optymalizacyjnym została wyznaczona algorytmem genetycznym. Opisane zostały etapy algorytmu genetycznego. Została przedstawiona struktura przetwarzana przez algorytm, funkcja przystosowania, proces krzyżowania, mutacji i inwersji. Struktura została przedstawiona jako ciąg liczb naturalnych, w procesie selekcji zastosowano metodę ruletki oraz operator krzyżowania PMX. Metodę zweryfikowano w programie C

5

Specyfika majątku trwałego w komunalnym przedsiębiorstwie użyteczności publicznej i jego efektywność

61%

Bachor W. J.

Studia i Prace Kolegium Zarządzania i Finansów / Szkoła Główna Handlowa

|

2007

|

z. 81

116-132

Przedsiębiorstwa komunalne dysponują stosunkowo dużym majątkiem publicznym, poprzez który świadczą one usługi o charakterze użyteczności publicznej. Usługi te są bardzo kapitałochłonne a zaangażowany majątek trwały cechuje nieelastyczność, niepodzielność techniczna (bryłowatość) oraz immobilność. Niekiedy przedsiębiorstwa muszą posiadać go znacznie więcej, niż wynika to z zapotrzebowania bieżącego. Wstępna ocena wielu spółek pozwala postawić tezę, że ten duży, publiczny majątek nie zawsze bywa efektywnie wykorzystany. Działalność gospodarcza w tej sferze prowadzona jest w interesie publicznym i nie powinna być nastawiona na maksymalizację zysku. Czy jednak taka działalność winna generować straty i być dotowaną ze środków publicznych? W Polsce nie ma określonych wzorców, na których gminy mogłyby opierać podejmowane decyzje w zakresie przekształceń przedsiębiorstw i ich restrukturyzacji. Zachodzi więc potrzeba określenia czynników i ich zdefiniowania w zakresie efektywnego gospodarowania trwałym majątkiem w przedsiębiorstwach komunalnych. Metodami takich badań są analizy porównawcze i przyczynowe, wybranymi w tym celu wskaźnikami ekonomicznymi. Wnikliwe badania w tym zakresie, mogą pomóc organom gmin w wyborze rozwiązań optymalnych. (abstrakt oryginalny)

6

Problemy ładu korporacyjnego w sektorze prywatnym i publicznym

61%

Kozioł L.

Zeszyty Naukowe / Polskie Towarzystwo Ekonomiczne

|

2008

|

nr 6

305-322

W artykule przedstawiono wybrane, ważniejsze zagadnienia dotyczące nadzoru korporacyjnego, pokazane na tle współczesnych nurtów ekonomii czy menedżerskich koncepcji przedsiębiorstwa. Nie wyczerpują one listy problemów, a większość z nich wymaga dalszych badań. W szczególności dotyczy to wzmiankowanych jedynie kwestii, takich jak: racjonalność decyzji w krótkim i długim okresie, oddziaływanie bodźców na pełnomocnika, koszty agencji czy formalnoprawne aspekty agencji. Zaprojektowanie właściwych i praktycznych zarazem rozwiązań instytucjonalnych z zakresu ładu korporacyjnego dla przedsiębiorstw w ogóle, a przedsiębiorstw komunalnych w szczególności okazuje się zadaniem skomplikowanym, trudnym i budzącym wiele kontrowersji. Powodem tego stanu rzeczy są m.in. poruszone kwestie, specyficzne dla obu analizowanych sektorów, wymagające właściwego rozstrzygnięcia oraz kompleksowość (wewnętrzna spójność) i konsekwentne stosowanie mechanizmów nadzorczych. (fragment tekstu)

7

Gospodarowanie majątkiem trwałym w przedsiębiorstwach komunalnych

61%

Stachowicz M.

