Ograniczanie wyników
Czasopisma help
Autorzy help
Lata help
Preferencje help
Widoczny [Schowaj] Abstrakt
Liczba wyników

Znaleziono wyników: 2869

Liczba wyników na stronie
first rewind previous Strona / 144 next fast forward last
Wyniki wyszukiwania
Wyszukiwano:
w słowach kluczowych:  Corporate Social Responsibility (CSR)
help Sortuj według:

help Ogranicz wyniki do:
first rewind previous Strona / 144 next fast forward last
W artykule, opartym na literaturze przedmiotu, wskazano potrzebę porządkowania nazewnictwa, definiowania kluczowych pojęć oraz systematyzowania elementów składowych społecznej odpowiedzialności biznesu. Ponadto zwrócono w nim uwagę na argumenty za i przeciw społecznej odpowiedzialności oraz zasadność podjęcia dyskusji nad możliwością zakwalifikowania jej do grupy koncepcji zarządzania. (abstrakt oryginalny)
2
Content available remote Uwarunkowania rozwoju i funkcje społecznej odpowiedzialności przedsiębiorstw
100%
W artykule zaprezentowano czynniki wpływające na rozwój CSR. Należy do nich zaliczyć m.in. proces globalizacji, zmniejszającą się akceptację agresywnych działań sprzedażowych, protesty i bojkoty konsumentów, łatwiejsze ujawnianie nieetycznych działań podejmowanych przez niektóre przedsiębiorstwa. Wśród uwarunkowań rozwoju CSR nie można pominąć także czynników kulturowych oraz realizowanego przez państwo modelu polityki społecznej. Ważną rolę pełni również edukacja proetyczna. W obliczu zachodzących zmian istnieje potrzeba traktowania CSR jako sposobu budowania trwałej przewagi konkurencyjnej. W artykule przedstawiono także ekonomiczne i pozaekonomiczne funkcje CSR. (abstrakt oryginalny)
3
Content available remote Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR) - aktualny stan normalizacji
100%
Społeczna odpowiedzialność biznesu jest strategią zarządzania organizacją, która poprzez prowadzenie dialogu społecznego przyczynia się do wzrostu konkurencyjności przedsiębiorstw na poziomie globalnym oraz do realizacji założeń zrównoważonego rozwoju. W artykule zaprezentowano ewolucję idei społecznej odpowiedzialności biznesu oraz okoliczności powstania normy ISO 26000. Omówiono takŜe skrótowo jej zawartość i potencjał dla usystematyzowania działań organizacji w omawianym zakresie oraz praktycznej realizacji idei zrównoważonego rozwoju.(abstrakt autora)
Sytuacja, w jakiej znalazły się ludzkość i cała nasza planeta w XXI wieku, nie pozostawia złudzeń, że stoimy przed jednym z największych wyzwań w historii. Istnieje mnóstwo przesłanek wskazujących na fakt, że dotychczasowe modele społeczno-gospodarcze uległy - lub w najbliższym czasie niechybnie ulegną - ostatecznemu zdewaluowaniu. Głównym powodem tych ogromnych przeobrażeń, do jakich zostaniemy zmuszeni, są naturalne ograniczenia ekologiczne naszej planety.(abstrakt autora)
Pod modnym ostatnio pojęciem biznesu społecznie odpowiedzialnego (z ang. Corporate Social Responsibility - CSR) kryje się dobrowolna strategia uwzględniająca aspekty społeczne, etyczne oraz środowiskowe w prowadzeniu działalności gospodarczej. Na zachodzie ,a szczególnie w Stanach Zjednoczonych, podejście to jest szeroko rozwijane, a firmy nieprowadzące takiej działalności przestają liczyć się na rynku. W Polsce jest to wciąż nowość i marki, które jako pierwsze zastosowały tę strategię wyznaczyły standardy postępowania, a co za tym idzie przyjęły pozycję lidera w tej branży. (fragment tekstu)
W niniejszym opracowaniu przedstawiono negatywne i pozytywne strony idei Społecznej Odpowiedzialności Przedsiębiorstwa (SOP). Ukazano główne obszary działań podejmowanych przez przedsiębiorstwa wdrażające tą idee. Dokonano przeglądu najważniejszych zarzutów kierowanych wobec działań Społecznie Odpowiedzialnych. Wskazano też, że implementacja SOP, jest nie tylko niezbędna z normatywnego punktu widzenia, ale też przekłada się na konkretne i policzalne zyski dla organizacji biznesowych. (abstrakt oryginalny)
7
Content available remote Realizacja wewnętrznego aspektu społecznej odpowiedzialności biznesu
100%
Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR) oznacza działania wiążące dbałość o interesy ekonomiczne (zysk) z etyczną odpowiedzialnością wobec pracowników, społeczeństwa i środowiska naturalnego. Wewnętrzny aspekt CSR obejmuje sześć funkcji: zarządzanie zasobami ludzkimi, bezpieczeństwo i higienę pracy, etykę biznesu, ochronę środowiska naturalnego, zdolność organizacji do uczenia i adaptacji oraz postulaty zrównoważonego rozwoju. W artykule przedstawiono wyniki badań dotyczących postrzegania przez pracowników realizacji tych funkcji w ich organizacjach. Interpretując wyniki badań, wskazano kierunki doskonalenia realizacji tych funkcji w organizacjach.(abstrakt oryginalny)
Społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw, rozumiana jako dobrowolne uwzględnianie aspektów społecznych i ekologicznych w działaniach biznesowych oraz w kontaktach z interesariuszami, stała się pojęciem powszechnie znanym w Polsce. Umiejętne przekazywanie informacji na temat proekologicznych działań przedsiębiorstwa w istotny sposób wpływa na wizerunek organizacji.(abstrakt oryginalny)
The article presents theoretical and practical considerations related to the implementation of Corporate Social Responsibility (CSR) in the area of relations with employees. Its purpose is to analyse basic principles, guidelines and standards of this concept with regard to employees and also to attempt to evaluate this type of activity in Polish reality. For the purpose of this objective, the modern sense of social responsibility of enterprises is presented first. Subsequently, selected documents that determine normative guidelines for this concept have been considered among which those that mention employee-related aspects have been distinguished. The last part of the article contains results of research conducted in enterprises that provide accommodation services in Zachodniopomorskie province, this research concerns their involvement in CSR activities with respect to employees. A summary of theoretical assumptions and practical functioning of the enterprises surveyed enabled finding divergence and indicating the scope of possible action.(author's abstract)
10
Content available remote Społeczna odpowiedzialność biznesu - ewolucja koncepcji i jej znaczenia
100%
Celem głównym artykułu jest zbadanie koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu. Cele szczegółowe obejmują: 1) analizę ewolucji koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu i jej postrzegania w literaturze, 2) dokonanie klasyfikacji struktury pojęciowej społecznej odpowiedzialności biznesu i przeglądu stanowisk na temat znaczenia tej odpowiedzialności w praktyce. Dążąc do realizacji tych celów, posłużono się analizą porównawczą i krytyczną analizą literatury przedmiotu. Przeprowadzona analiza pozwoliła stwierdzić, że wzrost zainteresowania problematyką społecznej odpowiedzialności biznesu i rosnąca liczba opracowań jej poświęconych nie tylko nie przełożyły się na uproszczenie struktury pojęciowej tej koncepcji, ale wręcz dodatkowo ją skomplikowały i zagmatwały. W rezultacie termin "społeczna odpowiedzialność biznesu" stał się jeszcze bardziej niejednoznaczny i niedookreślony(abstrakt oryginalny)
11
100%