Studia i Materiały Wydziału Zarządzania i Administracji Wyższej Szkoły Pedagogicznej im. Jana Kochanowskiego w Kielcach

|

2018

|

R. 22, nr 4, t. 2 Gospodarowanie zasobami organizacji

157-166

Przedsiębiorstwa komunalne świadczą usługi lokalne o charakterze zbiorowym. Powinny być one realizowane w sposób ciągły i trwały, by w pełni zaspokajać występujący na nie popyt. W przedsiębiorstwach komunalnych najważniejszym elementem majątku są środki trwałe, które stanowią podstawę materialną prowadzonej działalności. Właściwe gospodarowanie majątkiem trwałym ma zasadniczy wpływ na wielkość, jakość i regularność produkcji, zmniejsza ryzyko wystąpienia przerw w świadczeniu usług i zapewnia ciągłość zaspokajania potrzeb mieszkańców. W konsekwencji kształtuje ono wysokość przychodów przedsiębiorstwa, jego kosztów i wyników finansowych. Artykuł ukazuje specyfikę działalności przedsiębiorstw komunalnych, w tym strukturę środków trwałych, aspekty związane z gospodarowaniem majątkiem trwałym oraz sposoby pomiaru efektywności jego wykorzystania. (abstrakt oryginalny)

8

Koncepcja zrównoważonego rozwoju w funkcji celów przedsiębiorstwa komunalnego

61%

Bartkowiak P.

Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu

|

2009

|

nr 129

27-35

Każde przedsiębiorstwo, realizując swoją misję, powinno dążyć nie tylko do realizacji ustalonych celów i zadań, ale przede wszystkim wytyczać względną harmonię wewnętrzną. W literaturze przedmiotu przyjmuje się, że cel jest wyrażeniem wieloznacznym i dotychczas nie wypracowano jednolitej jego interpretacji. (fragment tekstu)

9

Kontrakt menedżerski narzędziem nadzoru właścicielskiego w przedsiębiorstwach komunalnych

61%

Kozioł L., Chrabąszcz-Sarad K.

Zarządzanie i Finanse

|

16 (2018)

|

nr 2

117-132

Celem artykułu jest przedstawienie koncepcji oceny efektywności kontraktów menedżerskich w przedsiębiorstwach komunalnych oraz prezentacja wyników pilotażowych badań empirycznych. Problemem badawczym jest identyfikacja korzyści i dysfunkcji wprowadzonych kontraktów menedżerskich oraz wskazanie sposobów usprawnienia tej formy zatrudnienia osób na stanowiskach kierowniczych. Dokonano charakterystyki sektora przedsiębiorstw komunalnych, identyfikacji uwarunkowań ekonomiczno-organizacyjnych i prawnych implementacji kontraktów menedżerskich oraz zaprezentowano opinie prezesów badanych spółek. W badaniu wykorzystano metodę analizy wyników badań poprzedników, metodę analizy finansowej oraz technikę wywiadu z menedżerami badanych przedsiębiorstw, wywiad z przedstawicielami właściciela - jednostki samorządu terytorialnego. Przeprowadzono pięć wywiadów z prezesami zarządu badanych spółek. Respondenci (prezesi) zastrzegli sobie anonimowość - nie zostały zatem ujawnione ich dane osobowe oraz informacje dotyczące kierowanych przedsiębiorstw. (abstrakt oryginalny)

10

Model of Innovation Process in Communal Capital Companies : Case Study of MPWiK Wrocław

61%

Olejczyk Z.

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu. Nauki o Zarządzaniu

|

2010

|

5

|

nr 148 Transformations and Dynamics in Management Concepts and Cases Corporate Renewal

129-143

Artykuł przedstawia uwarunkowania oraz charakter procesów restrukturyzacyjnych polskich przedsiębiorstw komunalnych w obliczu urynkawiania ich działalności i zachodzących obecnie przemian tego sektora w globalizującej się gospodarce. W oparciu o koncepcję Business Model Innovation zaprezentowano studium przypadku odnowy w klasycznym polskim przedsiębiorstwie komunalnym, jakim jest Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji we Wrocławiu. Dokonano zestawienia koncepcji teoretycznej z zakresu odnowy przedsiębiorstw z pozytywnymi rezultatami, uzyskanymi w takim procesie. Zaprezentowano narzędzia zastosowane w praktyce, a także przedstawiono uzyskane efekty. Rozważania te mogą stanowić przyczynek do dyskusji nad skuteczniejszymi drogami realizacji tego trudnego, ale niezbędnego w polskich przedsiębiorstwach komunalnych procesu. (abstrakt oryginalny)

11

Specyfika kompetencji członków rad nadzorczych przedsiębiorstw komunalnych o statusie podmiotu wewnętrznego

61%

Barwacz K., Wojtowicz A.