Apteka ogólnodostępna jako podmiot rynkowy, świadczący w szczególności usługi farmaceutyczne, ma specyficzny charakter. Według zapisów prawnych zobowiązana jest bowiem do wypełniania misji w ramach społecznego systemu ochrony zdrowia, a równocześnie jest podmiotem realizującym cele komercyjne. Dualizm zadań sprawia, że funkcjonowanie tych placówek, a w szczególności ich aktywność marketingowa, podlega specjalnym regulacjom prawnym oraz unormowaniom w kodeksie etycznym. Zgodnie z koncepcją społecznej odpowiedzialności biznesu, typowo materialne aspiracje właścicieli aptek w obszarze maksymalizacji zysku nie są jedynymi w hierarchii potrzeb jednostki. Piramida społecznej odpowiedzialności biznesu pokazuje, że ważną rolę odgrywają cztery grupy kategorii: odpowiedzialność ekonomiczna, prawna, etyczna i filantropijna. (abstrakt oryginalny)
12
100%
The purpose of this article is to analyze the relationship between the concept of intellectual capital (IC) and the idea of corporate social responsibility (CSR). The common theoretical background of both approaches and their mutual influence was underlined. The necessity of convergence of these two concepts by the inclusion of information on IC to CSR report in order to create one integrated set of information was emphasized. (original abstract)
Globalizacja rynków oraz wzrastająca konkurencja zmusza przedsiębiorców do poszukiwania nowych czynników kluczowych, stanowiących o sukcesie jednostki. Swoboda dostępu do informacji oraz wpływ i siła oddziaływania mediów sprawia, że konsumenci posiadają coraz większa wiedzę, co wpływa na to, jak przedsiębiorstwa są postrzegane w społeczeństwie. Społeczeństwo wykazuje coraz większe oczekiwania wobec biznesu. Przedsiębiorstwa nie mogą tego ignorować. Czynnikiem wyróżniającym organizację, która nabiera coraz większego znaczenia, jest jej społeczne zaangażowanie.(fragment tekstu)
In this article the issues of social responsibility and necessity of its implementation in public sector have been taken on. We've tried to answer the question: what criteria should be taken into account in bargaining procedures so public task could be completed concordantly with social responsibility rules and in what way logistic can support completing public tasks. It's been said that main criteria consist of ecological and social aspects influencing for example improvement of quality of life, solving of social issues and abiding law by executors. Moreover we came to the conclusion that logistic area with its coordinating function is the most predestine for giving public services.(author's abstract)
Creating a CSR strategy and preparing a sustainability report has become more and more popular among a wide range of branches including the blue economy. The aim of the paper is to identify joint maritime industry initiatives promoting socially responsible shipping companies and to point out areas of interest for Corporate Social Responsibility raised by shipowners. The research question was asked about the identification of possible ways of understanding and implementing sustainable ideas in shipping companies operating in container market. In order to answer that question the multi-case study of container shipowners was prepared. Significant disparities in the approach to CSR are evident. They depend on the specificity of the company, primarily on the size of tonnage at disposal and market presence strategies. Leading shipping companies in the field of CSR are shipowners with significant market shares. They refer to CSR standards, participate in sustainable shipping initiatives, create coherent strategies that skilfully combine environmental, social and business goals(author's abstract)