Problems of Economics and Law

|

2022

|

7

|

nr 1

66-85

W artykule zaprezentowano problematykę kompetencji członków rad nadzorczych spółek komunalnych o statusie podmiotu wewnętrznego w kontekście specyfiki tych podmiotów. Przedstawiono w nim wyniki analizy porównawczej pilotażowych badań własnych autorów oraz już istniejących badań do-tyczących kompetencji członków rad w spółkach niekomunalnych. Celem artykułu jest przedstawienie modelu specyficznych kompetencji członków rad nadzorczych w spółkach z wyłącznym udziałem jednostki samorządu terytorialnego (JST) o statusie podmiotu wewnętrznego. W artykule przyjęto hipotezę, że kompetencje członków rad nadzorczych spółek komunalnych o statusie podmiotu wewnętrznego różnią się od kompetencji przypisywanych radom nadzorczym podmiotów funkcjonujących w warunkach w pełni rynkowych. W treści odniesiono się do badań PricewaterhouseCoopers (PwC) kompetencji członków rad nadzorczych spółek notowanych w ramach indeksów WIG20, WIG40 oraz WIG80. Zastosowane metody badawcze to: analiza literatury, metoda sondażu diagnostycznego, w której wykorzystano technikę badań ankietowych, oraz analiza porównawcza wyników badań. W swoich badaniach autorzy wykorzystali model "koszyka kompetencji" opracowany przez PwC. Konkluzją niniejszego artykułu jest imperatyw uwzględniania w procesie rekrutacji członków rad nadzorczych przez władze samorządowe profilu kompetencyjnego kandydata na członka rady nadzorczej, uwzględniającego specyfikę funkcjonowania tego typu podmiotów. Szczególnie dotyczy to członków pierwszej po przekształceniu rady nadzorczej. (abstrakt oryginalny)

12

Wykorzystanie kontraktów menedżerskich w nadzorze właścicielskim przedsiębiorstw komunalnych

61%

Chrabąszcz-Sarad K., Kozioł M.

Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie

|

2017

|

33

|

nr 1

13-25

Warunkiem niezbędnym, by przedsiębiorstwo rozwijało się prawidłowo, jest zapewnienie sprawnego i efektywnego zarządzania przez wykwalifikowaną osobę, zarówno jeżeli rozważamy funkcjonowanie przedsiębiorstwa prywatnego, jak i państwowego. Do niedawna z menedżerem w spółce z kapitałem państwowym można było zawierać standardową umowę o pracę lub zastosować kontrakt menedżerski. Od 9 września 2016 roku z członkiem organu zarządzającego spółka ma obowiązek zawrzeć umowę o świadczenie usług zarządzania. Zasadniczym zamiarem nadzoru właścicielskiego przedsiębiorstw komunalnych jest zapewnienie stanu, w którym zarządzający dąży do realizacji oczekiwań interesariuszy. Celem artykułu jest dokonanie wstępnego opisu i przywołanie badań dotyczących wykorzystania kontraktów menedżerskich w przedsiębiorstwach komunalnych oraz ocena ich efektywności. Przyjęto tezę, że kontrakt menedżerski jest efektywnym narzędziem nadzoru właścicielskiego przedsiębiorstw komunalnych. Za zasadniczy problem badań uznano opracowanie ramowej koncepcji analizy efektywności kontraktów menedżerskich w przedsiębiorstwach komunalnych. W artykule wykorzystano badania zawarte w literaturze przedmiotu, badanie koncepcyjne oparte na wnioskowaniu logicznym - zwłaszcza analizę czynników wpływu, metodę kwestionariuszową, badanie eksperckie i analizę przypadku. (abstrakt oryginalny)

13

Ocena efektywności kontraktów kierowniczych w przedsiębiorstwach komunalnych

61%

Kozioł L., Chrabąszcz-Sarad K.

Zeszyty Naukowe Małopolskiej Wyższej Szkoły Ekonomicznej w Tarnowie

|

2018

|

37

|

nr 1

53-67

Celem artykułu jest przedstawienie koncepcji oceny efektywności kontraktów menedżerskich w przedsiębiorstwach komunalnych oraz wyników badań empirycznych. Jako przedmiot badań przyjęto charakterystykę sektora przedsiębiorstw komunalnych, identyfikację uwarunkowań ekonomiczno- organizacyjnych i prawnych implementacji kontraktów menedżerskich, a także prezentację opinii prezesów badanych spółek. Jako problem badań uznano identyfikację korzyści i dysfunkcji wprowadzonych kontraktów menedżerskich oraz wskazanie sposobów usprawnienia tej formy zatrudnienia osób na stanowiskach kierowniczych. W badaniu wykorzystano metodę analizy wyników badań poprzedników, metodę analizy finansowej i technikę wywiadu z menedżerami badanych przedsiębiorstw, wywiady z przedstawicielami właściciela - jednostki samorządu terytorialnego. Artykuł podzielono na trzy znaczące części. Pierwsza to objaśnienie pojęcia kontraktu oraz omówienie procesu przygotowania kontraktu menedżerskiego. Wysunięto wniosek, że skuteczne zarządzanie może zapewnić tylko taki system motywacji, który pozwoli docenić kompetencje i uzyskane efekty oraz zrównoważy ryzyko i odpowiedzialność, jaka spoczywa na kadrze kierowniczej. Funkcję taką mają spełniać kontrakty menedżerskie, które odgrywają dużą rolę w teorii i praktyce nadzoru właścicielskiego. W drugiej części artykułu przedstawiono charakterystykę sektora przedsiębiorstw komunalnych. Ostatnia część to prezentacja wyników wstępnych badań empirycznych na temat stosowania kontraktów w praktyce przedsiębiorstw komunalnych. (abstrakt oryginalny)

14

Kierunki restrukturyzacji przedsiębiorstw komunalnych

61%

Grzymała Z.

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

|

2010

|

nr 109 Gospodarka lokalna w teorii i praktyce

188-198

Głównym motorem działań restrukturyzacyjnych w gospodarce komunalnej były przekształcenia przedsiębiorstw komunalnych, wprowadzenie rynku usług komunalnych oraz wkraczanie na polski rynek komunalny koncernów zagranicznych. W wyniku tych działań w przedsiębiorstwach dokonywano dalszych restrukturyzacji, na przykład operacyjnej czy finansowej. Skala tych restrukturyzacji przeprowadzanych wewnątrz przedsiębiorstw komunalnych była jednak zdecydowanie mniejsza w porównaniu z innymi branżami, z wyjątkiem przypadków konsolidacji. Działania restrukturyzacyjne były prowadzone niezależnie od formy organizacyjno-prawnej podmiotów działających w branży komunalnej. Konsolidacja przedsiębiorstw przyczyniła się do rozwoju przemysłu komunalnego i zwiększenia tempa inwestycji. (abstrakt oryginalny)

15

The Use of Discriminant Analysis in the Assessment of Municipal Company's Financial Health

61%

Yakymova L., Kuz V.