Idea zrównoważonego rozwoju traktowana jest współcześnie jako powszechny dogmat gospodarowania. Jej sens, oparty na zaspokajaniu obecnych potrzeb bez umniejszania szans zaspokajania potrzeb przyszłych pokoleń, wpisuje się w każdy rodzaj aktywności ekonomicznej. Podmioty gospodarujące mogą i powinny w różnym zakresie uczestniczyć w realizacji tak ważnej idei. Jednym ze sposobów ich włączenia się może być wdrożenie koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu. W niniejszym artykule przedstawiono przesłanki idei zrównoważonego rozwoju oraz koncepcji społecznej odpowiedzialności biznesu, traktowanej jako wyraz praktycznych działań współczesnych organizacji dla urzeczywistniania tej idei. Celem artykułu jest wykazanie, że koncepcja społecznej odpowiedzialności biznesu wpisuje się w założenia idei zrównoważonego rozwoju oraz przedstawienie na podstawie wybranych raportów badań aktualnego stanu zaangażowania polskich przedsiębiorstw w realizację założeń tej koncepcji(abstrakt oryginalny)
Społeczna odpowiedzialność biznesu stanowi współcześnie krytyczny komponent polityki rozwoju państwa. Indie, dynamiczny rynek wschodzący, mierzący się z wyzwaniami nierówności dochodowych i rosnących oczekiwań społecznych, wdrażają obecnie rozwiązania prawne i instytucjonalne mające na celu aktywizację aktorów prywatnych, w tym sektora MŚP, organizacji pozarządowych i rozmaitych instytucji, do stymulowania inicjatyw oddolnych, wychodzących naprzeciw potrzebom lokalnych wspólnot. Krytyczny dla powodzenia polityki CSR w Indiach może okazać się także silny fundament kulturowy.(abstrakt oryginalny)
Atrakcyjność CSR we współczesnym świecie jest niewątpliwa, a korzyści z jej stosowania odczuwają biznes oraz społeczeństwo i środowisko naturalne. Beneficjentami są też przyszłe pokolenia. Dalszy rozwój idei społecznej odpowiedzialności uzależniony będzie jednak nie tylko od samego zaangażowania biznesu i aktywnego włączania się kolejnych przedsiębiorstw (inicjatorów), ale też od interesariuszy, którzy mają silny wpływ na przedsiębiorstwa, zatem rozumienie i postrzeganie przez nich CSR jest zasadnicze. Choć koncepcja CSR jest prosta i jasna w swoim przekazie, to percepcja jej nie jest jednoznaczna. Wątpliwości i kontrowersji doszukiwać się można zarówno w aspektach teoretycznych samej koncepcji, jak i w jej praktykowaniu. Świadomość tych kwestii może być pomocna dla prawidłowego kształtowania i rozwoju CSR oraz upowszechniania dobrych praktyk.(abstrakt oryginalny)
W niniejszym artykule przedstawiono analizę społecznej odpowiedzialności biznesu ze szczególnym naciskiem na jej związek z tworzeniem innowacji. Celem artykułu jest ukazanie społecznie odpowiedzialnych innowacji w aspekcie teoretycznym oraz przedstawienie dobrych praktyk. Jak pokazano na przykładach, społecznie odpowiedzialne innowacje możliwe są w obszarze produktowym, procesowym, organizacyjnym, marketingowym, jak również środowiskowym i społecznym. Wnioski prezentują potencjał CSR we wzroście innowacyjności i konkurencyjności przedsiębiorstw. (abstrakt oryginalny)
Społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw (CSR - Corporate Social Responsibility) jest w Polsce inicjatywą stosunkowo mało znaną i nie jest jeszcze głębokozakorzeniona w świadomości polskich przedsiębiorców szczególnie w sferze MSP oraz społecznościach lokalnych. W związku z tym celem niniejszego opracowania jest przedstawienie istotnych kwestii dotyczących wdrażania strategii CSR na przy- kładzie badanych przedsiębiorstw agrobiznesu z Polski. Badania dotyczące opinii przedsiębiorców na temat powyższej koncepcji zostały przeprowadzone na przełomie 2014 oraz 2015 roku i obejmowały 182 mikro (0-9 osób), małe (10-49 zatrudnionych) i średnie (50-249 pracowników) przedsiębiorstwa agrobiznesu prowadzące działalność gospodarczą na obszarach wiejskich województwa małopolskiego. Podsumowując powyższe rozważania należy stwierdzić, że konieczne jest, aby przedsiębiorcy w swoich firmach starali się wdrażać instrumenty polityki społecznej odpowiedzialności, między innymi poprzez utworzenie jednolitej strategii w tym zakresie. (abstrakt oryginalny)
first rewind previous Strona / 144 next fast forward last
JavaScript jest wyłączony w Twojej przeglądarce internetowej. Włącz go, a następnie odśwież stronę, aby móc w pełni z niej korzystać.