Economics & Sociology

|

2019

|

12

|

nr 2

64-78

Decentralization processes in the CEE countries have stimulated the search for measures of financial health of municipal companies that would be comparable and understandable to a broad range of stakeholders. In this study, we have developed a five-factor discriminant model for assessing municipal company's financial health (M-Score model) using data on 50 Ukrainian companies during 2014-2017. The final test sample consisted of 71 companies operating in Bulgaria, Croatia, Czech Republic, Poland, Romania and Ukraine. Our findings can be summarized as follows. First, the empirical model suggests that the equity-assets ratio, the current ratio, and the average accounts receivable turnover have both the highest discriminatory power and the greatest impact on the municipal company's financial health. Secondly, we provide convincing evidence that the municipal company's financial health does not depend on the region, but on the nature of its activity and the purpose of enterprise activity. In particular, water and energy utilities are generally financially unhealthy, and out of 45 so-called necessary enterprises, only 12 are classified as financially healthy. The company's M-Score will help managers, lenders, investors, local authorities, and the public to answer the following questions: Can the company avoid financial default? What is its position at the local level? What is its place in the industry? (original abstract)

16

Zastosowanie nieparametrycznej metody DEA (Data Envelopment Analysis) do pomiaru efektywności spółek komunalnych

61%

Żabski Ł.

Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu

|

2017

|

nr 481 Efektywność - rozważania nad istotą i pomiarem

152-168

Głównym celem artykułu jest prezentacja wyników pomiaru efektywności spółek, w których udziały lub akcje posiadają jednostki samorządu terytorialnego, za pomocą nieparametrycznej metody DEA. W osiągnięciu powyższego celu wykorzystano metodę analizy i krytyki literatury z zakresu efektywności przedsiębiorstw, ze szczególnym uwzględnieniem sektora komunalnego, metodę badania i analizy dokumentów wewnętrznych analizowanych spółek pod kątem osiąganych wskaźników ekonomiczno-finansowych oraz nieparametryczną metodę DEA (Data Envelopment Analysis). Badaniu poddano spółki komunalne z województwa dolnośląskiego należące do trzech branż komunalnych (gospodarki mieszkaniowej, gospodarki odpadami komunalnymi oraz wodociągowo-kanalizacyjnej). Otrzymane wyniki wykazały niską efektywność działania badanych spółek komunalnych, zorientowaną na minimalizację kosztów przy dotychczas osiąganym poziomie efektów. Ponadto badanie podkreśliło utylitarne wykorzystanie metody DEA do pomiaru i oceny efektywności spółek z kapitałem publicznym.(abstrakt oryginalny)

17

Wykorzystanie struktur holdingowych w procesie restrukturyzacji przedsiębiorstw komunalnych

61%

Kondrakiewicz T., Żuk K.

Annales Universitatis Mariae Curie-Skłodowska. Sectio H. Oeconomia

|

2004

|

38

425-436

Restrukturyzacja usług komunalnych, w tym również restrukturyzacja przedsiębiorstw, może być oparta na wykorzystaniu struktur holdingowych, stanowiących w warunkach gospodarki rynkowej rozpowszechnioną i sprawdzoną formę prowadzenia działalności gospodarczej, umożliwiającą osiągnięcie wyznaczonych celów strategicznych. (fragment tekstu)

18

Obowiązek zapewnienia pomiaru ilości wody pobieranej na różne cele i potrzeby - perspektywa przedsiębiorstwa wodociągowo-kanalizacyjnego

61%

Rakoczy B.

Samorząd Terytorialny

|

2018

|

nr 12

51-58

Wejście w życie ustawy z 20.07.2017 r. - Prawo wodne wywołuje wiele wątpliwości co do instytucji, które reguluje, zakresu ich stosowania, aspektów podmiotowych i przedmiotowych. Dotyczy to przede wszystkim nowych, dotychczas nieznanych polskiemu prawu wodnemu instytucji. Jedną z nich jest obowiązek zapewnienia pomiaru ilości wody pobieranej na różne cele i potrzeby. Pozornie nie jest to obowiązek, który powinien wzbudzać zainteresowanie ani tym bardziej wydawać się szczególnie uciążliwy do wykonania. Niemniej jednak praktyka pokazuje, że właśnie ten obowiązek i jego konsekwencje budzą największe obawy po stronie przedsiębiorstw wodociągowo-kanalizacyjnych. Koncentrują się one na tym, czy przedsiębiorstwo wodociągowo-kanalizacyjne jest w stanie taki pomiar zapewnić. Celem tego artykułu jest egzegetyczna analiza normy prawnej określającej ten obowiązek w kontekście obowiązków przedsiębiorstwa wodociągowo-kanalizacyjnego oraz rozważania dotyczące konsekwencji rozstrzygnięcia, czy przedsiębiorstwo wodociągowo- kanalizacyjne jest adresatem tego obowiązku. (abstrakt oryginalny)

19

Dyfuzja wiedzy w warunkach przedsiębiorstwa komunalnego - studium przypadku

61%

Pietruszka-Ortyl A., Prorok M.

Zeszyty Naukowe / Uniwersytet Ekonomiczny w Krakowie

|

2018

|

nr 6 (978)

169-188

Punktem wyjścia analiz przedstawionych w artykule jest prezentacja podstaw teoretycznych, na jakich opiera się koncepcja dyfuzji wiedzy, oraz ukazanie specyfiki funkcjonowania przedsiębiorstw komunalnych. Podstawowym problemem badawczym było prześledzenie przebiegu procesu dyfuzji wiedzy w warunkach wybranego przedsiębiorstwa komunalnego. Rozszerzono go, rozważając następujące kwestie: jakie są zachowania organizacyjne kierownictwa i pracowników weryfikowanej organizacji w kontekście transferu wiedzy oraz jak często wykorzystywane są poszczególne instrumenty dystrybucji wiedzy w analizowanej jednostce komunalnej. Głównymi celami artykułu były: identyfikacja uwarunkowań przebiegu dyfuzji wiedzy w Miejskim Przedsiębiorstwie Wodociągów i Kanalizacji SA z uwzględnieniem jej subprocesów i wykorzystywanych w nich narzędzi oraz skonstruowanie na podstawie analizy przypadku modelowego rozwiązania obejmującego poszczególne elementy systemu dyfuzji wiedzy w przedsiębiorstwach komunalnych. Aby rozwiązać podstawowy problem badawczy oraz osiągnąć wyznaczone cele, przeprowadzono studia literatury przedmiotu, stosując metodę analizy krytycznej oraz studium przypadku. Na podstawie rozważań teoretycznych dokonano wstępnej identyfikacji subprocesów dyfuzji wiedzy występujących w spółce komunalnej. Zaprezentowano badania przeprowadzone w Miejskim Przedsiębiorstwie Wodociągów i Kanalizacji SA. Zalecenia, jakie sformułowano, są zgodne z charakterystycznymi dla gospodarki opartej na wiedzy ideami prosumeryzmu, społecznej odpowiedzialności biznesu i koopetycji. Biorąc pod uwagę specyfikę przedsiębiorstw komunalnych, opracowano zbiór wytycznych mających sprzyjać doskonaleniu przepływu wiedzy i przyczynić się do stworzenia modelu dyfuzji wiedzy w tego typu organizacjach.(abstrakt oryginalny)

20

Spółki komunalne jako podmioty prawa publicznego w znowelizowanym prawie zamówień publicznych

61%

Szydło M.

Samorząd Terytorialny

|

2016

|

nr 12

62-71

W świetle znowelizowanego w czerwcu 2016 r. art. 3 ust. 1 pkt 3 prawa zamówień publicznych, kwalifikacja poszczególnych osób prawnych jako zamawiających, w tym także spółek komunalnych, wchodzi w grę jedynie wyjątkowo, po spełnieniu bardzo rozbudowanych i rzadko w praktyce łącznie istniejących przesłanek. Nowelizując wspomniany przepis, ustawodawca dążył do realizacji słusznych celów, jakimi są większa pewność i bezpieczeństwo prawne adresatów oraz zawężenie nadmiernie szerokiego dotychczas kręgu zamawiających w rozumieniu powołanego przepisu. W efekcie jednak - jak na co zwraca uwagę autor - polski ustawodawca posunął się w tych swoich działaniach "deregulacyjnych" trochę zbyt daleko. (abstrakt oryginalny)